Le module n°1 de e-learning (« Respecter l’éthique : un engagement et une vigilance au quotidien ») est rendu progressivement obligatoire pour tous les salariés du Groupe.

Des programmes obligatoires (ex : cadres dirigeants, déontologues, acheteurs, …) sont déployés dans l’ensemble du Groupe, ainsi que des programmes thématiques (ex : prévention de la fraude et de la corruption, droit de la concurrence, protection des données à caractère personnel, …).