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Head of ESG - Chief Sustainability Officer (CSO)

Date de publication : 17/05/2024

Requisition ID : 28439


Head of ESG - Chief Sustainability Officer (CSO)

ENGIE is committed to reshaping the energy future through the global implementation of a lower carbon energy economy in order to preserve the worlds natural resources.  We are looking for talented and driven people who are committed to making the vision a reality.

 

The Head of ESG - Chief Sustainability Officer (CSO) role within ENGIE, is responsible for developing and implementing the environmental, social, and governance (ESG) strategy, policies and procedures for ENGIE Chile's business units (GBUs) and all support functions. The Head of ESG will directly lead the Communities and Social Responsibility team, and closely work with the senior management, GBUs, the internal community of Business Process Owners (BPOs) and external stakeholders to ensure that ENGIE Chile's businesses aligns with the global ESG standards and objectives of the ENGIE Group. The Head of ESG - CSO reports to the country Chief Finance, ESG and Procurement Officer.

  

Head of ESG - CSO Strategic Role

  • The CSO will establish at Country level the sustainability strategy aligned with ENGIE´s objectives, policies and procedures. This strategy will be validated at least on an annual basis by Chiles management and Group´s ESG functional line. The CSO will be the SPOC with sustainability partners and stakeholders.
  • The CSO will build a community of sustainability process owners who will have specific objectives aligned with the sustainability strategy at country level. The CSO will participate in the objectives setting and performance process of each sustainability process owner.
  • The CSO will establish a process with the support of FP&A for data collection, reporting and validation. Each FP&A finance partner will establish a reporting and validation procedure with each sustainability process owner. 

 

Responsibilities

  • Lead the implementation and continuous improvement of ENGIE Chile ESG strategy and roadmap, identifying key internal processes and contributors to build a recognized community of ESG process owners. Disseminate an internal culture of sustainability, position the company externally as a sustainable company.
  • Lead ESG initiatives, including renewable energy, energy efficiency, flexible generation, electricity transmission and the overall energy transition, with a One ENGIE Chile approach: one brand, one message to all our stakeholders. All sponsorship initiatives are managed and under responsibility of the Head of ESG.
  • Monitor and report on the ESG performance and impact of ENGIE Chile GBUs, using relevant indicators and frameworks such as the Global Reporting Initiative (GRI), the Sustainable Development Goals (SDGs), and the Task Force on Climate-related Financial Disclosures (TCFD).
  • Provide support to Business Development and Implementation activities on risk analysis and action plans for mitigation.
  • Implement and monitor comprehensive reporting standards on ESG matters in close coordination with GBUs and FP&A following ENGIEs Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD). This complete set of data is reviewed and validated by the Head of ESG and the country Chief Finance, ESG and Procurement Officer to ensure consistency with financial statements.
  • Coordinating with operational functions, such as social relations and communities, environmental management, finance, investor relations, procurement, regulations, energy management, human resources, legal and ethics, among others, the strategy on governance, environment and social initiatives and the compliance to law and regulatory requirements of ENGIE Chile GBUs.
  • Engage and collaborate with internal (Chile country organization and ENGIEs ESG functional line) and external stakeholders, such as customers, suppliers, regulators, investors, NGOs, and communities, to identify and address the ESG risks and opportunities for ENGIE Chile GBUs.
  • Support the development and implementation of the ESG policies and standards for ENGIE Chile's businesses, in alignment with the ENGIE Group's ESG strategy and vision.
  • Provide guidance and training to the staff and management of ENGIE Chile's on the ESG best practices and expectations.
  • Manage the ESG budget and resources for ENGIE Chile's businesses

 

Qualifications

  • Bachelor's degree in engineering, environmental science, social science, business administration, economics or related field. Master's degree, specialization in ESG or equivalent is preferred.
  • At least 10 years of professional experience and at least 5 years of experience in ESG management, preferably in the energy industry or related industries.
  • Strong knowledge and understanding of the ESG trends, issues, and standards in the global industry.
  • Excellent communication, presentation and interpersonal skills, with the ability to influence and engage with diverse stakeholders.
  • High level of analytical and problem-solving skills, with the ability to use data and tools to measure and report on the ESG performance and impact.
  • Passionate about sustainability and social responsibility, and committed to the ENGIE Group's values and vision.
  • Other useful skills: Knowledge with world-class impact investing standards, i.e., IFC Performance Standards, BIA, GIIRS and knowledge on Accounting Standards and FP&A best practices on ESG KPIs.
  • Fluent in Spanish and English, both written and spoken

  

Why ENGIE?

ENGIE isnt just participating in the Zero-Carbon Transition, were leading it!  Join us as we develop energy that is renewable, efficient, and accessible to everyone. 

At ENGIE, our goal is to support, promote, and thrive on diversity, equity, and inclusion.  We do so for the benefit of our employees, customers, products and services, and community.  ENGIE is proud to be an equal opportunity workplace, and we are firmly committed to creating an equitable and inclusive environment for all employees.

 

We are committed to providing employees with a work environment free of discrimination and harassment.  All employment decisions at ENGIE are based on business needs, job requirements, and individual qualifications. 

ID de l'offre d'emploi
28439
Organisation
Langue sur SAP SF
es_MX
Niveau d'expérience
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
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Technicien MEC Amercoeur

Date de publication : 16/05/2024

Requisition ID : 28334


Technicien MEC Amercoeur

Bienvenue chez ENGIEnous agissons ensemble pour accélérer la transition énergétique, vers une économie neutre en carbone.

 

Pour notre département de maintenance de la centrale d’Amercoeur, nous sommes à la recherche d’un(e) Technicien(ne) en mécanique.

VOTRE DÉFI comme Technicien(ne) en mécanique (H/F/X) :

  • Vous rapportez au contremaitre du département mécanique
  • Vous exécutez, avec ou sans sociétés tierces, des travaux d’entretien, de dépannage et de modification sur des équipements mécaniques comme robinetterie, pompes, ventilateurs, chaudière, échangeurs, bâches, tuyauterie, circuit
  • Vous organisez (y inclus l’administration) des travaux échafaudage et calorifuge
  • Vous assurez la préparation et la consolidation technique et administrative des interventions à réaliser pour vous-même et/ou pour des sociétés tierces
  • Vous rédigez des rapports décrivant les interventions réalisées
  • Vous êtes susceptible d’une part, d’entrer dans un rôle de garde (1 semaine sur 5) et d’autre part, d’être appelé à vous déplacer sur d’autres sites en Wallonie
  • Vous portez une attention particulière à ce que la culture « sécurité » d’ENGIE soit adoptée par tous
  • Vous participez aux révisions de la centrale d’Engie à Saint-Ghislain

 

VOTRE PROFIL comme Technicien(ne) en mécanique (H/F/X) :

 

  • Vous êtes bachelier (A1) en Electro- / Mécanique ou titulaire d’un diplôme (A2) en Electro- / Mécanique et vous avez une expérience effective dans ce domaine
  • Vous avez déjà une certaine expérience sur la maintenance d’installations mécaniques classiques
  • Vous avez de préférence de l’expérience en ajustage ou soudage
  • Vous êtes autonome, bien organisé et vous avez l’esprit d’équipe
  • Vous êtes prêt(e) à vous investir et à progresser dans une entreprise en constante évolution
  • Vous maîtrisez le français (oral & écrit) et vous avez une compréhension de base de l’anglais « technique »
  • Vous savez utiliser les outils Office 365 (Excel, Word, Outlook…) et la connaissance de SAP (modules MM & PM) est un atout

 

NOUS VOUS OFFRONS comme Technicien(ne) en mécanique (H/F/X) :

 

  • Un emploi à temps plein et un contrat à durée indéterminée dans une entreprise pérenne
  • Un accueil dans une organisation dynamique, qui accorde de l’importance au bien-être de ses collaborateurs et à la diversité dans leur entourage professionnel
  • La possibilité de faire partie d’une équipe enthousiaste, immergée dans un environnement en pleine évolution
  • Des formations et un accompagnement (coaching) sur le terrain, pour acquérir la connaissance et l’expérience nécessaires à l’exécution de votre fonction
  • Un package salarial compétitif, avec de nombreux avantages extra-légaux, une voiture de société ou une alternative verte via notre plan de mobilité

 

VOTRE CONTACT RH : Nancy Mélin – nancy.melin@external.engie.com

 

VOTRE LIEU DE TRAVAIL : Rue Chauw à Roc 6, 6044 Charleroi

 

PLUS SUR NOUS

ENGIE FLEXIBLE GENERATION Europe, une entité opérationnelle du Groupe ENGIE, maîtrise de nombreux domaines du secteur de l’énergie : quelques 1400 collaborateurs gèrent, assurent l’entretien et exploitent des unités du groupe ENGIE de grande envergure, très souples et performantes de gaz naturel, de biomasse, d’énergie hydraulique et de cogénération dans 7 pays d’Europe (la Belgique, la France, l’Italie, les Pays-Bas, le Portugal, l’Espagne et Le Royaume-Uni). De même, cette entité opérationnelle peut développer les nouvelles applications telles la sécurité énergétique via les batteries de grande taille ou des projets power-to-gas.
De cette manière, elle se veut être le complément parfait des énergies renouvelables.

ID de l'offre d'emploi
28334
Langue sur SAP SF
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Chef d'équipe service électrique Amercoeur

Date de publication : 16/05/2024

Requisition ID : 28335


Chef d'équipe service électrique Amercoeur

Bienvenue chez ENGIEnous agissons ensemble pour accélérer la transition énergétique, vers une économie neutre en carbone.

 

Pour notre département de maintenance de la centrale d’Amercoeur, nous sommes à la recherche d’un(e) Responsable d’équipe du service électrique

VOTRE DÉFI comme Responsable d’équipe du service électrique (H/F/X) :

  • Vous rapportez directement à l’Adjoint du Manager de Maintenance
  • Vous participez avec l’exploitant au diagnostic des problèmes et vous mettez en oeuvre la solution
  • Vous participez à l’ optimisation des plans de maintenance préventive et la gestion des pièces de réserve
  • Vous planifiez les travaux de maintenance pour votre équipe d’électriciens (planning hebdomadaire), en coordination avec les autres services de Maintenance, d’Exploitation, EMS…
  • Vous gérez le service et coachez vos collaborateurs
  • Vous assurez la réalisation (des commandes à la consolidation), la coordination et le contrôle des travaux exécutés par votre équipe
  • Vous participez activement à des projets (Révision, projets rénovation…)
  • Vous assurez le suivi administratif des travaux et de votre équipe
  • Vous êtes disposé à exercer un « rôle de garde » en maintenance
  • Vous portez une attention particulière à ce que la culture « sécurité » d’ENGIE soit adoptée par tous les membres de l’équipe

 

 VOTRE PROFIL comme Responsable d’équipe du service électrique (H/F/X) :

 

  • Vous êtes titulaire d’un Bachelor en Electricité et vous avez une expérience équivalente dans le domaine technique, principalement en électricité
  •  Vous avez de bonnes connaissances des installations électriques classiques ( Moteurs,  tableaux électriques HT-BT et leurs équipements, actionneurs de vannes…
  • Vous avez des connaissances en instrumention et contrôle commande
  • Vous êtes autonome, bien organisé et vous savez gérer et mobiliser une équipe de techniciens
  • Vous êtes prêt.e à vous investir et à progresser dans une entreprise en constante évolution
  • Vous gardez toujours la sécurité en priorité
  • Vous maitrisez le français (oral & écrit) et vous avez une compréhension de base de l’anglais « technique »
  • Vous savez utiliser les outils Office 365 (Excel, Word, Outlook…) et la connaissance de SAP (modules MM & PM) est un atout

 

NOUS VOUS OFFRONS comme Responsable d’équipe du service électrique (H/F/X) :

 

  • Un emploi à temps plein et un contrat à durée indéterminée dans une entreprise pérenne
  • Un accueil dans une organisation dynamique, qui accorde de l’importance au bien-être de ses collaborateurs et à la diversité dans leur entourage professionnel
  • La possibilité de faire partie d’une équipe enthousiaste, immergée dans un environnement en pleine évolution
  • Des formations et un accompagnement (coaching) sur le terrain, pour acquérir la connaissance et l’expérience nécessaires à l’exécution de votre fonction
  • Un package salarial compétitif, avec de nombreux avantages extra-légaux une voiture de société ou une alternative verte via notre plan de mobilité

 

VOTRE CONTACT RH : Nancy Mélin – nancy.melin@external.engie.com

 

VOTRE LIEU DE TRAVAIL : Rue Chauw à Roc 6, 6044 Charleroi

 

PLUS SUR NOUS

ENGIE FLEXIBLE GENERATION Europe, une entité opérationnelle du Groupe ENGIE, maîtrise de nombreux domaines du secteur de l’énergie : quelques 1400 collaborateurs gèrent, assurent l’entretien et exploitent des unités du groupe ENGIE de grande envergure, très souples et performantes de gaz naturel, de biomasse, d’énergie hydraulique et de cogénération dans 7 pays d’Europe (la Belgique, la France, l’Italie, les Pays-Bas, le Portugal, l’Espagne et Le Royaume-Uni). De même, cette entité opérationnelle peut développer les nouvelles applications telles la sécurité énergétique via les batteries de grande taille ou des projets power-to-gas.
De cette manière, elle se veut être le complément parfait des énergies renouvelables

 

ID de l'offre d'emploi
28335
Langue sur SAP SF
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ALTERNANCE - MASTER COMMUNICATION (H/F) - Montpellier

Date de publication : 16/05/2024

Requisition ID : 28475


ALTERNANCE - MASTER COMMUNICATION (H/F) - Montpellier

 

GRDF recrute en alternance !

 

MASTER COMMUNICATION

 

poste intitulé : Appui communication

 

Site de travail basé à Montpellier (34)

 

Dès la rentrée de septembre 2024

 

 

 

Qui sommes-nous ?

 

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.   🍃

 

 

Les missions sur lesquelles tu évolueras :

  

Rattaché(e) à la Chargée de Communication basée à Montpellier (34), tu seras en support des équipes d’Occitanie pour développer la communication externe en l’adaptant aux spécificités locales.

 

  • Accompagner les Conseillers Collectivités Territoriales et les Marchés (Grand Public et Marché d’Affaires) dans la conception, la promotion et la mise en valeur d’évènements sur les sujets d’avenir (gaz vert, BioGNV, etc.) comme sur les partenariats,
  • Participer à l’élaboration des campagnes de presse (communiqués de presse, dossiers, conférences) et leur organisation,
  • Mobiliser et accompagner les équipes techniques dans la mise en avant de leurs actions à l’externe et à l’interne,
  • Accompagner les parties prenantes de GRDF dans la valorisation du gaz vert,
  • Création de contenus (rédaction, photos, vidéos)

 

 

Profil recherché :

 

Tu es titulaire d'une Licence 3 ou Bachelor en Communication et justifies d'une première expérience (stage ou alternance) dans ce domaine.

 

  • Pack Office
  • conception graphique et montage vidéo
  • principaux réseaux sociaux
  • disposer d’excellentes qualités rédactionnelles
  • concevoir des supports de communication
  • planifier la réalisation d’actions de communication
  • développer un réseau de partenaires internes et externes
  • tu as le sens du service et de l'écoute.
  • tu possèdes le sens des priorités, ainsi qu'une grande rigueur dans les activités que tu es amené.e à entreprendre et fais preuve d'autonomie dans la gestion des dossiers et dans la recherche d'informations nécessaires à leur traitement.
  • tu apprécies le travail en équipe et es force de proposition.
  • tu fais preuve de réactivité et de dynamisme.
  • tu disposes également d'une bonne capacité d'analyse et d'un excellent relationnel.
  • tu as un attrait pour le secteur industriel et les énergies renouvelables

 

Cette alternance est faite pour toi !  👏🏼

 

Les plus de GRDF :

 

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
  •  Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement, 
  •  Une aide financière si tu dois prendre un logement pour te rapprocher de ton école et/ou de l’entreprise, 
  •  Une aide financière au passage du permis B, 
  •  Remboursement de 50% des frais de transport en commun pour aller à ton entreprise, 
  •  Accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…), 
  •  Un accompagnement individualisé par un tuteur dédié tout au long de ton alternance. 

 

Notre processus de recrutement :

 

👉🏼 Échange téléphonique avec RH si ton CV est retenu

👉🏼 Entretien physique ou visio avec le manager/RH si l'échange téléphonique est concluant

👉🏼 Prise de décision et retour auprès du candidat

 

Pourquoi choisir GRDF ? 

 

Parce que nous sommes plus qu'une entreprise, nous sommes une communauté engagée pour la diversité, le bien-être, et la transition énergétique.  

Chez nous, l'énergie positive est contagieuse, et tu feras partie de la transformation énergétique de demain !

Nous encourageons la diversité et l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

 

 

Prêt à te lancer dans l'aventure ? Rejoins-nous !

 

Pour en savoir plus sur nos métiers : Salon recrutement GRDF (vip-studio360.fr)

 

 

 

 

 

ID de l'offre d'emploi
28475
Organisation
Langue sur SAP SF
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Job Contract
Job City
Job Posting Date
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Chargé de mission CEE (H/F)

Date de publication : 16/05/2024

Requisition ID : 18887


Chargé de mission CEE (H/F)

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone

 

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante dans le domaine de la transition énergétique, du zéro carbone et engagée dans le développement de ses collaborateurs ? Nous recherchons justement un Chargé de mission CEE (H/F)  pour développer les activités du Pôle CEE et Aides Publiques d’Engie Solutions

 

 

 

Chargé de mission CEE (H/F) 

En CDI basé à La Défense

Ou sur l’une de nos implantations Régionales

 

 

Sous la responsabilité de la Responsable Production et Qualité CEE du Pôle CEE & Aides Publiques votre activité consistera à instruire les dossiers CEE en coordination avec les parties prenantes (DR et autres membres de l’équipe CEE) et s’assurer de leur éligibilité au regard des exigences du dispositif CEE réglementaire et des procédures internes

 Plus précisément vous serez amené.e à :

  • Recevoir des DR les dossiers CEE à instruire (contrat / devis, convention CEE, PV de travaux et AH, fiche de calcul CEE réglementée, bons de commande, documentation technique)
  • Vérifier que chaque élément du dossier satisfait les exigences réglementaires en termes de

rédaction, dates et signatures, fiche de calcul, documents requis,…en utilisant un outil de contrôle interne

  • En cas d’écarts aux exigences réglementaires, retourner vers l’Agence pour expliquer et faire corriger l’anomalie constatée
  • Saisir le dossier complet et conforme dans l’outil de suivi interne CAPTE
  • Préparer et animer des sessions de sensibilisation et de formation à destination des différents acteurs du réseau CEE
  • Participer à la préparation de supports et à des actions de communication interne

 

Vous devez impérativement respecter de manière stricte les procédures internes et les règles éthiques en usage dans l’entreprise

 

 

 

 

De formation Bac + 2 à Bac + 3 (avec une spécialité en Energie/Thermique idéalement) vous justifiez d’une première expérience en audit et instruction des dossiers et l’interprétation de la réglementation des Certificats d’Economies d’Energie (CEE), et autres textes s’y rapportant.

Vous maîtrisez les outils informatiques tel que Pack Office et notamment Excel et volontaire pour découvrir de nouveaux outils (CAPTE)

Vous possédez une appétence pour la transition énergétique (environnement, économie d’énergie).

Vous êtes organisé.e, rigoureux.se et méticuleux.se. Vous aimez travailler en équipe et avez le sens du service.

Vous possédez une aisance rédactionnelle et un comportement éthique.

 

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, ses métiers et le quotidien de nos collaborateurs, venez échanger avec nos ambassadeurs 

Au-delà de vos expériences, c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence.

 

« Engie Solutions garantit l’égalité des chances pour tous »

 

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 15 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone

ID de l'offre d'emploi
18887
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Administration Support CSR

Date de publication : 15/05/2024

Requisition ID : 27988


Administration Support CSR

Energía al servicio de México.

Desde hace más de 25 años, en ENGIE México estamos comprometidos en llevar energía y fomentar el desarrollo económico a través de una oferta energética accesible, diversa y competitiva que impulse la dinámica económica de México

En ENGIE México estamos enfrentando los desafíos medioambientales mediante la transformación de nuestro modelo de negocio para dirigirlo hacia una empresa integral de energía de bajas o cero emisiones de C02 en tres sectores clave: Gas Natural, producción de electricidad y servicios de energía y asociados.

ENGIE México emplea a más de 1,000 personas de forma directa. La Compañía ha sido reconocida durante 12 años consecutivos con el distintivo de Empresa Socialmente Responsable, otorgado por el Centro Mexicano para la Filantropía (CEMEFI).

 

ENGIE México:

 

1er Comprador Privado de Gas Natural en México

2do Distribuidor de Gas Natural en México

8 zonas de distribución de gas natural

+520,000 clientes en Distribución de Gas Natural en el segmento residencial

3 Compañías de Transporte de Gas Natural con 1,300 KM de gasoductos

3 Plantas de Generación Eléctrica con 395 MW de generación, (incluye 1 parque eólico de 50MW de energía renovable en exitosa operación)

6 proyectos de energía renovable en construcción (+900 MW)

Propósito del puesto:

Asistir al área de relación con comunidades a las actividades asociadas con la

administración y el control documental de lo relacionado con la gestión social y vinculación comunitaria.

 

Perfil Ocupacional y experiencia:

Licenciatura en administración de empresas, carrera comercial o afín.

2 años en actividades administrativas.

 

 

COMPETENCIAS TÉCNICAS

Habilidades en el manejo de Microsoft office, SAP, sistemas de digitalización

de documentación.

 

 

COMPETENCIAS

Control de actividades, proactividad, calidad en el servicio, habilidad para

establecer relaciones interpersonales, buena comunicación oral y escrita,

capacidad para resolver problemas.

 

IDIOMAS

Inglés Intermedio – avanzado (deseable)

 

 

 

En ENGIE buscamos que te sientas libre de ser lo que eres. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad de cada persona. Cuando elegimos nuestro talento, nos enfocamos en las habilidades y la trayectoria profesional. No discriminamos en función de la raza, discapacidad, religión, género, orientación sexual, etnia, credo, edad o estado civil de las personas.

ID de l'offre d'emploi
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Organisation
Langue sur SAP SF
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Job Contract
Job Posting Date
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Ingeniero de Servicio

Date de publication : 15/05/2024

Requisition ID : 20611


Ingeniero de Servicio

Energía al servicio de México.

Desde hace más de 25 años, en ENGIE México estamos comprometidos en llevar energía y fomentar el desarrollo económico a través de una oferta energética accesible, diversa y competitiva que impulse la dinámica económica de México

En ENGIE México estamos enfrentando los desafíos medioambientales mediante la transformación de nuestro modelo de negocio para dirigirlo hacia una empresa integral de energía de bajas o cero emisiones de C02 en tres sectores clave: Gas Natural, producción de electricidad y servicios de energía y asociados.

ENGIE México emplea a más de 1,000 personas de forma directa. La Compañía ha sido reconocida durante 12 años consecutivos con el distintivo de Empresa Socialmente Responsable, otorgado por el Centro Mexicano para la Filantropía (CEMEFI).

 

ENGIE México:

•           1er Comprador Privado de Gas Natural en México

•           2do Distribuidor de Gas Natural en México

•           8 zonas de distribución de gas natural

•           +520,000 clientes en Distribución de Gas Natural en el segmento residencial

•           3 Compañías de Transporte de Gas Natural con 1,300 KM de gasoductos

•           3 Plantas de Generación Eléctrica con 395 MW de generación, (incluye 1 parque eólico de 50MW de energía renovable en exitosa operación)

•           6 proyectos de energía renovable en construcción (+900 MW)

 

 Ingeniero de Servicio

Propósito del puesto:

Responsable de brindar soporte técnico a los usuarios de Cuxtal, resolviendo problemas técnicos relacionados con hardware, software y redes. Debe recibir, registrar y gestionar activamente las solicitudes de soporte, mediante las formas designados con el fin de garantizar un ambiente de trabajo eficiente y funcional para los usuarios finales de la organización.

Perfil Ocupacional y experiencia:

 

Ingeniería / Licenciaturas en Sistemas Computacionales

 

Experiencia mínima de  3 años en puesto como ingeniero de soporte técnico, ingeniero de mantenimiento, técnico de soporte informático o un puesto similar.

 

 

COMPETENCIAS TÉCNICAS

Windows 10 /11

• Android / iOS

• Gestión de Impresoras

• Soporte a Hardware (Dell preferible)

• Actividades Cableado de Red

• Windows Server 2016 / 2019

• Conceptos Básicos en Gestión de Redes

 

COMPETENCIAS

 

Orientación al cliente

Trabajo en Equipo

Organización

Gestión de Tiempo

Resolución de problemas

Comunicación efectiva

 

IDIOMAS

  • Inglés básico - intermedio

 

En ENGIE buscamos que te sientas libre de ser lo que eres. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad de cada persona. Cuando elegimos nuestro talento, nos enfocamos en las habilidades y la trayectoria profesional. No discriminamos en función de la raza, discapacidad, religión, género, orientación sexual, etnia, credo, edad o estado civil de las personas

ID de l'offre d'emploi
20611
Organisation
Langue sur SAP SF
es_MX
Domaine d'activité
Job Contract
Job City
Job Posting Date
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