Sous la responsabilité du Responsable de pôle IA, affecté(e) à un ou plusieurs projets, vos missions principales consistent à :

• La réalisation d’études de conception dans le domaine des ouvrages gaziers. Ces études peuvent couvrir toutes les phases d’un projet (de l’étude de faisabilité jusqu’aux opérations de commissioning). Dans ce cadre vous êtes amené à produire :
  • Notes techniques,
  • Spécifications des équipements CC et instruments,
  • Etablissement de plans avec appui du BE,
  • Dossiers techniques de consultation des équipements,
  • Dossiers techniques de consultation de travaux et/ou fourniture,
  • Réquisitions,
  • Notes de CAPEX,
  • Tableaux de comparaison d’offres,
  • DPGF ;
• La gestion des interfaces techniques avec les autres corps d'état ;
• La gestion, le suivi et le contrôle de la production des sous-traitants études ;
• La participation aux consultations des contractants travaux et fournisseurs de matériels ainsi qu'aux analyses et au suivi des propositions techniques et commerciales
• Le pilotage du suivi de marchés fournitures, matériel et/ou travaux jusqu'à la mise en service ;
• L’orientation des choix techniques pour répondre aux objectifs du projet ;
• Effectuer des missions Visas ;
• Proposer des solutions techniques alternatives (pour réduction des coûts, délais, etc.) ;
• Répondre aux questions posées par les interlocuteurs techniques du Client ;
• Assurer la cohérence technique et le respect des procédures qualité ;
• Réaliser des missions d'inspection ;
• Assister l’équipe projet en phase de réalisation en cas d’aléa technique, en proposant des solutions ;
• Rédiger et défendre les offres techniques et commerciales auprès de nos Clients ;
• Gérer les interfaces techniques ;
• Participer aux revues de techniques ;
• Respecter le référentiel client ;
• Respecter les règles HSE Tractebel et de nos Clients.

Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné(e) par un tuteur inspirant à l'écoute ?

Deviens Technicien de maintenance en Chauffage - YouTube

ENGIE Home Services, spécialisée dans le dépannage et la maintenance des systèmes de chauffage, climatisation et production d’eau chaude, est à la recherche d’un(e) alternant(e) pour intégrer une formation axée sur la maintenance des systèmes de chauffage & climatisatiuon individuels ; cette formation est proposée pour une durée de 12 ou 24 mois, à partir de Septembre 2024 !

Technicien de Maintenance Chauffage H/F

Alternance

A Grenoble

Tes missions :

• Partir à la rencontre de nos clients (clients individuels, bailleurs sociaux et collectifs privés)
• Effectuer l’entretien, la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage au gaz en veillant à appliquer les règles de sécurité
• Conseiller les clients pour leur proposer des solutions techniques alliant confort et économies d’énergie

En bref, relation clientèle, technicité et challenges rythmeront tes journées.

Nous rejoindre c’est aussi :

• Préparer une certification en toute sérénité
• Intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier
• Se former au côté d’un professionnel confirmé et être payé !
• Bénéficier de tickets restaurant, d’un 13e mois, des primes d’intéressement et participation

Ce poste est fait pour toi si :

• Tu souhaites acquérir une expérience dans le métier de Technicien de Maintenance en Chauffage, 

• Tu termines une formation initiale ou tu es demandeur d’emploi, et tu souhaites te spécialiser dans un métier d’avenir qui offre un grand nombre de postes à pourvoir,

• Tu t’intéresses à l’électricité, la plomberie, la mécanique,

• Tu as envie d’exercer un métier technique.

Mais également si …

• Tu es curieux(se), tu as l’esprit d’équipe tout en sachant également travailler en autonomie ?
• Tu apprécies le contact client ?
• Tu n’aimes pas t’ennuyer et as besoin d’avoir un quotidien varié ?
• Tu es titulaire du permis B – Indispensable pour ce poste

Lance-toi !

ENGIE Home Services place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

Direction de l’Ingénierie et de la Construction (DICO)

PMO CONSTRUCTION ENR

Agences Engie Green

Leader de la transition énergétique en France, ENGIE Green accompagne ses clients dans le développement, la construction et l’exploitation des installations de production d’énergies vertes, notamment de parcs éoliens et centrales solaires. Nos équipes réalisent des projets sur-mesure performants et novateurs qui donnent tout son sens à la transition énergétique.

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée, ouverte à la diversité et inclusive.

Nous recherchons notre futur(e) PMO CONSTRUCTION ENR (H/F)

Rattaché(e) au Responsable du Pôle Pilotage & Appui Projets, vous réalisez des missions de structuration et d'assistance au pilotage de projets, ainsi que de reporting. Vous êtes amené(e) à intervenir soit directement dans un projet auprès du Chef de projet Construction ou des membres de l’équipe projet, soit pour le compte de la

Direction DICO pour un suivi transversal du portefeuille de projets.

Votre rôle permet d’uniformiser et d’industrialiser la gestion de projet sur nos multiples projets / chantiers et se doter d’une vision d’ensemble fiable, permettant de répondre aux nombreuses sollicitations en termes de reporting et d’anticiper les plans de charge des différentes équipes, que ce soit à l’Ingénierie et à la Construction.

Vous êtes amené(e) à travailler en étroite collaboration avec de nombreuses parties prenantes, que ce soit au sein de la Direction DICO mais également avec les autres Directions d’ENGIE Green et la RGBU.

Votre périmètre est multiple :

Gestion de projet

• S’assurer que les activités classiques de gestion de projet sont bien maitrisées et déployées pour chaque projet, les uniformiser et les optimiser : gestion du planning, gestion du budget, gestion des risques, gestion de la qualité

• Revoir et harmoniser les rituels de revue de projet pour chaque projet

• Être un appui aux chefs de projet Construction pour les aider à bien maitriser ces différents aspects

Planning, Budget, Risque, Qualité

• Réaliser des actions de sensibilisation / formation auprès des chefs de projet Construction le cas échéant

• Mettre en adéquation cette méthodologie de gestion de projet avec les standards de la RGBU

Pilotage du portefeuille projet

• Doter la Direction d’une vision consolidée du portefeuille projets sur les aspects planning / coûts / qualité / risques

• Revoir et harmoniser les rituels de revue du portefeuille de projets, en accord avec les besoins de la

Direction et de la RGBU

• Contribuer à identifier les risques de déviation (planning, budget, qualité) et proposer des actions de remédiation en appui aux chefs de projet Construction

• Communiquer sur l'avancée du portefeuille de projets

Plan de charge de la Direction

• Mettre en place un outil de plan de charge permettant de visualiser la charge par équipe, charge existante et à venir, en fonction des projets en construction / en passation / en cours de design, en s’appuyant également sur le Pipe des projets en développement

• Suivre ce plan de charge pour s’assurer de la faisabilité des projets et anticiper les problèmes de surcharge

• Contribuer à mesurer l'adéquation entre ressources et besoins en fonction du plan de charge

• Appui aux managers de la Direction pour anticiper le plan de charge par équipe

Reportings

• Mettre en place les reportings demandés par les différentes parties prenantes des projets : reporting PPA,

reporting auprès de Valorisations &Transactions / Direction de Gestion des Actifs, reporting DEM (ex :visibilité sur les jalons Construction), reporting RGBU

• S’inspirer des reporting existants et être force de proposition pour les améliorer

• Œuvrer pour l’automatisation et l’industrialisation des différents reporting

Amélioration continue

• Être force de proposition pour améliorer le suivi des projets et du portefeuille de projets dans son ensemble, que ce soit sur la partie gouvernance, processus, outils

• Alimenter une boucle d'amélioration continue sur les processus / procédures / outils de la Direction, en partageant régulièrement les retours terrains, les bonnes pratiques et les difficultés rencontrées, notamment au sein du pôle Pilotage & Appui Projets ;

• Déployer auprès des Chef.fe.s de projet les éventuelles adaptations de procédures / processus / outils en lien avec la gestion de projet et en leur apportant l’appui nécessaire

• Participer à la vie d’équipe du pôle Pilotage & Appui Projets

Le poste peut être localisé dans toute agence d’ENGIE Green

Positionnement du poste et niveau hiérarchique

• Direction Ingénierie et Construction, N-1 du Responsable de pôle Pilotage & Appui Projets

Ce qui nous plaira le plus chez vous :

Dans votre bagage, nous aimerions trouver une formation de niveau BAC +5 (Ecole d'ingénieurs, Ecole de commerce, Formations universitaire) et une expérience d’au moins 3 ans dans des domaines en lien avec la fonction.

Vous possédez une expérience  en construction de projet ENR.

Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e), doté(e) d’un bon esprit de synthèse et d’une capacité à travailler en équipe projet avec des compétences multiples.

Vous maitrisez les méthodes et outils de pilotage de projet. Une certification de type PMP serait un vrai plus à votre candidature.

Vous avez une bonne capacité d’adaptation et vous savez être force de proposition.

Vous avez une très bonne capacité relationnelle et de bonnes capacités de communication tant à l’oral qu’à l’écrit.

Vous maitrisez les outils informatiques Office 365 (messagerie, word, excel,…) et les outils de gestion de projets / outils de planification.

Ce qui vous plaira le plus chez nous :

Un projet d'entreprise ambitieux, orienté vers un avenir énergétique responsable.

Participer à la transition énergétique en poursuivant notre objectif de faire d’ENGIE le leader des énergies renouvelables en France.

Une entreprise ouverte à la différence, source d’enrichissement et d’épanouissement personnels dans un Groupe qui offre des opportunités de développement

Rejoignez les équipes d’ENGIE Green !

ENGIE Green est un employeur engagé dans la diversité, l’égalité des chances et la création d’un environnement inclusif pour tous. Toutes les candidatures sont examinées en fonction des besoins de l’entreprise, des exigences du poste et des qualifications individuelles, sans aucun égard quant à l’origine, l’âge, le patronyme, l’identité, l’orientation ou la préférence sexuelle, la religion, la situation familiale, l’état de santé, le handicap, les opinions politiques, les engagements syndicats ou encore la citoyenneté. Nos différences font notre force !

Vos missions si vous les acceptez :

• Réagir rapidement aux alertes de sécurité ou aux dysfonctionnements techniques

• Répondre aux appels d'urgence, évaluer la situation, contenir et résoudre le problème, assurer la sécurité des personnes et des biens, et rédiger des rapports post-intervention

• Maintenir le bon fonctionnement des machines et équipements électromécaniques

• Identifier les pannes, remplacer les pièces défectueuses, effectuer des tests de fonctionnement, et garantir la sécurité des interventions

• Maintenance préventive

• Maintenance corrective

• Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des installations techniques variées (électricité, plomberie, chauffage, climatisation)

Vous allez intégrer une équipe dynamique tout en entretenant une bonne relation client et proposer des solutions innovantes en lien avec votre métier.

Vous êtes issu d’une formation de bac à bac+2 dans les domaines de la CVC mulititech ou logistique ? Ce poste est fait pour vous !

Vos avantages :

• Des tickets restaurant ;
• Une prime d'intéressement ;
• Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI ;

L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Nous rejoindre, c’est avant tout préparer votre diplôme en toute sérénité et intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier. Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos équipes. Ainsi, votre formation et votre équilibre professionnel/ personnel, sera au cœur des préoccupations de votre tuteur !

Alors, serez-vous des nôtres ? Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous souhaitez en savoir davantage sur nos métiers ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Nous rejoindre en 2 étapes !

Un échange en visio ou par téléphone avec votre futur manager ;

On démarre quand ?

Motivé.e à l’idée de jouer un rôle important dans la révolution énergétique ?

Elengy, acteur majeur du GNL, vous offre l’opportunité de participer à la transition énergétique en y joignant vos compétences.

ELENGY recherche un chef de projet basé.e sur le terminal méthanier de Montoir de Bretagne (44).

Votre environnement de travail :

Vous intégrez l’équipe de la Direction Projets d'Elengy dont les principales missions sont de piloter les projets liés au développement, à la construction dans le domaine de la transition énergétique ou de la rénovation des terminaux méthaniers exploités par Elengy.

Vous serez amené.e à travailler sur l’ensemble des terminaux méthaniers d’Elengy.

Rattaché.e au Directeur de projets du site de Montoir de Bretagne, vous aurez en charge un projet de rénovation des 3 réservoirs de GNL depuis la phase d’études jusqu’au transfert à l’exploitant.

Vous interviendrez tout au long du cycle projet sur un site industriel en exploitation selon le référentiel de management des projets d’Elengy (définition, études, procurement, construction, préparation à la mise en service, mise en service/tests, transfert à l’exploitant).

Vos principales missions :

• Vous piloterez la qualité, les coûts, le planning, les risques/opportunités et les ressources du projet
• Vous mettrez en place les mesures correctives nécessaires en cas de dérives Qualité Coût Délai
• Vous apporterez un appui technique au projet (rédaction des cahiers des charges, révision/validation des documents techniques produits par les maitrises d’œuvre, organisation/participation aux revues HAZOP/SSE/PID/maquette 3D)
• Vous gèrerez l’ensemble des interfaces au projet (exploitant, MOE, fonctions supports, entreprises extérieures, fournisseurs,,…)   
• Vous animerez l’ensemble des réunions de gouvernance du projet

Dans ce contexte de projets, nous recherchons un collaborateur ou une collaboratrice motivé.e voulant s’investir dans la Direction Projets et s’intégrer dans une équipe existante.

Vos atouts :

Issu.e d’une formation Ingénieur généraliste

8 ans d'expérience minimum dans la gestion et le pilotage de projets dans le GNL ou Oil & Gas, une connaissance en génie-civil serait appréciée

Autonomie, rigueur, dynamisme, sens des responsabilités, leadership, curiosité et goût pour le travail en équipe

Facilité pour communiquer aussi bien à l’oral qu’à l’écrit, savoir défendre des choix et trouver des compromis afin de résoudre les problèmes des projets

Goût prononcé pour les projets et le terrain, vous faîtes preuve d’une disponibilité et d’une mobilité géographique dans le cadre de missions en France

La maîtrise de l'anglais est indispensable

Compléments d’information sur le poste :

Le poste est basé à Montoir de Bretagne

Statut des IEG - Plage C

Télétravail

Prime de performance

Primes de Participation et d'Intéressement

Elengy a obtenu le label diversité en 2014 et est engagée depuis 2009, au travers d'un accord triennal, dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap

Qui sommes-nous ?

Expert du gaz naturel liquéfié (GNL), Elengy exploite les trois terminaux méthaniers régulés en France, Montoir-de-Bretagne sur la façade atlantique, Fos Cavaou et Fos Tonkin en Méditerranée. Portes d’entrée du GNL en Europe, ces trois sites offrent au marché́ une flexibilité́ optimale pour le déchargement ou le chargement de tout type de méthanier, le transbordement entre méthaniers, le chargement de camions citernes en GNL ou encore la regazéification du GNL pour l’injecter dans le réseau de transport.

Le GNL est un levier de décarbonation disponible et immédiat, substitut efficace au charbon et aux produits pétroliers : Elengy contribue ainsi à la transition énergétique de fournisseurs d’énergie et de l’ensemble du secteur du transport. Elengy fait également évoluer ses services en investissant dans le développement des filières bio-GNL pour diminuer l’empreinte environnementale des différents acteurs et préparer la transition vers une offre neutre en carbone à l’horizon 2050.

Repères chiffrés 2023 : 400 collaborateurs - Capacité de regazéification : plus de 21,5 milliards de m3 de gaz naturel par an – Quantité d’énergie réceptionnée : 192 TWh – 282 escales de navires réalisées

Le plus du poste ?

Devenir acteur de la transition écologique dans le secteur de l’énergie.

Rejoindre une équipe engagée au service de ses clients.

Travailler au sein d’une entreprise à taille humaine bénéficiant du rayonnement du groupe ENGIE tout en suivant ses orientations stratégiques notamment et surtout en matière de transition écologique/décarbonation.

ENGIE IT apporte les meilleures solutions IT à l’ensemble des entités métier du Groupe ENGIE et les aide à relever tous les défis énergétiques d’aujourd’hui et de demain. ENGIE IT fait partie de GBS, le centre de services partagés du Groupe ENGIE, et supporte son offre IT. GBS offre par ailleurs des services dans les domaines Finance, Immobilier et logistique, RH, Achats et Conseil.

Avec nous, vous pouvez avoir à la fois l’agilité et la bienveillance d’une PME et la solidité et l’envergure d’un grand groupe, l’expertise et l’engagement, l’audace et l’excellence.

Rejoignez ENGIE IT et faites vivre l’IT au cœur de la transition énergétique en tant que :

Prioritaire de Processus (H/F)

La réussite d'ENGIE IT en tant qu'opérateur des services et des solutions repose notamment sur la qualité des services, leur compétitivité et leur adéquation avec les besoins des entités métier. La DGA Opérations est le principal acteur de l'excellence opérationnelle d'ENGIE IT, en particulier à travers la gestion des processus standards transverses, la gestion de la performance et la gestion de la qualité et du contrôle interne.

Mission(s)/Activités principale(s) :

• En tant que Propriétaire de processus :
  • Anime le pilotage des processus transverses (incident management, problem management, change management, request management, release management, capacity planning et disaster recovery)
  • Elabore les indicateurs de performance associés
  • Définit et met en œuvre un plan d'amélioration continue pour chacun des processus concernés
  • Gère la relation avec les éventuels sous-traitants et contribue à leur sélection
  • Organise de manière hebdomadaire le Comité des Opérations, présidé par le Directeur Général Adjoint en charge des opérations et assurant notamment le suivi des éléments suivants :
    • Activité projet et faits marquants
    • Processus transverses et faits marquants (incidents, problèmes et changements)
    • Activité de service récurrente et suivi des sous-traitants
• Apporte les contributions attendues de son organisation par son management et les fonctions support, notamment Secrétariat Général et RH, et ce en conformité avec leurs processus

Compétences requises : techniques et comportementales :

De formation supérieure, vous bénéficiez d’une expérience significative dans la gestion de services IT. Votre compréhension des attentes de nos clients, votre souci du détail et votre exigence personnelle vous permettent d'inspirer une équipe fortement sollicitée et de l'aider à dépasser ses limites. Curieux et à l'écoute des évolutions du marché, vous proposez des solutions innovantes pour l'amélioration continue de la qualité des services ENGIE IT.

Proactif(ve), vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre esprit d’analyse et de synthèse. Vos qualités relationnelles et managériales vous permettent de mobiliser vos collaborateurs autour de projets traduisant l’audace et stimulant l’innovation.

Orienté(e) résultat et persuasif(ve), vous êtes capable de fédérer autour de vos idées, tout en favorisant les synergies.

Vous disposez d’un bon niveau écrit et oral en anglais.

Votre orientation client, votre vision long terme, votre compréhension de l’environnement complexe du Groupe ENGIE et votre sens du résultat constituent de réels atouts pour réussir dans ce poste.

Qui sommes-nous ?

Filiale du Groupe ENGIE, ENGIE Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation à destination des particuliers, professionnels et collectifs social et privé, ENGIE Home Services compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :

Conseiller Clientèle - H/F

Type d’emploi : CDD (6 mois)

Date de début souhaitée : début septembre

Localisation : Brignais

Vos missions ?

Rattaché.e au Directeur d'Agence, vous avez pour mission générale de répondre aux attentes de nos clients individuels ou collectifs en les informant et en les conseillant sur les services et produits d’ENGIE Home Services. Vous traitez les différentes demandes en apportant des solutions personnalisées. Vous gérez la planification des interventions des Techniciens et une partie des tâches administratives de l’Agence.

Voici vos principales activités au quotidien :

• L’accueil physique ou téléphonique des clients (prise de rendez-vous, orientation du client), traitement des messages électroniques des clients, gestion des réclamations ;
• La participation à la planification des interventions des techniciens et le traitement des bulletins d’intervention ;
• La préparation et le suivi des avis de passage ;
• Le suivi et relances clients (devis, déménagés, impayés) ;
• Le classement administratif ;
• La rédaction de courriers réponses aux courriers clients, traitement des résiliés, traitement des anomalies, envoi de devis.

Profil recherché ?

• Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office : Word, Excel, Outlook, etc.)
• Vous êtes doté d'un excellent relationnel et vous avez développé le sens de la Relation Client
• Vous faites preuve de dynamisme

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous intégrez un grand Groupe et vous travaillez dans une équipe à taille humaine ! 
• Vous bénéficiez d’un salaire fixe et d’un 13e mois, d’une prime commerciale pour chaque vente de contrat effectuée, de tickets restaurant, de 17 jours de RTT/an monétisables

• Vous avez la possibilité d'adhérer à mutuelle attractive
• Nos accords QVT, égalité professionnelle, handicap permettent d’assurer un cadre de travail équilibré

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, lancez-vous ! Notre équipe recrutement vous attend. 

ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.