• Une rémunération attractive
    Une rémunération qui augmente avec le nombre d’années passées en alternance au sein du Groupe.
    Le droit à l’intéressement à partir de 3 mois de présence (ENGIE SA).
  • Des avantages non numéraires
    Une participation de l’entreprise à vos frais de déplacement et de nourriture.
    Vous avez le statut de salarié et bénéficiez à ce titre de l’ensemble des dispositions légales et conventionnelles applicables aux salariés dans les mêmes conditions.

  • Un accompagnement au quotidien
    Des professionnels qui s’engagent à vous transmettre leur savoir-faire en tant que tuteurs, comme la confrérie des Maîtres de l’Energie chez ENGIE Ineo. Près de 300 maîtres de l’énergie ont ainsi formés des apprentis depuis 2006. Ce type de réseau existe également chez GrDF et ENGIE Axima, Endel ENGIE.