Prêt-e à réaliser ton impact positif ? Alors rejoins Tractebel, une société du groupe ENGIE, et nos 5 600 experts passionnés à travers le monde, animés par la volonté de façonner chaque jour un monde plus durable. C’est ta chance de participer à l’aventure du siècle : accélérer la transition énergétique, tout en améliorant la vie des gens à travers des projets porteurs de sens. Apportes ta contribution à la neutralité carbone sur des marchés tels que le nucléaire, les énergies renouvelables, l'électricité et le gaz, les réseaux électriques, l'hydroélectricité et les barrages, les ressources et l'approvisionnement en eau, le dessalement, les bâtiments complexes et de haute technologie, les infrastructures de transport, les ports et les voies navigables.  

Es-tu prêt-e à faire la différence ? Dans ce cas, nous nous réjouissons de te rencontrer !  

 Ce que nous proposons  

• Mets ton éducation à profit chez Tractebel et aies un impact positif dès le premier jour sur des projets significatifs.  
• Apprends et évolues aux côtés des plus grands experts dans le domaine de l’énergie durable et de l’environnement bâti.  
• Fais partie d’un environnement collaboratif basé sur la confiance, où l’humain est la priorité. 
• Rejoins notre lieu de travail accueillant et diversifié qui valorise les nouvelles voix et les perspectives innovantes. 
• Découvres une variété passionnante de parcours professionnels potentiels – les opportunités de croissance au sein du Groupe ENGIE sont vastes. 
• Profites de notre environnement de travail flexible qui soutient un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée pour le bien-être de nos collaborateurs. 
• Une rémunération selon votre niveau d’études, votre année d’alternance et votre âge (% du SMIC ou SMC), avec 6 € d’indemnité repas par jour et 60 % de prise en charge du transport. 
• Entrée en service prévue en septembre pour une durée de 12/24 mois  

Ta mission  

En tant qu’alternant Ingénieur d'étude génie civil dans notre département nucléaire, tu contribueras tous les jours à notre mission en supportant ton tuteur /ton équipe dans les missions suivantes : 

• Réaliser une bibliothèque de feuilles de calculs en génie civil et en assurer leur validation 
• Identifier les outils et méthodologies à intégrer dans cette bibliothèque 
• Créer et tester des modèles adaptés aux besoins spécifiques des projets 
• Diffuser et partager les outils validés avec les ingénieurs pour homogénéiser les pratiques 
• Suivre et analyser les retours d’utilisation pour améliorer et faire évoluer les outils proposés 
• Partager et diffuser ces outils à l'ensemble des ingénieurs afin d'homogénéiser les pratiques. 

Ce que tu vas développer

• Tu développeras des compétences approfondies en génie civil, en travaillant sur des projets. 
• Tu apprendras à appliquer les Eurocodes pour garantir la conformité des structures aux normes européennes. 
• Tu maîtriseras les techniques de calcul et de dimensionnement des éléments en béton armé, pour assurer leur résistance et durabilité. 
• Tu te familiariseras avec la résistance des matériaux (RDM) afin d'analyser et de calculer les contraintes et déformations dans les structures. 
• Tu approfondiras tes connaissances en charpentes métalliques et de calcul de structure. 

Qui es-tu 

• Tu es actuellement en dernière année d’ingénieur dans une école telle que INSA Strasbourg, CNAM BTP, ESTP, CESI. 
• Tu peux travailler avec les outils logiciels pertinents tels qu’Excel, VBA et Python. 
• Tu as également une curiosité technique, une proactivité et de l’autonomie 
• Tu parles couramment Français et tu as une bonne maîtrise de l’anglais 

Si tu as hâte de mettre ton talent au service de projets significatifs aux côtés de collègues de 100 nationalités différentes, unis par le respect mutuel, un bon équilibre vie privée-vie professionnelle et des normes d’éthique et de sécurité non négociables, alors Tractebel est l’entreprise qu’il te faut !  

Postules directement en nous partageant ton CV et lettre de motivation.

Pour en savoir plus sur Tractebel, nos activités et les raisons pour lesquelles tu dois nous rejoindre, cliques ici ! 

#TRACTREF-05|30|01|04

#TRACTREF-05|30|01|04#

Ce que nous vous proposons

• Tractebel est plus qu'un lieu de travail. C'est votre chance de vous développer aux côtés des plus grands experts sur des projets d'envergure dans le monde entier. Vous évoluerez dans un environnement fondé sur l'esprit d'équipe, où vous pourrez exploiter pleinement votre potentiel.  
• Nous soutenons activement le développement de nos collaborateurs et les possibilités d'évolution au sein du Groupe ENGIE sont nombreuses.  
• Nous vous offrons un package salarial compétitif ainsi que la possibilité de télétravailler jusqu’à deux jours par semaine partout en France pour plus de flexibilité.  
• Vacances : 25 jours  de congés payés + 12 jours de RTT  
• Afin de célébrer nos succès et de partager des moments conviviaux, nous nous réunissons dans le cadre de challenges sportifs, d’afterworks, d’activités de team building, lors de notre fête annuelle, etc. 

Votre mission

En tant que Projeteur Electricité au sein de la Direction Water pour l’unité Électromécanique et Réhabilitation (EMR) vous contribuerez à notre mission chaque jour en jouant un rôle crucial dans le domaine des grands ouvrages de production et de transport de l’électricité. Vous travaillerez sur des projets d'envergure en France et à l’international, aux côtés des donneurs d’ordre étatiques et privés. En étant au cœur de la stratégie de développement de la politique énergétique.

Votre périmètre d’intervention concernera principalement des projets de construction ou de réhabilitation, incluant :

• Les centrales hydroélectriques,
• Les postes et lignes à haute tension (HTA et HTB),
• Les installations industrielles et les systèmes de stockage d’énergie par batteries (BESS).

Cela couvrira notamment :

• Les postes et lignes à haute tension
• L’évacuation de la puissance produite par les centrales hydroélectriques, ainsi que les parcs photovoltaïques et éoliens
• Les auxiliaires électriques des centrales de production d’électricité
• La distribution électrique des sites industriels, incluant les stations de pompage, les installations portuaires et les systèmes de stockage d’énergie par batterie
• Les interfaces avec les experts des autres métiers (contrôle-commande, hydromécanique, génie civil, process industriel)

Vos principales responsabilités

En tant que Projeteur Electricité vous aurez comme responsabilité d’intervenir sur les différentes phases de la vie des projets et serez amené à produire les études, prestations et plans usuels des métiers de l’électricité :

Études et calculs techniques

• Listes de consommateurs et de câbles, bilan de puissance
• Notes de calcul de dimensionnement de câbles, rédaction de spécifications techniques 
• Réalisation des relevés sur site

Conception et production des documents

• Bordereaux et nomenclatures de matériel
• Schémas unifilaires et schémas développés, schéma d’architecture de contrôle-commande
• Plans de postes à haute tension, plans de bâtiments techniques
• Plans de pylônes à haute tension

Planification et suivi de la réalisation

• Plans de cheminement de câbles, coupes de tranchées
• Plan d’exécution, plan de récolement, Dossier des Ouvrages Exécutés
• Estimations budgétaires
• Planning de réalisation
• Suivi des entreprises de chantier 

Nous aimerions faire la connaissance de personnes ayant

Vous êtes titulaire d'une formation initiale Bac+3 (type Licence professionnelle) en génie électrique ou une formation équivalente dans une spécialité similaire.

Vous avez une expérience de minimum 5 ans.
Votre principale compétence technique est l'électricité courants forts.
Vous maitrisez les logiciels comme le Pack MS Office (impératif), Autocad (impératif), de conception 3D, Caneco.

Vous avez une expérience sectorielle en Energie / Industrie / Transport et Distribution d’électricité
Langues : Français et  Anglais (technique)

Qui êtes-vous ?

Vos softs skills sont :

• La communication
• Le travail en équipe
• L'organisation
• L'esprit d'analyse
• L'autonomie
• La rigueur
• L'adaptabilité

Qui sommes-nous ?

Nos principales priorités sont l’humain, l'éthique, la sécurité et la durabilité. Avec Tractebel, vous bénéficiez d’une position unique pour avoir un impact positif sur les objectifs « zéro émission nette » mondiaux. La force motrice qui nous permet d'atteindre ces objectifs est notre principal atout : c’est-à-dire vous. Nos collaborateurs sont prioritaires et notre force réside dans notre diversité. Parce que la diversité apporte de nouvelles perspectives qui stimulent la performance et l'innovation, nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif, accueillant les candidatures de toutes personnes.  

Pour en savoir plus sur Tractebel, nos activités et les raisons pour lesquelles vous devriez nous rejoindre, cliquez ici ! 

Au sein du Groupe ENGIE, qui emploie 96 000 collaborateurs, votre carrière dans l’élaboration de solutions à faible émission de carbone dans le monde entier ne connaît pas de limites. Chaque jour est l'occasion de façonner un monde plus durable.

Prêt(e) à réaliser votre impact positif ? Alors rejoignez Tractebel, une société du groupe ENGIE, et nos 5 600 experts passionnés à travers le monde, animés par la volonté de façonner chaque jour un monde plus durable. C’est votre chance de participer à l’aventure du siècle : accélérer la transition énergétique, tout en améliorant la vie des gens à travers des projets porteurs de sens. Apportez votre contribution à la neutralité carbone sur des marchés tels que le nucléaire, les énergies renouvelables, l'électricité et le gaz, les réseaux électriques, l'hydroélectricité et les barrages, les ressources et l'approvisionnement en eau, le dessalement, les bâtiments complexes et de haute technologie, les infrastructures de transport, les ports et les voies navigables. 

Êtes-vous prêt(e) à faire la différence ? Dans ce cas, rencontrons-nous ! 

Ce que nous vous proposons 

• Tractebel est plus qu'un lieu de travail. C'est votre chance de vous développer aux côtés des plus grands experts sur des projets d'envergure dans le monde entier. Vous évoluerez dans un environnement fondé sur l'esprit d'équipe, où vous pourrez exploiter pleinement votre potentiel.
   
• Nous soutenons activement le développement de nos collaborateurs et les possibilités d'évolution au sein du Groupe ENGIE sont nombreuses. 
   
• Nous vous offrons un package salarial compétitif ainsi que la possibilité de télétravailler jusqu’à deux jours par semaine partout en France pour plus de flexibilité.
   
• Vacances : 25 jours  de congés payés + 12 jours de RTT.
   
• Afin de célébrer nos succès et de partager des moments conviviaux, nous nous réunissons dans le cadre de challenges sportifs, d’afterworks, d’activités de team building, lors de notre fête annuelle, etc.

Votre mission

En tant qu’Ingénieur(e) d’Études CVC/PLB Datacenter au sein de notre département Urban Nord, vous contribuerez chaque jour à notre mission en jouant un rôle crucial dans des projets d’envergure en France et à l’international.

Vos principales responsabilités

• Diriger, motiver et gérer une équipe projet composée d'ingénieurs techniques et de modélisateurs.
• Veiller au respect du budget, du calendrier et de la qualité des travaux d’ingénierie.
• Concevoir et évaluer des solutions techniques adaptées pour vos projets.
• Effectuer des études de faisabilité, des estimations de coûts et des évaluations techniques.
• Répondre aux attentes des clients en leur proposant des solutions sur mesure.
• Collaborer avec des partenaires externes (architectes, entrepreneurs) et nos bureaux internationaux.
• Assurer le respect des normes, des lignes directrices et des règles de santé et sécurité.

Nous aimerions faire la connaissance de personnes ayant  
 
 

• Un diplôme d’ingénieur généraliste ou une expérience équivalente en conception et ingénierie d’installations CVC (minimum 5 ans).
• Une maîtrise des outils Autocad et une expérience avec les logiciels BIM (REVIT, Naviswork, Stabicad, etc.).
• De solides compétences en aéraulique, hydraulique et HVAC (tuyauterie, ventilation, refroidissement).
• Une capacité à communiquer en anglais à un niveau professionnel (B2 minimum).

Qui êtes-vous ?   

• Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), avec un esprit d’équipe et une capacité à collaborer efficacement.
• Vous savez travailler de manière autonome et proactive pour atteindre vos objectifs.
• Vous êtes attentif(ve) aux besoins des clients et capable de proposer des solutions adaptées.
• Vous êtes curieux(se) et ouvert(e) aux nouvelles technologies et aux solutions durables.

Qui sommes-nous ?  

Nos principales priorités sont l’humain, l'éthique, la sécurité et la durabilité Avec Tractebel, vous bénéficiez d’une position unique pour avoir un impact positif sur les objectifs « zéro émission nette » mondiaux. La force motrice qui nous permet d'atteindre ces objectifs est notre principal atout : c’est-à-dire vous. Nos collaborateurs sont prioritaires et notre force réside dans notre diversité. Parce que la diversité apporte de nouvelles perspectives qui stimulent la performance et l'innovation, nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif, accueillant les candidatures de toutes personnes. 

Pour en savoir plus sur Tractebel, nos activités et les raisons pour lesquelles vous devriez nous rejoindre, cliquez ici !

Au sein du Groupe ENGIE, qui emploie 96 000 collaborateurs, votre carrière dans l’élaboration de solutions à faible émission de carbone dans le monde entier ne connaît pas de limites. Chaque jour est l'occasion de façonner un monde plus durable.   

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Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et
à l’écoute ?

Rejoignez la Team Alternance ENGIE

Au sein du groupe ENGIE recrute

Un Alternant Ingénieur Généraliste (H/F)

Diplôme préparé : Bac +5, diplôme d’Ingénieur Généraliste avec une spécialité dans le domaine de l’industrie digitale, gestion de documents techniques

Durée : 12 mois 
Lieu : Montoir-de-Bretagne

Vos missions, si vous les acceptez :

Dans le cadre de la feuille de route de la division méthodes, vous accompagnerez l’équipe sur le développement de nos outils ainsi que l’organisation des données et notamment :

✔ Le jumeau numérique : évolution et maintien en condition opérationnelle avec l’éditeur, développement des cas d’usages en collaboration avec les utilisateurs, promotion de l’outil,

✔ La gestion électronique des documents techniques : étude et mise en place d’une nouvelle GEDT : benchmark, rédaction de cahier des charges,

✔ Le référentiel descriptif des ouvrages (Nomenclature) : rédaction de cahier des charges,

✔ La campagne de détections des réseaux enterrés : étude et mise en œuvre d’une campagne de détection des réseaux enterrés pour fiabiliser les plans des réseaux enterrés nécessaire à l’élaboration de permis de fouille,

✔ La campagne de rétroingénierie (Bâtiment, tuyauterie, etc.) : étude et mise en œuvre d’une campagne de rétroingénierie pour redessiner les plans des installations à partir de nuages de points.

Ce poste est fait pour vous si :

✔ Vous avez des compétences dans la rédaction de cahier des charges et de livrables divers,

✔ Vous avez des compétences dans la modélisation de données,

✔ Vous avez des compétences dans le pilotage de projet,

✔ Vous êtes curieux(se) et force de proposition,

✔ Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se),

✔ Vous êtes titulaire du Permis B et d’un véhicule personnel (pas de transport en commun).

Nous rejoindre c’est surtout

Qui sommes-nous ?

Avec ENGIE participez à la transition énergétique ! Si vous partagez notre vision optimiste pour un avenir durable et souhaitez avoir un impact significatif, votre place est parmi nous. Devenez un « Transition Maker » et construisez un parcours professionnel passionnant au sein d'un Groupe leader de l'énergie présent dans 31 pays. Profitez de nombreuses opportunités d'évolution, de développement des compétences et faites partie d'une communauté engagée qui valorise la confiance, la collaboration et l'expression de votre potentiel. Ensemble, accélérons la transition énergétique et innovons pour un futur zéro-carbone.

Notre engagement pour un environnement de travail inclusif :

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller.

Les alternants sont éligibles au télétravail selon l’accord en vigueur de votre entité, après une période d’intégration et selon la compatibilité avec les activités.

ENTITE

Expert du gaz naturel liquéfié (GNL), Elengy est une filiale de NaTran au sein du Groupe ENGIE. Elengy exploite les trois terminaux méthaniers régulés en France, Montoir-de-Bretagne sur la façade atlantique, Fos Cavaou et Fos Tonkin en Méditerranée. Portes d’entrée du GNL en Europe, ces trois sites offrent au marché une flexibilité optimale pour le déchargement ou le chargement de tout type de méthanier, la regazéification du GNL pour l’injecter dans le réseau de transport ou encore le chargement de camions citernes en GNL ou de navires souteurs alimentant les navires propulsés au GNL.

Le GNL est un levier de décarbonation disponible et immédiat, substitut efficace au charbon et aux produits pétroliers : Elengy contribue ainsi à la transition énergétique de fournisseurs d’énergie et de l’ensemble du secteur du transport.

Elengy a défini une stratégie pour une transition vers une offre neutre en carbone à l’horizon 2050, et travaille dans ce cadre sur plusieurs projets majeurs :

L’export de CO2 depuis nos terminaux de Fos et de Montoir. Ce sont les projets Rhône Décarbonation et GO CO2 qui viennent d’obtenir des fonds européens.

L’import d’e-ammoniac sur le site de Fos.

Le développement de la filière bioGNL, avec les terminaux d’Elengy premiers en Europe à bénéficier d’une certification pour une liquéfaction par équivalence du bioGNL.

En nous rejoignant, vous intégrerez la Direction Stratégie Développement et Commercialisation forte d’une trentaine de personnes, et vous serez en soutien du responsable des Affaires Européennes et Institutionnelles.

Révélez votre potentiel en rejoignant Elengy !
Pour adresser votre candidature : https://jobs.engie.com/job-invite/44770/

A propos du processus de recrutement

Dans le cas où votre CV est sélectionné :

Vous serez contacté par la chargée de recrutement pour réaliser un premier entretien RH (téléphonique ou visioconférence) afin d’exprimer votre motivation.

Puis si nous souhaitons poursuivre, vous effectuerez un second entretien avec le tuteur et/ou manager.

Nous vous préviendrons dans les meilleurs délais du retour donné à votre candidature.

Elengy a obtenu le label diversité en 2014. Elengy est engagée, au travers d’un accord triennal, dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et
à l’écoute ?

Rejoignez la Team Alternance ENGIE

Au sein du groupe ENGIE recrute

Un Alternant Ingénieur spécialiste en Génie et Procédés (H/F)

Diplôme préparé : Bac +5, formation d’Ingénieur en Génie des Procédés 

Durée : 16 ou 22 mois 
Lieu : Fos-sur-Mer – Terminaux méthaniers (Fos Cavaou et Fos Tonkin)

Vos missions, si vous les acceptez :

✔ Etudes d’optimisation des procédés de transport cryogénique et regazéification,

✔ Travaux sur les plans de performance énergétique des sites : adaptation du process au pilotage énergétique (électricité, eau…),

✔ Recherche de pistes concrètes d’économies d’énergie et mise en œuvre,

✔ Travail sur des solutions de réduction des émissions CH4 et CO2 dans le cadre de nouvelles réglementations et de plans d’optimisation énergétique et écologique,

✔ Suivi et optimisation de l’installation des procédés innovants limitant les impacts environnementaux (air, eau),

✔ Travaux sur les nouveaux projets de transformations décarbonées et les nouvelles molécules,

✔ Études liées aux HAZOP (HAZard and OPerability).

Ce poste est fait pour vous si :

✔ Vous avez un fort intérêt pour la transition énergétique et écologique, notamment pour les solutions décarbonées,

✔ Vous avez un bon relationnel au contact des opérationnels et de l’encadrement.

✔ Vous avez un fort appétit pour une expérience et une immersion active dans l’exploitation,

✔ Vous avez un esprit de synthèse et le sens des priorités,

✔ Vous avez le Permis B et un véhicule personnel (pas de transports en commun),

✔ Vous êtes sérieux(se) avec une forte autonomie et force de propositions,

✔ Vous êtes idéalement reconnu(e) pour votre connaissance des études en lien avec les process de chimie et d’énergies,

✔ Vous êtes motivé(e) à approfondir des sujets à la fois concrets et complexes en interaction avec d’autres systèmes.

Nous rejoindre c’est surtout

Qui sommes-nous ?

Avec ENGIE participez à la transition énergétique ! Si vous partagez notre vision optimiste pour un avenir durable et souhaitez avoir un impact significatif, votre place est parmi nous. Devenez un « Transition Maker » et construisez un parcours professionnel passionnant au sein d'un Groupe leader de l'énergie présent dans 31 pays. Profitez de nombreuses opportunités d'évolution, de développement des compétences et faites partie d'une communauté engagée qui valorise la confiance, la collaboration et l'expression de votre potentiel. Ensemble, accélérons la transition énergétique et innovons pour un futur zéro-carbone.

Notre engagement pour un environnement de travail inclusif :

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller.

Les alternants sont éligibles au télétravail selon l’accord en vigueur de votre entité, après une période d’intégration et selon la compatibilité avec les activités.

ENTITE

Expert du gaz naturel liquéfié (GNL), Elengy est une filiale de NaTran au sein du Groupe ENGIE. Elengy exploite les trois terminaux méthaniers régulés en France, Montoir-de-Bretagne sur la façade atlantique, Fos Cavaou et Fos Tonkin en Méditerranée. Portes d’entrée du GNL en Europe, ces trois sites offrent au marché une flexibilité optimale pour le déchargement ou le chargement de tout type de méthanier, la regazéification du GNL pour l’injecter dans le réseau de transport ou encore le chargement de camions citernes en GNL ou de navires souteurs alimentant les navires propulsés au GNL.

Le GNL est un levier de décarbonation disponible et immédiat, substitut efficace au charbon et aux produits pétroliers : Elengy contribue ainsi à la transition énergétique de fournisseurs d’énergie et de l’ensemble du secteur du transport.

Elengy a défini une stratégie pour une transition vers une offre neutre en carbone à l’horizon 2050, et travaille dans ce cadre sur plusieurs projets majeurs :

L’export de CO2 depuis nos terminaux de Fos et de Montoir. Ce sont les projets Rhône Décarbonation et GO CO2 qui viennent d’obtenir des fonds européens.

L’import d’e-ammoniac sur le site de Fos.

Le développement de la filière bioGNL, avec les terminaux d’Elengy premiers en Europe à bénéficier d’une certification pour une liquéfaction par équivalence du bioGNL.

En nous rejoignant, vous intégrerez la Direction Stratégie Développement et Commercialisation forte d’une trentaine de personnes, et vous serez en soutien du responsable des Affaires Européennes et Institutionnelles.

Révélez votre potentiel en rejoignant Elengy !
Pour adresser votre candidature : https://jobs.engie.com/job-invite/44675/

A propos du processus de recrutement

Dans le cas où votre CV est sélectionné :

Vous serez contacté par la chargée de recrutement pour réaliser un premier entretien RH (téléphonique ou visioconférence) afin d’exprimer votre motivation.

Puis si nous souhaitons poursuivre, vous effectuerez un second entretien avec le tuteur et/ou manager.

Nous vous préviendrons dans les meilleurs délais du retour donné à votre candidature.

Elengy a obtenu le label diversité en 2014. Elengy est engagée, au travers d’un accord triennal, dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et
à l’écoute ?

Rejoignez la Team Alternance ENGIE

Au sein du groupe ENGIE recrute

Un Alternant Ingénieur Génie des Procédés (H/F)

Diplôme préparé : Bac +5, cycle d’Ingénieur ou Master Génie des Procédés

Durée : 12, 24 ou 36 mois 
Lieu : Montoir-de-Bretagne (SAINT-NAZAIRE)

Vos missions, si vous les acceptez :

✔ Mener des études techniques, économiques et humaines, liées au développement du site, dans le cadre de sa transformation vers l’emploi, la transformation et l’acheminement des nouveaux gaz (CO2, H2, etc.),

✔ Déployer aux côtés d’équipes d’exploitantes aguerries, l’optimisation de la sollicitation des équipements dans le cadre de la norme de management de l’énergie ISO 50 001, 

✔ Contribuer à réduire l’impact environnemental de nos installations en terme d’émission CH4, CO2, NOx, SOx dans le cadre de notre projet d’entreprise et de la norme ISO 14 001,

✔ Apprendre un métier concret, opérationnel et technique, liant relations humaines, enjeux de performance industrielle, économique et environnementale dans un environnement international et maritime.

Des déplacements occasionnels sur les terminaux de Fos ainsi qu’au siège à Bois Colombes sont à prévoir.

Ce poste est fait pour vous si :

✔ Vous avez un fort intérêt pour les domaines de l’industrie énergétique,

✔ Vous avez le goût du terrain,

✔ Vous avez un bon relationnel et des qualités rédactionnelles,

✔ Vous avez le Permis B et un véhicule personnel (pas de transports en commun),

✔ Vous êtes sérieux(se) et organisé(e),

✔ Vous êtes autonome,

✔ Vous êtes force de proposition et curieux(se).

Nous rejoindre c’est surtout

Qui sommes-nous ?

Avec ENGIE participez à la transition énergétique ! Si vous partagez notre vision optimiste pour un avenir durable et souhaitez avoir un impact significatif, votre place est parmi nous. Devenez un « Transition Maker » et construisez un parcours professionnel passionnant au sein d'un Groupe leader de l'énergie présent dans 31 pays. Profitez de nombreuses opportunités d'évolution, de développement des compétences et faites partie d'une communauté engagée qui valorise la confiance, la collaboration et l'expression de votre potentiel. Ensemble, accélérons la transition énergétique et innovons pour un futur zéro-carbone.

Notre engagement pour un environnement de travail inclusif :

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller.

Les alternants sont éligibles au télétravail selon l’accord en vigueur de votre entité, après une période d’intégration et selon la compatibilité avec les activités.

ENTITE

Expert du gaz naturel liquéfié (GNL), Elengy est une filiale de NaTran au sein du Groupe ENGIE. Elengy exploite les trois terminaux méthaniers régulés en France, Montoir-de-Bretagne sur la façade atlantique, Fos Cavaou et Fos Tonkin en Méditerranée. Portes d’entrée du GNL en Europe, ces trois sites offrent au marché une flexibilité optimale pour le déchargement ou le chargement de tout type de méthanier, la regazéification du GNL pour l’injecter dans le réseau de transport ou encore le chargement de camions citernes en GNL ou de navires souteurs alimentant les navires propulsés au GNL.

Le GNL est un levier de décarbonation disponible et immédiat, substitut efficace au charbon et aux produits pétroliers : Elengy contribue ainsi à la transition énergétique de fournisseurs d’énergie et de l’ensemble du secteur du transport.

Elengy a défini une stratégie pour une transition vers une offre neutre en carbone à l’horizon 2050, et travaille dans ce cadre sur plusieurs projets majeurs :

L’export de CO2 depuis nos terminaux de Fos et de Montoir. Ce sont les projets Rhône Décarbonation et GO CO2 qui viennent d’obtenir des fonds européens.

L’import d’e-ammoniac sur le site de Fos.

Le développement de la filière bioGNL, avec les terminaux d’Elengy premiers en Europe à bénéficier d’une certification pour une liquéfaction par équivalence du bioGNL.

En nous rejoignant, vous intégrerez la Direction Stratégie Développement et Commercialisation forte d’une trentaine de personnes, et vous serez en soutien du responsable des Affaires Européennes et Institutionnelles.

Révélez votre potentiel en rejoignant Elengy !
Pour adresser votre candidature : https://jobs.engie.com/job-invite/44666/

A propos du processus de recrutement

Dans le cas où votre CV est sélectionné :

Vous serez contacté par la chargée de recrutement pour réaliser un premier entretien RH (téléphonique ou visioconférence) afin d’exprimer votre motivation.

Puis si nous souhaitons poursuivre, vous effectuerez un second entretien avec le tuteur et/ou manager.

Nous vous préviendrons dans les meilleurs délais du retour donné à votre candidature.

Elengy a obtenu le label diversité en 2014. Elengy est engagée, au travers d’un accord triennal, dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que vous rêvez  d’un monde meilleur, mais surtout parce que vous recherchez une alternance dans une équipe bienveillante ! Rejoignez la CPCU !

Nous recherchons un.e :

Alternant Technicien Etudes (H/F)

Basé à Paris Gare de Lyon (75012)

Vous serez rattaché.e aux ingénieurs études.

Objectifs :

Proposer une démarche d’amélioration continue des procédés de la CPCU

Mettre en place des processus et s’intégrer dans ceux existants afin de les faire évoluer

Au quotidien vos missions principales seront les suivantes :

• Produire une analyse critique de la base de données (Coffre/EPDM)
• Proposer une harmonisation entre la structure à date et celle des opérationnels (DEX/SER/BMO)
• Participer à l’élaboration du tableau de bord projet entre le BMO et le SEM
• Participer au développement et à la mise en place de la gestion de nos actifs BMO & SEM
• Participer à l’établissement et à la mise à jour des normes pour les instructions techniques et standards
• Mise à jour des schémas, PID, plans des centrales de production
• S’assurer de la conformité des dossiers DOE suivant nos standards

  Bien sûr, tu ne seras jamais seul : un tuteur t’accompagnera tout au long de ton alternance.

Vos Atouts :

• Vous préparez une Licence Pro CAPPI - Conception et Amélioration des Processus et Procédés industriels
• Vous êtes très à l’aise avec l’outil informatique Autocad
• Vous êtes bon communicant.e
• Vous êtes polyvalent.e, curieux.se, motivé.e

Mais c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence !

Parlons avantages :

• une entreprise à taille humaine et bienveillante
• Intégrer un grand groupe riche en opportunités 
• Apprendre auprès d’experts passionné.es et passionnants.

Qui sommes-nous?

La Compagnie Parisienne de Chauffage Urbain (CPCU), opérateur de réseau de chaleur urbaine en métropole parisienne, produit, transporte et distribue de la chaleur pour répondre aux besoins de chauffage et d’eau chaude sanitaire.

Filiale du Groupe Engie, CPCU est délégataire de service public de distribution de chaleur de la Ville de Paris. Elle exploite et développe le plus important réseau de chaleur urbain de France : 8 sites de production d’énergie et un réseau de distribution de 521 km pour les besoins de 500 000 équivalents logements (habitat privé, habitat social, tertiaire public et privé, établissements de santé) dans Paris et 16 communes de 1ère couronne. 2023 CPCU en chiffres

Recruteur responsable, ENGIE Solutions s’inscrit dans le cadre du Label Diversité obtenu par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant une égalité de traitement dans la prise en compte des 25 critères de discrimination prévus par la loi. Il agit conformément à la politique Diversité Équité et inclusion du Groupe ENGIE et de ses 5 piliers : égalité professionnelle femmes hommes, intergénérationnel, handicap, orientation sexuelle ou identité de genre et origines.

Toutes nos missions s’exercent dans le respect de la législation, de la réglementation, du système de management QSEE, de la charte "Performance énergétique" CPCU, de la charte éthique et des orientations stratégiques de l'entreprise et du Groupe Engie.

Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

L'ENERGIE EST VOTRE AVENIR !

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que vous rêvez  d’un monde meilleur, mais surtout parce que vous recherchez une alternance dans une équipe bienveillante ! Rejoignez la CPCU !

Nous recherchons un.e :

Alternant BMO – Ingénieur exploitation thermique (H/F)

Basé(e) à Paris Gare de Lyon (75012) ou Saint-Ouen (93400)

Ton défi ?

• Participer à la gestion de la production industriel

Tu traiteras et gèreras la production mais également toutes les activités connexes comme l’innovation, la maintenance ou l’amélioration continue.

• Accompagner les chargés méthodes au reporting des indicateurs inhérents à leur activités (plan de maintenance, contrats…)

Ton quotidien sera rythmé entre l’établissement de plans de maintenance (utilisation de logiciel de    GMAO), analyse de la maintenance, analyse de défaillances, utilisation des outils d’amélioration continue (AMDEC, 5S…) ;

• Gérer les modifications et la création de tableaux de bord et de suivi d’activité !

Aussi, tu seras amené à participer à la création d’outils digitaux applicatifs (Power apps, power BI), utilisés pour le suivi des process.

• Créer des supports afin de sensibiliser les managers aux nouvelles procédures et d’accompagner les équipes de maintenance dans la prise en main de nouveaux outils.

  Bien sûr, tu ne seras jamais seul : un tuteur t’accompagnera tout au long de ton alternance.

Vos Atouts :

• Titulaire d’une licence, vous préparez un diplôme en Master ou un cycle d’ingénieur dans le domaine de la production industrielle, de l’efficacité énergétique ou de la maintenance en alternance. d’Ingénieur Généraliste
•  Vous êtes polyvalent.e, curieux.se, motivé.e

 Mais c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence !

Parlons avantages :

• une entreprise à taille humaine et bienveillante
• Intégrer un grand groupe riche en opportunités !
• Apprendre au prêt d’experts passionnés et passionnants

Qui sommes-nous?

La Compagnie Parisienne de Chauffage Urbain (CPCU), opérateur de réseau de chaleur urbaine en métropole parisienne, produit, transporte et distribue de la chaleur pour répondre aux besoins de chauffage et d’eau chaude sanitaire.

Filiale du Groupe Engie, CPCU est délégataire de service public de distribution de chaleur de la Ville de Paris. Elle exploite et développe le plus important réseau de chaleur urbain de France : 8 sites de production d’énergie et un réseau de distribution de 521 km pour les besoins de 500 000 équivalents logements (habitat privé, habitat social, tertiaire public et privé, établissements de santé) dans Paris et 16 communes de 1ère couronne. 2023 CPCU en chiffres

Recruteur responsable, ENGIE Solutions s’inscrit dans le cadre du Label Diversité obtenu par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant une égalité de traitement dans la prise en compte des 25 critères de discrimination prévus par la loi. Il agit conformément à la politique Diversité Équité et inclusion du Groupe ENGIE et de ses 5 piliers : égalité professionnelle femmes hommes, intergénérationnel, handicap, orientation sexuelle ou identité de genre et origines.

Toutes nos missions s’exercent dans le respect de la législation, de la réglementation, du système de management QSEE, de la charte "Performance énergétique" CPCU, de la charte éthique et des orientations stratégiques de l'entreprise et du Groupe Engie.

Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

L'ENERGIE EST VOTRE AVENIR !

ALTERNANT(E) INGENIEUR.E EFFICACITE ENERGETIQUE

Situé à Beynes (78)

ATTENTION : ton lieu de travail n'est pas accessible par les transports en commun. La possession du permis B et d'une voiture est une condition.

Tu es à la recherche d’une alternance professionnalisante, accompagné(e) par un tuteur inspirant et à l’écoute ? Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens, évoluer dans une entreprise industrielle Responsable et Engagée dans la Transition Energétique ?

Qui sommes-nous ?

Storengy France, filiale du groupe ENGIE, développe et exploite des installations de stockage souterrain de gaz afin de garantir la sécurité d’approvisionnement énergétique de la France. Fort de son expertise et sa politique volontariste en matière de RSE, Storengy est un acteur engagé dans la transition énergétique avec pour ambition de convertir l’ensemble de ses stockages aux gaz renouvelables.

Pour plus d’information sur Storengy, vous pouvez consulter notre chaîne Youtube !

Nous recherchons un(e) alternant(e) Ingénieur.e Efficacité Energétique

Que feras-tu pendant ton alternance ?

Tu travailleras à sur le site de Beynes, incluant les fonctions Maintenance, Exploitation et quelques fonctions supports. Des déplacements à St-Illiers (78) peuvent être à prévoir. Tu seras rattaché(e) à un Ingénieur et tu travailleras sur des sujets liés à l’Efficacité Energétique.

Mise en œuvre du système de management de l’énergie ISO 50001

✔ Tu mettras en application la politique nationale de Storengy sur l’efficacité énergétique

Ainsi, tu participeras aux comités de pilotage de la démarche ISO 5001 et tu les présenteras au chef de site. Tu animeras la démarche auprès du comité de direction du site.

✔ Tu coordonneras le plan de déploiement du site : cela consiste à finaliser et déployer le plan de comptage énergétique, veiller à la cohérence des remontées chiffrées de consommation, identifier les différents usages énergétiques, analyser les consommations et en déduire les potentiels d’économies.

✔ Tu proposeras des solutions de gain énergétique et de réduction des consommations.

✔ La mise en place de la norme ISO 50001 débouche sur la sensibilisation de l’ensemble du personnel du site aux actions de fond à mener pour diminuer la consommation énergétique du site.

Pour cela, il te faudra bâtir un plan de communication intégrant la présentation des améliorations techniques envisagées.

✔ Tu communiqueras et sensibiliseras le personnel du site à l’importance des changements de comportements et aux problématiques de réchauffement climatique global.

✔ Tu assureras une veille concernant les innovations en transition énergétique (bâtiment tertiaires…).

Notre objectif est de te faire monter en compétences afin que tu sois autonome et que tu prennes confiance dans les missions qui te seront confiées. Tu feras partie intégrante de nos équipes !

Ce poste est fait pour toi si :

• Tu es étudiant(e) Ingénieur Efficacité Energétique ou en Master Energie/Gestion de l’énergie. 
• Tu es reconnu(e) pour ton esprit d’équipe, ta réactivité, ta curiosité et ton excellent relationnel.

Rejoindre Storengy c’est bénéficier de l’accord alternance :

✔ D’une aide financière forfaitaire pouvant aller jusqu’à 250€ pour un logement et de 530,08€ pour deux logements

✔ D’une prime de déplacement sur site avec une part fixe de 42€ et d’une part variable par jour travaillé en fonction de la zone d’habitation 

✔ Le remboursement de 5 AR en train au domicile familial et accès au restaurant d’entreprise ou tickets restaurants

✔ Le remboursement de 50% de l’abonnement aux transports en communs

✔Aide au fournitures scolaires de 200€

✔Prime de participation

✔Bénéficier d’une convention de télétravail sous l’accord du tuteur/tutrice

Storengy France s’engage à évaluer chaque nouvelle candidature sans discrimination liée au handicap, à l’âge, au genre, à l’origine, à la religion, à l’orientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

Chi è ENGIE

ENGIE mette al centro delle sue attività (elettricità, gas naturale, efficientamento energetico e servizi) lo sviluppo sostenibile, per far fronte alle sfide della transizione energetica verso una low carbon economy: accesso ad un'economia sostenibile, mitigazione e adattamento al cambiamento climatico e ottimizzazione delle risorse.

Chi cerchiamo

Un Project Engineer da inserire presso la nostra sede di Livorno, nell’ambito della Global Business Unit PA & BtoT,

ENGIE nell’ambito della linea di business PA&BtoT, suddivisa in 3 macro aree geografiche (North, Center and South) si occupa della vendita e gestione di servizi di hard facility, servizio energia e public lighting, per i clienti del settore pubblico locale e nazionale.

Attualmente, con una copertura capillare dell’intero territorio nazionale, conta nel suo portafoglio circa 650.000 punti luce, 80 ospedali, più di 2000 scuole, 30 università e 350 comuni.

Che cosa farai?

Riporterai al Project Manager e, in coordinamento con il team, gestirai le attività di progettazione e cantiere in accordo alle tempistiche contrattuali.

Quali saranno le tue responsabilità?

• Progettare l’impiantistica riferita a tutti i tipi di impianti presenti nei presidi assegnati 
• Essere referente per il cliente e per i fornitori in accordo ai progetti di riqualificazione affidatigli
• Provvedere a redigere e/o verificare le specifiche tecniche di acquisto materiali e servizi
• Occuparsi dello scouting dei fornitori e degli expediting
• Affiancare il  PM, programmare le attività di progettazione e cantiere in accordo alle tempistiche contrattuali
• Assicurare che tutte le attività vengano svolte nel pieno rispetto della normativa tecnica e delle normative in materia di ambiente e sicurezza
• Verificare l'andamento del cantiere e certifica lo stato avanzamento lavori per i progetti di competenza
• Verificare la successiva idoneità della riqualificazione effettuata in accordo ai target energetici di progetto
• Verificare che tutte le attività vengano svolte nel pieno rispetto della normativa tecnica e delle normative in materia di ambiente e sicurezza;
• Provvedere alla preventivazione e alla contabilizzazione dei lavori e delle attività di manutenzione straordinaria;
• Gestire il ciclo passivo e attivo su SAP per le attività di propria competenza;
• Essere responsabile dell'emissione, aggiornamento di tutta la documentazione tecnica del progetto;
• Coordinare il personale tecnico assegnato al contratto e le ditte in subappalto;
• Gestire l’interfaccia tecnica con le altre funzioni interne all’azienda coinvolte nel progetto;
• Verificare idoneità degli impianti di protezione elettrica
• Essere preposto di cantiere sulla sicurezza;

Che cosa porterai in Engie?

Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria (preferibilmente Meccanico/Energetico)

Conoscenza delle normative tecniche di settore

Conoscenza delle normative appalti pubblici

Conoscenza delle tecniche di governo dei processi, della programmazione e della progettazione

Conoscenza delle normative di sicurezza

Conoscenza delle normative ambientali

Esperienza nella gestione della manutenzione

Esperienza nella gestione della contabilità lavori

Conoscenza dei sistemi informativi e software (ERP, SIM, CAD, Pacchetto Office, Project)

Conoscenza e capacità di utilizzo di AutoCAD LT

Conoscenza lingua inglese livello B1 (preferibile)

Perché scegliere Engie?

Lavorare in ENGIE, gruppo multinazionale, significa avere un'ampia varietà di possibilità di carriera in oltre 30 paesi.

Ma significa anche mettere la comunità al centro della tua vita professionale e contribuire a un vero cambiamento nel corso di una carriera stimolante.

Il nostro impegno è chiaro: sosteniamo un modello sociale che concilia la performance economica con l'impatto positivo sulle persone e sul pianeta. Scommettiamo sul potere della collettività e agiamo come parte di una comunità impegnata a sconvolgere e reinventare il futuro. Diversità e inclusione sono al centro della nostra cultura aziendale.

ENGIE si impegna a combattere tutte le forme di discriminazione in materia di occupazione, accesso alla formazione e promozione. Pertanto, l'integrazione e il sostegno di giovani, adulti, persone con disabilità, senza alcuna distinzione di genere, etnia o religione, sono priorità fondamentali della politica delle risorse umane.

Le Certificazioni EDGE e UNI PDR 125/22 conquistate, dimostrano tale impegno