Technicien.ne de maintenance en génie électrique -

Notre meilleur.e allié.e, c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous travaillez au cœur de nos territoires avec des hommes et des femmes animés par un esprit d’équipe, qui recherchent à avoir un impact positif dans leur quotidien. Vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique. 

La Filiale SAEM, spécialisée en travaux et maintenance (Industrie et Tertiaire) dans le domaine du génie électrique, génie climatique, hydraulique et télégestion, s’allie à Cover Solar en septembre 2022 pour devenir SAEM Energies et affirme ainsi son orientation stratégique de développement dans les énergies renouvelables, décarbonées et innovantes.  

SAEM Energies, compte 108 collaborateurs dont 60 techniciens, pour 20 Millions de CA et une couverture de 80% du secteur industriel.

SAEM Energie recrute un.e technicien.ne de maintenance en génie électrique (H/F) à Vichy  

Dans le cadre d’une création de poste, vous rejoignez l’équipe de Cyrille, Responsable d’activité, pour participer au développement de l’activité auprès de notre portefeuille clients Industries, Tertiaire et Collectivités locales sur le périmètre de Vichy.

Vous avez pour mission principale :

• Effectuer les dépannages (industriels, tertiaire et collectivités locales).
• Savoir proposer et réaliser un service d’entretien complet.
• Effectuer les relevés sur site en vue de proposition de devis.
• Assurer le suivi des programmes de maintenance préventive.
• Participer à la préparation du chantier et à l’approvisionnement.
• Veiller à la bonne exécution des travaux dans les délais impartis
• Respecter les consignes de sécurité, être garant de sa sécurité et de celles des autres
• Procéder au contrôle de fin de chantier.

Votre profil : 

De formation BAC à Bac + 2 en génie électrique ou équivalent, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire.

Vous disposez des habilitations électriques, nacelle 1B/3B, hauteur. 

Vos atouts :

• Aisance relationnelle
• Rigueur et autonomie
• Sens du service client
• Esprit d’équipe

Nous rejoindre, c’est rejoindre une équipe engagée, dynamique, conviviale et très impatiente à l’idée de vous accueillir.

Votre futur Package de rémunération : 

☑ Un salaire annuel brut qui sera négocié en fonction de votre expérience.

☑ Des paniers repas  

☑ Chèque vacances 

☑ Une prime de vacances de 30% sur les 4 semaines de congé payés

☑ Une prime d'ancienneté 

☑ Un système de retraite supplémentaire

☑ Un système de participation aux bénéfices

☑ Une mutuelle « famille » avantageuse  

☑ Un CSE

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager !  

 Alors, serez-vous des nôtres ?

Nous rejoindre en 3 étapes ! 

• Echange téléphonique avec un RH

• Entretien physique avec le manager opérationnel
• Prise de décision

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ?  

Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos collaborateurs ?  

Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?  

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadeurs 

Et on n’oublie pas la mobilité interne, dans de l’agence, au sein d’ENGIE Solutions ou au sein d’autres entités du Groupe ENGIE.  

Et oui, le groupe est vaste et les opportunités sont multiples. On mise également sur nos offres d’accompagnement des compétences qui vous permettront de perfectionner vos compétences existantes et d’en développer de nouvelles. 

A propos de ENGIE Solutions ! 

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. 

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. 

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 6,2 milliards d’euros en 2022. 

ENGIE Solutions garantit l’égalité des chances pour tous.  

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com   

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Faire de la diversité une force et de l'inclusion une priorité | ENGIE 

9 bonnes raisons de nous rejoindre | ENGIE 

ENGIE est un employeur engagé dans la diversité, l’égalité des chances et la création d’un environnement inclusif pour tous. Toutes les candidatures sont examinées en fonction des besoins de l’entreprise, des exigences du poste et des qualifications individuelles, sans aucun égard quant à l’origine, le genre, l’âge, le patronyme, l’identité, l’orientation sexuelle, la religion, la situation familiale, l’état de santé, le handicap, les opinions politiques, les engagements syndicaux ou encore la citoyenneté. 

Chez ENGIE, vous aurez l’opportunité de montrer qui vous êtes réellement, avec vos compétences… et vos différences.