ENGIE Global Energy Management & Sales (GEMS) fournit des solutions d'approvisionnement en énergie et des services de gestion des risques pour accompagner ses clients dans leur parcours de décarbonisation, tout en optimisant les actifs d'ENGIE et en contribuant à la création de valeur.

ENGIE est une référence mondiale en matière d'énergie et de services à faible émission de carbone, avec une activité de gestion de l'énergie de premier plan, pilotée par son entité « Global Energy Management & Sales » qui a construit son savoir-faire via un portefeuille d'actifs vaste et diversifié pendant + 20 ans.

3 300 employés dans le monde développent nos solutions, à travers +20 plateformes commerciales internationales. Nous couvrons l'ensemble du mix énergétique : énergie renouvelable et thermique, gaz naturel et GNL, biomasse, produits environnementaux. Nos experts fournissent des solutions sur mesure basées sur un large éventail de savoir-faire en matière de gestion de l'énergie.

Nos 120 000 clients couvrent l'ensemble de la chaîne de valeur : producteurs, développeurs d'actifs, acteurs financiers, services publics, distributeurs et industriels. Notre portée mondiale et notre forte présence locale nous permettent d'offrir à ces divers clients des services sur mesure et de répondre aux changements rapides sur les marchés matures ou émergents.

Nos 4 expertises :

• La gestion d'actifs
• Services de transition énergétique
• Approvisionnement en énergie & matières premières
• Gestion des risques & accès au marché

Chez GEMS, nous encourageons l'esprit d'équipe, la curiosité et l'innovation tout en préservant l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

Plus d'informations sur GEM Hub ou LinkedIn.

Entreprises & Collectivités, Business Platform de GEMS, s’appuyant sur environ 700 collaborateurs et un maillage territorial fort, a pour mission la commercialisation en France d’énergies (gaz, électricité, énergie renouvelable) auprès de ses clients BtoB.

Notre ambition est d’être le fournisseur–conseil de référence des Entreprises et Collectivités en les accompagnant au quotidien et durablement sur leur feuille de route vers la transition énergétique.

Partenaires de nos clients dans la durée, nous développons et mettons en œuvre des solutions innovantes adaptées à leurs besoins et usages et leur garantissons une performance durable.

Nous gérons et développons un portefeuille d’environ 63 000 clients de tous secteurs d’activité, représentant 610 000 sites fournis en gaz naturel, électricité, solaire, biogaz, Power purchase agreement (PPA). 

Notre objectif : renforcer notre leadership en développant des énergies locales et renouvelables, des offres globales et innovantes mixant énergie et digital (mobilité, bâtiments intelligents...), de nouveaux métiers et en enrichissant le savoir-faire de nos équipes.

Plus d'informations sur https://entreprises-collectivites.engie.fr ou LinkedIn

https://www.linkedin.com/company/engie-entreprises-et-collectivites/mycompany/

Acteur majeur de l’énergie en Europe et dans le monde, le groupe ENGIE est présent sur l’ensemble de la chaîne de l’énergie, en électricité et en gaz naturel, de l’amont à l’aval. ENGIE s’appuie sur un portefeuille d’approvisionnement gaz diversifié et un parc de production électrique flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux collectivités, aux entreprises ainsi qu’aux particuliers. 

La BP « Entreprises & Collectivités » a pour mission la commercialisation d’énergie (gaz et électricité) et de services auprès de ses clients entreprises et collectivités locales (BtoB).

Au sein d’E&C, l’équipe Team Expertise Energy Management (TEEM) gère le portefeuille et les risques liés à la fourniture des énergies électricité et gaz et est à la recherche :

D’Un Chef de Projet / Product Owner (H/F)

Pour l’équipe Support et Pricing Entreprises dédiée aux clients du segment Entreprises & Territoires (secteurs d’activités variés allant de la PME à de grands clients industriels).

Il/elle aura en charge le pilotage d’un projet et d’un applicatif relatif à l’activité de pricing, et sera garant du bon suivi du projet, de l’animation de l’équipe associée, du bon fonctionnement du produit sous sa responsabilité, et de la qualité des livrables attendus, en bonne coordination avec les différentes parties prenantes.

Missions :

• Pilote un projet à enjeux relatif à l’activité de pricing: Suivi opérationnel et stratégique, animation projet, mise en place de l’équipe projet (construction et animation d’une équipe projet, rites et rythmes…), suivi du budget, accompagnement du changement auprès des utilisateurs (supports, communication, démo de déploiement, animation…), suivi du « delivery » en lien avec les delivery managers, mise en place et suivi des indicateurs…

• Assure la bonne coordination avec les Product Owners ainsi que les Product Managers.
• Réalise un reporting régulier auprès de son manager et de son Product Manager (PM), voire ponctuellement à la direction de TEEM et/ou au comité de direction d’E&C
• Participe aux cérémoniaux agiles : Scrum (éventuellement en appui des Product Owner (PO) pour des présentations métier de besoins notamment) mais aussi SAFe  (agilité à l’échelle en cours de mise en place chez E&C) et aux points d’échanges nécessaires avec les différentes parties prenantes.
• Effectue des déplacements réguliers sur le site de Lyon en fonction des besoins avec les équipes sur place.

Profil recherché :

Bac+5 avec minimum 3 ans d’expérience dans le domaine de l’énergie. Vous connaissez la vente d’énergie et la structuration des offres de fourniture d’énergie. Vous justifiez d'une expérience réussie de Business Analyste et/ou de gestion de projet en environnement complexe et transverse, une expérience réussie de Product Owner est un plus. Vous connaissez la méthode Agile et justifiez d’au moins 2 ans de mise en place et suivi pratique.

Vos atouts 

• Maîtrise d'Excel
• Connaissance des marchés de l’énergie et de la chaîne de booking/facturation d’un contrat de fourniture
• Capacité d’analyse et de synthèse
• Capacité d’animation, d’organisation, d’initiative pour mener à bien les projets
• Capacité à coordonner et à interagir efficacement avec des interlocuteurs aux profils variés (développeurs, gestionnaires de risques, sales traders, direction… )
• Capacités de travail en équipe, qualités relationnelles
• Force de proposition auprès du management
• Connaissance des outils type TFS DevOps/JIRA est un plus
• Connaissance de la méthode agile (la méthodologie SAFe est un plus)
• Capacités orale et rédactionnelles en français et anglais.

Information Complémentaire :

• Poste localisé à Paris La Défense,
• Des déplacements à prévoir occasionnellement (principalement sur Lyon ou Nantes).
• Le poste est publié en plage C de la grille de rémunération des IEG

Chez ENGIE Entreprises et Collectivités, nous sommes fermement engagés en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion. Nous valorisons la richesse des expériences et des perspectives de chacun, et nous nous efforçons de créer un environnement où tous les talents peuvent s’épanouir. 

Tous nos postes sont ouverts aux personnes handicapées. Si vous avez besoin d'aménagements raisonnables pour participer au processus de recrutement, veuillez en informer votre recruteur, qui se fera un plaisir de vous aider.

ENGIE Solutions accompagne les villes, les industries et les entreprises du secteur tertiaire dans la réalisation de leur transition vers la neutralité carbone, en les aidant à consommer moins d’énergie et à décarboner leurs usages.

La Direction Régionale Bâtiments PACA assure l’exploitation et la maintenance des installations énergétiques de ses clients. Les équipes d’exploitation travaillent à l’amélioration de la performance des équipements et au maintien du service fourni. Les équipes de travaux mettent en œuvre des solutions innovantes et des équipements plus performants. Le pôle Performance Energétique, en lien avec les Outils et Méthodes, fournit un support technique à l’exploitation et aux travaux pour que l’engagement de performance vis-à-vis du client soit réellement atteint.

Vous êtes à la recherche d’un challenge dans une entreprise innovante et engagée à faire des économies d’énergie réelles ? Nous recherchons justement un ELEVE INGENIEUR EN FIN D’ETUDES au sein de la Direction Opération Performance.

Profil recherché :

En fin de cursus au sein d’une Ecole d’Ingénieurs, vous souhaitez approfondir les processus d’amélioration continue et le pilotage des processus (Lean Management, Key Performance Indicator) et favoriser l’intelligence collective dans la prise de décision.

Vous maîtrisez l’utilisation des outils du Pack Office pour traiter de la donnée, possédez des notions en gestion de base de données et programmation élémentaire (VBA) et de mise en forme de vos résultats. Vous avez une bonne capacité rédactionnelle.

Vous disposez d’un permis B et d’un véhicule.

Nous recherchons un élève ingénieur capable d’organiser ses idées de manière méthodique.

Missions de l’élève ingénieur.e

Au sein de la Direction Opération et Performance de la Direction Régionale Bâtiments Provence Alpes Côtes d’Azur (DR PACA), vous évoluerez sous la responsabilité du Directeur Performance.

Vos missions seront diverses et le niveau de technicité sera croissant afin de vous permettre de prendre vos marques dans le cadre de l’entreprise.

Vous interviendrez dans le cadre de la politique qualité et performance de l’entreprise. Après une période d’adaptation sur nos différents métiers, vous organiserez des groupes de travail afin de définir et mettre en place les indicateurs de pilotage et de performance des différents processus autour de l’expérience client et la performance individuel du technicien. Vous clarifierez le rôle de chaque service tout en mettant en place des tableaux de bord à destination de chaque profil utilisateur (du technicien au comité de direction).

Pour y parvenir, vous aurez le support des experts techniques de l’ensemble de la direction régionale, outils méthode, exploitation, gestion, prévention, etc.

Vous disposerez d’un poste de travail en espace partagé, à Bouc-Bel-Air, dans des locaux réaménagés en 2023. Cela vous permettra également d’échanger au quotidien avec les différents services de la Direction Régionale et de comprendre les différents aspects liés aux métiers de l’exploitation et de la maintenance technique.

Localisation du poste

Poste basé à Bouc-Bel-Air (13), avec des déplacements à prévoir dans la Région Provence Alpes Côte d’Azur.

Durée du stage :

6 mois, avec un début au plus tard en février 2025.

Indemnisation :

Prévue (A adapter selon profil) + tickets restaurants et remboursement déplacements professionnels

ENGIE Solutions accompagne les villes, les industries et les entreprises du secteur tertiaire dans la réalisation de leur transition vers la neutralité carbone, en les aidant à consommer moins d’énergie et à décarboner leurs usages.

La Direction Régionale Bâtiments PACA assure l’exploitation et la maintenance des installations énergétiques de ses clients. Les équipes d’exploitation travaillent à l’amélioration de la performance des équipements et au maintien du service fourni. Les équipes de travaux mettent en œuvre des solutions innovantes et des équipements plus performants. Le pôle Performance Energétique, en lien avec les Outils et Méthodes, fournit un support technique à l’exploitation et aux travaux pour que l’engagement de performance vis-à-vis du client soit réellement atteint.

Vous êtes à la recherche d’un challenge dans une entreprise innovante et engagée à faire des économies d’énergie réelles ? Nous recherchons justement un ELEVE INGENIEUR EN FIN D’ETUDES au sein du Pôle Performance Energétique.

Profil recherché :

En fin de cursus au sein d’une Ecole d’Ingénieurs, vous êtes convaincu.e que la réduction des consommations énergétiques est un enjeu majeur des politiques énergétiques

Vous disposez des connaissances scientifiques de base en mécanique des fluides, transfert de chaleur, machine thermodynamique, et vous avez le souhait d’approfondir ces connaissances. Pour vous permettre d’avancer, vous faites preuve d’un esprit d’initiative et de curiosité technique, vous comprenez l’enjeu d’adapter l’approche théorique aux réalités pratiques avec la mise en place d’une méthode rigoureuse.

Si votre autonomie vous permettra d’avancer au quotidien, une bonne capacité à travailler en équipe et à confronter son point de vue est requise. « Ce qu'on sait, savoir qu'on le sait ; ce qu'on ne sait pas, savoir qu'on ne le sait pas : c'est savoir véritablement. » Confucius.

Vous maîtrisez l’utilisation des outils du Pack Office pour traiter de la donnée et pour mettre en forme vos résultats. Vous avez une bonne capacité rédactionnelle.

Vous disposez d’un permis B et d’un véhicule.

Nous recherchons un élève ingénieur capable d’organiser ses idées de manière méthodique.

Missions de l’élève ingénieur.e

Au sein du Pôle Performance Energétique de la Direction Régionale Bâtiments Provence Alpes Côtes d’Azur (DR PACA), vous évoluerez sous la responsabilité de l’Ingénieur Efficacité Energétique (IEE).

Vos missions seront diverses et le niveau de technicité sera croissant afin de vous permettre de prendre vos marques dans le cadre de l’entreprise.

Au quotidien, vous suivrez les consommations énergétiques des bâtiments exploitées par la DR. En cas de dérive par rapport aux objectifs techniques d’économie d’énergie, vous fournirez à l’IEE vos analyses et vous proposerez des actions correctives à mettre en œuvre par nos collègues de l’exploitation. Dans quel but ? Faire des économies d’énergie REELLES, mesurables et quantifiables.

Pour y parvenir, vous aurez le support des experts techniques du Pôle Performance Energétique en plus de celui de l’IEE. Vous serez amené.e à vous rendre ponctuellement sur le terrain (avec l’IEE) pour identifier des actions d’économie d’énergie ou pour vérifier la bonne mise en œuvre de certaines mesures correctives. Cela vous permettra de vous familiariser rapidement avec les installations et d’être plus efficace dans vos communications avec les équipes d’exploitation.

En plus de ce suivi énergétique, vous travaillerez à la formalisation de retours d’expérience concernant la première partie de la saison de chauffage. Il s’agira sur le périmètre de la DR, de consolider des résultats énergétiques afin de fournir aux équipes d’exploitations et aux équipes commerciales des retours quantifiés et mesurés. Cela permettra de valoriser les bonnes pratiques.

Vous disposerez d’un poste de travail à côté de vos collègues de la Performance Energétique, à Bouc-Bel-Air, dans des locaux réaménagés en 2023. Cela vous permettra également d’échanger au quotidien avec les différents services de la Direction Régionale et de comprendre les différents aspects liés aux métiers de l’exploitation et de la maintenance technique.

Localisation du poste

Poste basé à Bouc-Bel-Air (13), avec des déplacements à prévoir dans la Région Provence Alpes Côte d’Azur.

Durée du stage :

6 mois, avec un début au plus tard en février 2025.

Indemnisation :

Prévue (A adapter selon profil) + tickets restaurants et remboursement déplacements professionnels

Qui sommes-nous ? 🌬🌞💧 

Premier producteur français d’électricité d’origines 100% renouvelables, nous œuvrons depuis 1933 dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l’énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd’hui près de 1500 collaborateurs, répartis sur l’ensemble de la vallée du Rhône.  

Pour en savoir plus ➜ CNR | L'énergie au cœur des territoires 

Nous recherchons pour la Direction de l’Ingénierie notre :  

Géotechnicien modélisateur (F/H) - Stage – Lyon  

✅ Tes missions principales seront : 

• Réaliser une modélisation géotechnique - interaction sol/structure d’une grande structure hydro-électrique, 

• Analyser l’ensemble des données géologiques et géotechniques disponibles et en tirer le meilleur profit pour fiabiliser la modélisation, 

• Procéder à une analyse des différents résultats des modélisations (état avec ou sans confortement) et en tirer des conclusions sur la réalisation de grandes infrastructures sur terrains moyennement compressibles,  

• Rédiger un rapport documenté sur les choix, étapes, et limites d’une telle modélisation, 

• Procéder au dimensionnement de systèmes d'inclusions et/ ou de fondations profondes dans le cadre de la limitation des efforts et déformations parasites sur la superstructure en lien avec la nature des terrains rencontrées. 

Tu seras rattaché.e au responsable référent géotechnique dans une équipe de 15 personnes. 

🥇 Ton profil :  

Tu prépares une formation de niveau Bac + 5.  

Tu maîtrise l’outil de modélisation numérique (PLAXIS 2D) ainsi que la justification des fondations profondes et des systèmes d’inclusions rigides. 

Tu as de bonnes capacités rédactionnelles et organisationnelles.

💡 Les avantages :  

La gratification sera de 100 % du SMIC. En complément, tu auras aussi des titres restaurants. 

🌱Nos engagements : 

CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité. Nous sommes aussi engagés dans une démarche RSE, une forte culture sécurité, le développement des compétences et l’intégration de nouveaux talents, et bien d’autres. 

🔊 Ce poste est ouvert à toutes et à tous 🔊 

⏰Le processus de recrutement :   

Tu seras contacté.e puis rencontré.e par le tuteur de l’offre. Si tu es prêt.e à relever des défis passionnants dans le secteur des énergies renouvelables, n'hésites pas à postuler sur Rejoignez les équipes de CNR. 

ENGIE Solutions accompagne les villes, les industries et les entreprises du secteur tertiaire dans la réalisation de leur transition vers la neutralité carbone, en les aidant à consommer moins d’énergie et une énergie plus verte et décarbonée.

Les activités d’ENGIE Solutions concentrent les compétences du groupe ENGIE en France en ce qui concerne les réseaux de chaud et de froid, la production sur site d’électricité et de chaleur, la mobilité décarbonée, l’éclairage public et les services d’exploitation / maintenance et d’efficacité énergétique.

ENGIE Solutions compte 16 000 collaborateurs dans 300 implantations en France et a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8  milliards d’euros en 2023.

www.engie-solutions.com/

Pour soutenir son développement, la Direction Commerciale Sud-Est (Auvergne-Rhône-Alpes et Provence-Alpes-Côte d’Azur) recherche un(e) :

Stagiaire - Ingénieur d’études H/F

Basé à Lyon (69)

Durée 6 mois

Sous la responsabilité du Directeur du Bureau d’Etudes de la région Sud-Est, vous avez en charge l'étude de projets techniques en assistance aux Chefs de Projets de la Direction Commerciale ou aux Ingénieurs Commerciaux positionnés au sein du territoire dans le cadre du développement de nos activités réseaux de chauffage / froid urbain.

Vos missions :

• Diagnostics et compréhension du besoin du client,
• Définition des solutions techniques adaptées,
• Chiffrage de l’exploitation maintenance,
• Chiffrage des investissements et des budgets d'exploitation prévisionnels,
• Mise en œuvre de solutions diverses (géothermie, biomasse, solaire thermique, etc.) principalement sur des réseaux de chaleur et de froid,
• Etudes de business plan,
• Aide au montage des offres.

Profil recherché :

Etudiant(e) en dernière année d’école d’Ingénieur avec une spécialisation en génie thermique, vous maîtrisez les fondamentaux du génie thermique ainsi que de l’outil Excel.

Vous êtes autonome et possédez le sens du travail en équipe (travail en réseau).

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité de synthèse et votre implication.

Enfin, vous êtes curieux(se) des sujets concernant l’innovation dans le domaine de l’efficacité énergétique.

Vous vous êtes reconnu(e) ? Alors laissez toute votre personnalité s’exprimer et rejoignez-nous !

De notre côté, nous nous ferons un plaisir de vous apporter professionnalisme, exemplarité, et une ambiance de travail incomparable !

Wil jij meewerken aan de energietransitie van vandaag én voor de toekomst? Binnen ENGIE kun jij hieraan bijdragen als Technisch Specialist Elektro-, Meet- en Regel- en Automatiseringstechniek (EMRA). Wil jij je bij ons ontwikkelen als technisch specialist op o.a. het gebied van procesautomatisering en voor onze energiecentrale in Burgum? Lees dan snel verder.

Wat ga je doen als Technisch Specialist EMRA?

Je bent verantwoordelijk voor het beheer van installatie t.b.v. de energieopwekking op elk moment. Je zorgt ervoor dat de systemen en onderdelen altijd beschikbaar, betrouwbaar en efficiënt zijn. In deze functie word jij de technisch specialist voor jouw collega’s. Je zoekt pro-actief de samenwerking op en je houdt van verbeteren. Jouw taken zijn als volgt:

• Jij bent de expert voor de onderdelen die aan jou zijn toevertrouwd en voert diepgaande storingsanalyses uit. Bovendien benader je problemen vanuit verschillende invalshoeken en ontwikkel je innovatieve oplossingen.
• Je engineert en voert zelfstandig verbeterprojecten uit, waarbij je rekening houdt met kwaliteit, veiligheid en financiële aspecten.
• Je controleert de orderrapportages op volledigheid en identificeert mogelijke verbeterpunten om het onderhoudsproces te verbeteren. Je schrijft zelf duidelijke rapportages.
• Je biedt (on)gevraagd advies en levert ondersteuning aan je collega’s voor het dagelijks onderhoud. Ook werk je samen met andere afdelingen zoals bedrijfsvoering, installatiebeheer, het Competence Center EMS,Laborelec en aannemers.
• Jij bent het aanspreekpunt voor procesautomatisering, voor DCS (Distributed Control Systems), EMRA-veldapparatuur en voor onze laag- en hoogspanningsinstallaties.

Waar kom je te werken?

Als energieleverancier werkt ENGIE hard aan de overgang naar een CO2-vrije economie. We verduurzamen onze klantportefeuilles en flexibele energiecentrales, en werken aan grootschalige groene waterstof, zon- en windenergie, biogas en energieopslag. We helpen onze zakelijke en particuliere klanten aan het best passende energiecontract en het managen van de energiekosten met energie- en duurzaamheidsoplossingen.

Als Technisch Specialist EMRA werk je samen met je collega’s binnen de centrale Burgum in Bergum. Je werkt in een klein team met een groot en breed aandachtsgebied, waarbij ieder teamlid zijn eigen specifiek aandachtgebied heeft. Het team bestaat uit een Installatiebeheerder, Technisch Specialisten, een Productietechnicus en een Locatietechnicus.

Wat breng jij mee voor deze functie?

Je kent het proces van energieopwekking. Je weet hoe dit werkt en zoekt graag naar manieren om het te verbeteren. Je gebruikt je mensenkennis om samen te werken en duidelijk te communiceren. Dit doe je het liefst in teamverband. Je stimuleert de mensen om je heen en wordt gezien als een inspirator. Met een flexibele en doelgerichte instelling werk je nauwkeurig. Problemen? Die spoor je snel op en voor de oplossing moeten we bij jou zijn. Verder:

• Je hebt een afgeronde hbo- of mbo-opleiding in Elektrotechniek, Algemene Operationele Techniek (AOT) of een vergelijkbare richting.
• Je hebt al ervaring als technisch specialist bij voorkeur in een industriële omgeving.
• Je hebt kennis en ervaring met DCS- en PLC-besturingen en wilt je hierin verder ontwikkelen.
• Je beheerst zowel de Nederlandse als de Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

Wat bieden wij jou als Technisch Specialist EMRA?

Een organisatie met veel aandacht voor de bedrijfscultuur en (door)groeimogelijkheden voor onze medewerkers. Daarnaast krijg je ook nog:

• Een aantrekkelijk salaris van € 3.176 en € 5.445 o.b.v. een fulltime dienstverband (schaal A9 met doorgroeimogelijkheden). Definitieve inschaling vindt plaats aan de hand van opgedane kennis en ervaring;
• Een contract voor 32-40 uur per week;
• 25 vakantiedagen en 13 ADV dagen en 3½ vitaliteitsdagen (o.b.v. een fulltime dienstverband);
• 8% vakantietoeslag en 4,5% eindejaarsuitkering;
• Een pensioenregeling bij het ABP waarvan wij 70% van de kosten op ons nemen;
• Korting op je energiecontract met 100% groene stroom van ENGIE;
• ENGIE bied je vakinhoudelijke opleidingen aan om je kennis up to date te houden;
• Een persoonlijk ontwikkelbudget van € 500,- per jaar;
• ENGIE streeft naar een CO₂ vrije wereld in 2045 en daarom bieden wij een duurzaam mobiliteitsbeleid aan, wat o.a. bestaat uit een leasefietsregeling, private-leaseregeling, woon-werkleaseregeling of gratis met het OV naar je werk? .

En die goede werk-privé balans? De mogelijkheid om hybride te werken draagt daar, met een laptop, telefoon en uitrusting voor een ergonomische ingerichte thuiswerkplek, natuurlijk aan bij.

Interesse?

Ben je enthousiast? Solliciteer dan meteen door op de button hieronder te klikken. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Jos Boomsma, Senior Corporate Recruiter, via jos.boomsma@engie.com of via 06-12696240 (ook bereikbaar via WhatsApp). En mocht je vragen hebben over de inhoud van deze vacature dan kun je contact opnemen met Tjomme van der Meer, Locatiemanager, via tjomme.van.der.meer@engie.com of via 06-48878007

* Uit onderzoek is gebleken dat mannen al reageren op een functie wanneer zij voor 60% voldoen aan de wensen van de toekomstig werkgever. Terwijl vrouwen pas reageren wanneer zij zelf vinden een 100% match te zijn. Zonde! Mocht je nu niet aan alle wensen voldoen en wel interesse hebben, laat het ons weten. We komen graag met je in contact!

Stage de fin d’études – Ingénieur Etudes

Développement de solutions de décarbonation pour l’Industrie

ENGIE Solutions accompagne les villes, les industries et les entreprises du secteur tertiaire dans la réalisation de leur transition vers la neutralité carbone. Au sein d’ENGIE Solutions, la Direction Commerciale Industrie est l’interlocuteur de l’ensemble des industriels de son territoire. Elle accompagne les clients dans la décarbonation et l’efficacité énergétique de leurs sites.

Dans ce contexte, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Etudes pour un stage de 6 mois pour accompagner le développement de solutions de décarbonation pour l’industrie

Missions générales et dimensions du poste

Au sein du bureau d’études, vous aurez en charge l’étude de projets de décarbonation pour le marché de l’industrie :

- Production et gestion des Utilités : vapeur, eau chaude, froid, air comprimé

- Solutions ENR&R : valorisation de chaleur fatale, géothermie, biomasse, PAC

Vous accompagnerez l’équipe études/projets dans le développement des projets commerciaux en réalisant les tâches suivantes :

- Analyse et compréhension du besoin du client

- Etudes et sélection des solutions techniques adéquates

- Dimensionnement des solutions de production des utilités industrielles

- Chiffrage des travaux, des budgets d'exploitation prévisionnels et les coûts énergétiques du projet.

- Etude de Business Plan afin de définir la solution la plus pertinente

- Participation à la définition de la stratégie des offres.

- Elaboration d’outils de calcul

Localisation

Stage basé à la Défense, Paris

Déplacements sur l’ensemble du territoire (principalement IDF, Nord, Grand Est)

Durée 6 mois / Date de démarrage de préférence en janvier

Profil recherché

Etudiant(e) en dernière année d’école d’ingénieur (généraliste, thermique, climatique, procédés ou énergies renouvelables) ou en mastère spécialisé en recherche d'un stage de fin d'études.

Compétences attendues :

• Connaissances des bases de génie thermique

• Maîtrise de l’outil Excel

• Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe

• Curiosité et intérêt pour le secteur de l’énergie

Les étapes pour nous rejoindre

Nous rejoindre en 2 étapes !​

​

1. Un échange en visio ou par téléphone avec votre futur manager​
2. On démarre quand ?​

​ ​

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous souhaitez en savoir davantage sur nos métiers ?​

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs 

​

Qui sommes-nous?

A propos de ENGIE Solutions​

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.​

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.​

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com    ​

​

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même.​

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com ​

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