Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et
à l’écoute ?

Rejoignez la Team Alternance ENGIE

Au sein du groupe ENGIE recrute

Un Alternant Contrôle de gestion opérationnel et outils finances (H/F)

Diplôme préparé : Bac +4 / Bac +5, Master 2 en Management et Conseil, Comptabilité, Contrôle, Audit

 Durée : 12 ou 24 mois
Lieu : Courbevoie 

Vos missions, si vous les acceptez :

✔ Assister les contrôleurs de gestion senior principalement sur la migration d'outils de gestion ERP et EPM :
✔ Participer à tes ateliers d'expression de besoin,
✔ Aider à construire les mapping,
✔ Aider à la migration de master date et de données,
✔ Participer aux tests (UAT) et valider les valeurs,
✔ Conduire des interviews,
✔ Rédiger des comptes-rendus,

✔ Contribuer à l’amélioration des outils.

En plus de ces activités récurrentes, vous serez amené à participer à d'autres sujets ad hoc et à des analyses selon les besoins.
 

Ce poste est fait pour vous si :

✔ Vous avez une forte appétence pour les outils et la gestion de données (Data),
✔ Vous maîtrisez la comptabilité générale et analytique et les concepts de contrôle de gestion,
✔ Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment la suite Microsoft O365, en particulier MS Excel, et vous maîtrisez la suite SAP ERP et/ou EPM et idéalement SAP Analytics Cloud (SAC),

✔ Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse, vous êtes organisé, rigoureux et fiable,
✔ Vous prenez des initiatives et vous êtes curieux, vous communiquez clairement et vous avez un esprit d’équipe,

✔ L’anglais courant est un plus.

Nous rejoindre c’est surtout

✔ Rejoindre un groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone, avec une ambition claire : accélérer la transition énergétique pour protéger notre planète,
✔ L’assurance d’avoir un métier à impact positif,
✔ Un moyen d’incarner, dans votre vie professionnelle, vos valeurs personnelles dès votre formation.

Qui sommes-nous ?

Avec ENGIE participez à la transition énergétique ! Si vous partagez notre vision optimiste pour un avenir durable et souhaitez avoir un impact significatif, votre place est parmi nous. Devenez un « Transition Maker » et construisez un parcours professionnel passionnant au sein d'un Groupe leader de l'énergie présent dans 31 pays. Profitez de nombreuses opportunités d'évolution, de développement des compétences et faites partie d'une communauté engagée qui valorise la confiance, la collaboration et l'expression de votre potentiel. Ensemble, accélérons la transition énergétique et innovons pour un futur zéro-carbone.

Notre engagement pour un environnement de travail inclusif :

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller.

Les alternants sont éligibles au télétravail selon l’accord en vigueur de votre entité, après une période d’intégration et selon la compatibilité avec les activités.

ENTITE

Le HQ du Groupe Engie regroupe l’ensemble des fonctions Corporates du Groupe qui définissent, accompagnent et pilotent le déploiement des politiques auprès de l’ensemble des entités du Groupes. Le HQ est également en charge de l’animation des filières métiers et opérationnelles pour les amener vers l’excellence et la performance support (Finance, RH, IT, Juridique, Communication, Santé Sécurité...). Il est composé de filières métiers (Finance, RH, IT, Achats, RSE, Communication…) ainsi que HQ des GBU (Renouvelables et Power, Local Energy Infrastructures, Supply & Energy Management, Networks) et Recherche & Innovation.

L’organisation du HQ se caractérise par la bi localisation de ses équipes, réparties entre Paris – La Défense (T1) et Bruxelles, l’importance des relations matricielles et la structure de ses effectifs.

ALTERNANT(E) CHARGÉ(E) DE PROJET INNOVATION

ET STRATÉGIE D’ENTREPRISE

Situé à Bois-Colombes (92)

puis à la Garenne-Colombes (92, à partir d’octobre 2025)

Tu es à la recherche d’une alternance professionnalisante, accompagné(e) par un tuteur inspirant et à l’écoute ? Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens, évoluer dans une entreprise industrielle responsable et engagée dans la transition énergétique ?

Qui sommes-nous ?

Storengy, filiale du groupe ENGIE, développe et exploite des installations de stockage souterrain de gaz afin de garantir la sécurité d’approvisionnement énergétique de la France. Fort de son expertise et sa politique volontariste en matière de RSE, Storengy est un acteur engagé dans la transition énergétique avec pour ambition de convertir l’ensemble de ses stockages aux gaz renouvelables.

Pour plus d’information sur Storengy, vous pouvez consulter notre chaîne Youtube !

Nous recherchons un(e) alternant(e) Chargé(e) de Projet Innovation et Stratégie d’entreprise

Que feras-tu pendant ton alternance ?

Tu travailleras au siège de Storengy, situé à Bois-Colombes (92) puis à La Garenne-Colombes (92) à partir d’octobre 2025, à 25 minutes de Saint Lazare et de La Défense.

Tu seras intégré(e) à la Direction de la Transformation de Storengy dont les missions principales sont de :

• Mettre en œuvre, piloter, accompagner le projet d’entreprise Storizon2030 qui fixe le cap stratégique de Storengy autour de 4 piliers : développement des activités, ambitions RH, amélioration des processus et RSE
• Définir et diffuser les principes clés de la conduite du changement
• Accompagner les projets structurants de Storengy (nouveaux outils, nouvelle organisation, notamment) sur le volet conduite du changement
• Promouvoir l’innovation au sein de Storengy et développer la culture innovation des collaborateurs.
• Assurer le lien et la coordination avec la filière innovation du Groupe ENGIE
• Accompagner les collaborateurs dans leurs démarches innovantes et les valoriser.

La Direction de la Transformation travaille en lien avec toutes les Directions et filiales de Storengy (UK et Allemagne).

Nous te confierons les missions suivantes :

Missions Innovation :

• Participer à l’identification, le suivi et l’accompagnement au développement de projets innovants au sein de l’entreprise ;
• Lancer le challenge annuel et la sélection des dossiers (2026) ;
• Mettre en œuvre des actions de communication en lien avec la thématique Innovation, en collaboration avec l’équipe Communication (évènements, supports de communication etc...).
• Procéder à une veille en matière d’innovation

Missions Transformation :

• le suivi des plans d’action associés au projet d’entreprise Storizon2030 et la mise à jour des reportings correspondants ;
• la mise en œuvre d’actions de communication associées, en collaboration avec l’équipe Communication : newsletters bimestrielles, vidéos des contributeurs, évènements spécifiques ;
• la réalisation de certaines actions du projet d’entreprise telles que l’élaboration et la diffusion de guidelines de la conduite du changement, l’amélioration de l’efficacité des réunions…
   

Notre objectif est de te faire monter en compétences afin que tu sois autonome et que tu prennes confiance dans les missions qui te seront confiées. Tu feras partie intégrante de nos équipes !

Ce poste est fait pour toi si :

• Tu es issu(e) de formation Bac + 4 minimum
• Tu as une certaine appétence pour le management de projet, l’innovation, la conduite du changement
• Tu es reconnu(e) pour ton esprit d’équipe, ta réactivité, ta curiosité et ton excellent relationnel
• Tu fais preuve d’une bonne adaptabilité, notamment pour travailler avec des profils, des cultures et des niveaux hiérarchiques différents
• Tu es à l’aise avec les outils bureautiques (excel, powerpoint, word) et tu as des notions en matière d’IA (usage Copilot).
• Tu es capable de travailler et d’échanger en anglais

Pourquoi nous rejoindre ?

• Tu pourras préparer ton diplôme en toute sérénité.
• Intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier.
• Tu travailleras sur un site à taille humaine tout en bénéficiant d’une expérience au sein d’un Groupe reconnu mondialement.
• Tu pourras bénéficier d’une aide au(x) logement(s), le remboursement de 50% de l’abonnement aux transports, le remboursement de 5 AR en train au domicile familial et l’accès au restaurant inter-entreprise.

Storengy s’engage à évaluer chaque nouvelle candidature sans discrimination liée au handicap, à l’âge, au genre, à l’origine, à la religion, à l’orientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens et être accompagné.e par un tuteur inspirant et  
à l’écoute ?  

 
Rejoignez la Team Alternance ENGIE 

Au sein du groupe ENGIE recrute  

 
Un.e Alternant.e Assistant.e chargé.e de communication digitale (H/F) 

Diplôme préparé : Niveau BAC + 5  

 Durée : 2 ans 
Lieu : Montpellier 

Vos missions, si vous les acceptez :

Social media :

- Participation au comité éditorial et à la définition des sujets abordés au regard des enjeux de l’entreprise,

- Recherche de l’information sur les sujets,

- Ecriture et publication de la ligne éditoriale pour notre réseau social (Linkedin),

- Création de visuels associés,

Modération / Community Management :

- Modération des commentaires et réalisation des rapports mensuels et semestriels (analyse des KPI en fonction des objectifs, analyse de la concurrence, regard critique sur les actions, proposer des actions à mener et les mettre en œuvre),

Site web :

-Contribution à la stratégie de référencement du site web et intégrer des contenus en accord avec la stratégie globale et les objectifs SEO,

- Rédaction de contenus dans une approche rédactionnelle web (balise, SEO, nombre de caractères, harmonie texte image, maillage interne/externe),

- Création de médias associés,

- Réalisation des rapports mensuels et semestriels (analyse de la performance SEO, analyse du volume de leads générés, analyse de la concurrence, analyse de la qualité des pages à l’aide des metrics GA/Matomo).

Mais aussi :

- Mener une campagne de communication,

- Proposer des actions stratégiques,

- Prendre le lead sur certains comités éditoriaux.

Ce poste est fait pour vous si:

✔ Vous êtes passionné(e) par les énergies renouvelables,

✔ Vous avez une appétence pour les outils informatiques et maitrisez, idéalement, le Pack Office, CANVA, WORDPRESS et les outils d'emailing,

✔Vous disposez de connaissances en Gestion de projet, d'aisance rédactionnelle ainsi que d'un très bon niveau en orthographe,

✔ Vous avez le goût du challenge,

✔ Vous faites preuve de rigueur, de curiosité, de créativité et d’adaptabilité,

✔Vous êtes une personne dotée de sens de l'organisation et d’autonomie.

Nous rejoindre c’est surtout :

✔Découvrir un écosystème digital au sein d'une entreprise en pleine croissance,

✔Contribuer à élaboration d'une stratégie digitale,

✔Saisir l'opportunité de travailler sur divers supports digitaux ( podcast, application mobile, site web).

Qui sommes-nous ? 

Avec ENGIE participez à la transition énergétique ! Si vous partagez notre vision optimiste pour un avenir durable et souhaitez avoir un impact significatif, votre place est parmi nous. Devenez un « Transition Maker » et construisez un parcours professionnel passionnant au sein d'un Groupe leader de l'énergie présent dans 31 pays. Profitez de nombreuses opportunités d'évolution, de développement des compétences et faites partie d'une communauté engagée qui valorise la confiance, la collaboration et l'expression de votre potentiel. Ensemble, accélérons la transition énergétique et innovons pour un futur zéro-carbone. 

Notre engagement pour un environnement de travail inclusif :  

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller.  

Les alternants sont éligibles au télétravail selon l’accord en vigueur de votre entité, après une période d’intégration et selon la compatibilité avec les activités. 

Entité : 

Acteur principal de la transition énergétique, ENGIE Green accompagne ses clients dans le développement, la construction et l’exploitation des installations de production d’énergies renouvelables notamment des parcs éoliens et centrales solaires.  

Un projet d'entreprise ambitieux, orienté vers un avenir énergétique responsable.  

Participer à la transition énergétique en poursuivant notre objectif de faire d’ENGIE le leader des énergies renouvelables en France.   

Une communauté des alternants (10% des effectifs), vivante et dynamique, avec des ressources et des animations pour vous projeter dans un avenir professionnel enthousiaste et dans laquelle vous serez également acteur. 

1 – Conditions générales du stage

2 – Descriptif du stage

3 - Profil du candidat

Prêt-e à réaliser ton impact positif ? Alors rejoins Tractebel, une société du groupe ENGIE, et nos 5 600 experts passionnés à travers le monde, animés par la volonté de façonner chaque jour un monde plus durable. C’est ta chance de participer à l’aventure du siècle : accélérer la transition énergétique, tout en améliorant la vie des gens à travers des projets porteurs de sens. Apportes ta contribution à la neutralité carbone sur des marchés tels que le nucléaire, les énergies renouvelables, l'électricité et le gaz, les réseaux électriques, l'hydroélectricité et les barrages, les ressources et l'approvisionnement en eau, le dessalement, les bâtiments complexes et de haute technologie, les infrastructures de transport, les ports et les voies navigables. 
Es-tu prêt-e à faire la différence ? Dans ce cas, nous nous réjouissons de te rencontrer ! 

Ce que nous proposons 

• Mets ton éducation à profit chez Tractebel et aies un impact positif dès le premier jour sur des projets significatifs. 
• Apprends et évolues aux côtés des plus grands experts dans le domaine de l’énergie durable et de l’environnement bâti. 
• Fais partie d’un environnement collaboratif basé sur la confiance, où l’humain est la priorité.
• Rejoins notre lieu de travail accueillant et diversifié qui valorise les nouvelles voix et les perspectives innovantes.
• Découvres une variété passionnante de parcours professionnels potentiels – les opportunités de croissance au sein du Groupe ENGIE sont vastes.
• Profites de notre environnement de travail flexible qui soutient un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée pour le bien-être de nos collaborateurs.
• Une rémunération selon votre niveau d’études, votre année d’alternance et votre âge (% du SMIC ou SMC), avec 6 € d’indemnité repas par jour et 60 % de prise en charge du transport. 
• Entrée en service prévue en septembre pour une durée de 12/24 mois  

Ta mission 

En tant qu’alternant Ingénieur Qualité et Environnement au sein du service Qualité dans notre direction Support, tu contribueras tous les jours à notre mission en accompagnant ton tuteur /ton équipe dans les missions suivantes :  

• Suivre les indicateurs Qualité sur les secteurs d’activités dédiés
• Assister aux projets et offres dans la rédaction et la mise à jour des Plans de Management de Projet (PMP).
• Formaliser les non-conformités et identifier les opportunités d’amélioration.
• Consolider les retours d’expérience des projets et assurer le suivi des enquêtes de satisfaction client.

Ce que tu vas développer 

• Tu contribueras à la réalisation des intégrations et des formations internes Qualité et Environnement, en supports de communication.
• Tu réaliseras des enquêtes de satisfaction client afin de mesurer la qualité des prestations.
• Tu participeras à la réalisation des audits internes et externes.
• Tu assureras l’actualisation documentaire et tu prendras part aux revues de processus et de Direction.

Qui es-tu

• Tu es actuellement titulaire d’un Master 1 ou 2 en Qualité Environnement et/ou en Ingénieur Qualité dans une école telle que CESI ou EISTI
• Tu peux travailler avec les outils logiciels pertinents tels que Suite Microsoft Office, Office 365, Teams ainsi qu’un bon niveau Excel : Macros, tableau croisé dynamique..
• Tu as des compétences techniques en ISO 9001 : 2015.
• Tu as bon un esprit d’équipe, un bon sens du relationnel, rigoureux(se), autonome, curieux(se).
• Tu parles couramment français et tu as une bonne niveau écrit et oral de l’anglais.

Si tu as hâte de mettre ton talent au service de projets significatifs aux côtés de collègues de 100 nationalités différentes, unis par le respect mutuel, un bon équilibre vie privée-vie professionnelle et des normes d’éthique et de sécurité non négociables, alors Tractebel est l’entreprise qu’il te faut ! 

Postules directement en nous partageant ton CV et lettre de motivation.
Pour en savoir plus sur Tractebel, nos activités et les raisons pour lesquelles tu dois nous rejoindre, cliques ici !

#TRACTREF-10|65|01|35#

Envie de participer à la transition énergétique en poursuivant notre objectif de faire d’ENGIE le meilleur énergéticien pour une transition énergétique positive ?

Si tu souhaites vivre une expérience enrichissante à valeur ajoutée, n’hésite pas, postule à cette offre et rejoins nos équipes B2C du Groupe ENGIE !

B2C France du Groupe ENGIE propose à ses millions de clients particuliers et professionnels en France de l’électricité verte, du gaz naturel ainsi que des services #JagisAvecENGIE.

Au sein de la Direction Achats de B2C France, nous recrutons notre :

Assistant(e) Achats en alternance (F/H)

Lieu de travail : Paris La Défense (92)

Tes missions :

• Support des acheteurs en charge des achats métier de la GBU : analyse de portfolio, statistiques achat, complétude de données dans les outils dédiés de la Direction Achat du Groupe (SRM), participation au lancement des appels d’offre (RFI, RFQ), analyse des RFI et préconisations
• Support de l’équipe en matière de RSE (décarbonation notamment) : participation aux sessions de formation, veille et benchmark fournisseurs, suivi des notes/actions  ECOVADIS, formation de l’équipe
• Support de la CPO en matière de suivi de dépenses et autres données à la maille des pays composant le One B2C : Belgique, NL, Roumanie, Italie, Australie

Tes compétences :

De formation Bac +5 de type Master Achats à l’International ou Ingénieur majeure Achat, tu disposes de bonnes connaissances techniques théoriques en achats et ses différentes composantes (tenue d’un RFP, category management, leviers avancés de performance, une expérience précédente en achats dans le domaine de l’énergie serait un plus.

Naturellement, tu fais preuve de :

• Rigueur, fiabilité, sens de l’organisation,
• Excellentes relations interpersonnelles avec tous types de profils,
• Flexibilité et Adaptabilité, capacité à être multi tâches,
• Maitrise de l’anglais pour animer une réunion avec des interlocuteurs dans différents pays,
• Maitrise des outils de flex office dont Power BI.

Pourquoi nous rejoindre ?

Notre promesse :

Rejoindre le Corporate de B2C France du Groupe ENGIE, c’est intégrer un collectif dynamique et engagé en support auprès des différentes directions et filiales  de B2C, dans l’accompagnement vers la transition énergétique et l’excellence opérationnelle. L’aventure te tente ? rejoins-nous !

Les atouts d’une alternance chez ENGIE :

• La confrontation aux enjeux d’une entreprise mondialement connue
• Une mutuelle
• Le remboursement des transports à hauteur de 50%
• Un comité d’entreprise
• Des solutions d’aide au logement

En tant qu’employeur responsable, B2C France du Groupe ENGIE valorise la diversité des profils de ses collaborateurs et s’engage en faveur de l’égalité des chances.  

Tu rejoindras l’équipe de la Direction Achats et Approvisionnements Régionale IDF de GRDF dans laquelle tu accompagneras la mise en œuvre d’une nouvelle organisation locale dans le domaine de la gestion de la relation des fournisseurs. Tu joueras un rôle important dans la transformation et la professionnalisation des parties prenantes.

Ton tuteur et ton manager t’accompagneront tout au long de ton alternance dans la bonne réalisation de tes missions et dans ta progression.

Les missions sur lesquelles tu évolueras : 

• Mesure de la performance des fournisseurs, définition des outils, réalisation des reportings, suivi et coordination des plans d’actions,
• Mise en œuvre de process en interface avec le management, procédure de traitement des pénalités, procédure d’escalade,
• Conduite du changement, développement de support de communication, de guides liés à la gestion des fournisseurs,
• Animation de la base fournisseur, contribution à la définition des outils et rôle de support fonctionnel

Et toi ton profil ?  

Tu souhaites faire une alternance sur 1 ou 2 ans pour valider un Master Achats ou Logistique

Tu as un bon relationnel

Tu es autonome

Tu aimes travailler en équipe

Alors ce poste est fait pour toi…🎯

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

 
 Les plus GRDF : 

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
• Une aide financière si tu dois prendre un logement pour te rapprocher de ton école et / ou de l’entreprise,
• Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise,
• Remboursement des frais de transport en commun pour aller à ton entreprise,
• Accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),
• Et surtout, la possibilité d’intégrer notre entreprise en CDI à la fin de ton alternance !

Pas de panique voici comment ça se passe pour la suite :

1. Échange téléphonique avec un recruteur si ton CV est retenu ☎️
2. Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant 👀
3. Prise de décision et retours à tous les candidats 💬

L'aventure GRDF : 

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Tu participeras à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangs. 

Notre Raison d'Être. - YouTube 

Pourquoi choisir GRDF ? 

Parce que nous sommes plus qu'une entreprise, nous sommes une communauté engagée pour la diversité, le bien-être, et la transition énergétique.  

Chez nous, l'énergie positive est contagieuse, et tu feras partie de la transformation énergétique de demain. 

Prêt à te lancer dans l'aventure ? Rejoins-nous et deviens le super-héros de la transition énergétique ! 💥 

Ensemble, allumons l'avenir ! ⚡ 

Pour en savoir plus : Découvrir toutes les offres en alternance chez GRDF - GRDF.FR

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