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Gouvernance

Parce que la transition énergétique et la transformation numérique révolutionnent le monde d’aujourd’hui, ENGIE considère que son modèle d’entreprise doit s’adapter à ces nouveaux enjeux, partagés avec l’ensemble des parties prenantes. Le Conseil d’Administration d’ENGIE définit les orientations de l’activité et le Comité Exécutif d’ENGIE met en œuvre la stratégie du Groupe afin de relever les challenges énergétiques de demain.

Gouvernance
  • Gouvernance
  • Conseil d'Administration
  • Comité Exécutif
Paragraph content

Un Conseil d’Administration au service de la stratégie du Groupe

 

Le Conseil d’Administration définit les orientations stratégiques d’ENGIE et veille à leur mise en œuvre. Sa composition est le reflet d’une diversité et d’une complémentarité d’expériences, elle permet de prendre en compte les intérêts de l’ensemble des actionnaires.

 

  • 4 nationalités représentées
  • 67 % d’Administrateurs indépendants
  • 40 % de femmes

 

Le Conseil d’Administration de la Société est composé de 13 membres :

 

  • 6 Administrateurs désignés par l’Assemblée Générale des actionnaires
  • 2 Administrateurs élus par l’Assemblée Générale des actionnaires sur proposition de l’État
  • 1 Administrateur représentant de l’État nommé par arrêté
  • 3 Administrateurs élus représentant les salariés du Groupe
  • 1 Administrateur représentant les salariés actionnaires du Groupe (élu par l’Assemblée Générale des actionnaires)

 

Le Conseil d’Administration s’appuie sur quatre Comités aux expertises complémentaires :

 

  • Le Comité d’Audit
  • Le Comité de la Stratégie, des Investissements et des Technologies
  • Le Comité des Nominations, des Rémunérations et de la Gouvernance
  • Le Comité pour l’Éthique, l’Environnement et le Développement Durable

 

Assistent aux réunions du Conseil :

 

  • Le Commissaire du gouvernement, et le Représentant du Comité Central d’Entreprise, qui disposent chacun d’une voix consultative.
  • Le Secrétaire Général et le Secrétaire du Conseil.

 

Comités du conseil

 

Quatre Comités assistent le Conseil d’Administration dans ses réflexions. Sollicités sur des sujets spécifiques en préparation de certaines délibérations, ils transmettent leurs recommandations sur les décisions à prendre. Chaque Comité est présidé par un Administrateur indépendant.

 

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Un Comité Exécutif qui incarne la vision du Groupe

 

Le Comité Exécutif, dirigé par Catherine MacGregor, Directrice Générale, est l’organe de pilotage d’ENGIE. Dans un contexte de profonde mutation du secteur de l’énergie, auquel répond la transformation du Groupe, il met en œuvre les décisions stratégiques d’ENGIE et veille à la performance opérationnelle du Groupe selon les orientations définies par le Conseil d’Administration.

 

Le Comité Exécutif est constitué de 11 membres :

  • 3 nationalités représentées
  • 4 femmes, 7 hommes
  • 10 Directeurs Généraux Adjoints

 

Quatre Directeurs généraux adjoints en charge des activités :

  • Paulo Almirante, Directeur général adjoint en charge des activités Renouvelables
  • Sébastien Arbola, Directeur général adjoint en charge des activités de Production Thermique et de Fourniture d’Energie
  • Cécile Prévieu, Directrice générale adjointe en charge des activités Solutions Clients
  • Edouard Sauvage, Directeur général adjoint en charge des activités Infrastructures 
Paulo Almirante sera également responsable des activités de gestion globale de l’énergie et de production nucléaire.

 

Ainsi que :

  • Frank Demaille, Directeur général adjoint en charge de la Transformation et des Géographies
  • Jérôme Stubler, Directeur général adjoint, chargé de mission auprès de la Directrice Générale, en charge du projet d’organisation des activités de services multi-techniques

 

Et quatre Directeurs généraux adjoints en charge des fonctions transverses :

  • Jean-Sébastien Blanc, Directeur général adjoint en charge des Ressources Humaines*
  • Judith Hartmann, Directrice générale adjointe en charge des Finances, de la Responsabilité Sociétale d’Entreprise et des Achats
  • Yves Le Gélard, Directeur général adjoint en charge du Digital et des Systèmes d’Information
  • Claire Waysand, Directrice générale adjointe en charge du Secrétariat Général, de la Stratégie, de la Recherche & Innovation et de la Communication

 

Par ailleurs, reportant à Catherine MacGregor, Didier Holleaux, Directeur général adjoint, est chargé de mission notamment dans le domaine des gaz renouvelables et de la représentation externe.

 

 * Date de sa prise de fonctions : 15/03/21

 

Publications relatives aux conventions réglementées conformément à l’article L.225-40-2 du Code de Commerce

 

 

Publications en application du Code AFEP-MEDEF

 

Paragraph content

Fort de sa diversité et de la complémentarité de ses expériences, le Conseil d’Administration d’ENGIE prend en compte les intérêts de l’ensemble de ses parties prenantes, parmi lesquelles ses actionnaires, pour répondre aux enjeux qui révolutionnent le monde énergétique.

Le Conseil d’Administration d’ENGIE est composé de 13 membres. Conformément au Code Afep-Medef, 6 Administrateurs sont considérés indépendants, soit un taux de 67%(1). ENGIE veille également à respecter un principe de représentation équilibrée des femmes et des hommes au sein du Conseil : 4 de ses membres sont des femmes(2). ENGIE veille également à renforcer la diversité et l’expérience internationale de son Conseil d’Administration. 4 nationalités sont représentées en son sein.

 

Administrateurs élus par l'Assemblée Générale

Jean-Pierre Clamadieu

Jean-Pierre Clamadieu*

Président du Conseil d’Administration d’ENGIE, Président du Comité de la Stratégie, des Investissements et des Technologies

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Fabrice Brégier

Fabrice Brégier* 

Membre du Comité des Nominations, des Rémunérations et de la Gouvernance

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Françoise Malrieu

Françoise Malrieu*

Présidente du Comité des Nominations, des Rémunérations et de la Gouvernance Membre du Comité d’Audit Membre du Comité pour l’Éthique, l’Environnement et le Développement durable

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Ross McIness

Ross McIness*

Président du Comité pour l’Éthique, l’Environnement et le Développement Durable, Membre du Comité d’Audit, Membre du Comité de la Stratégie, des Investissements et des Technologies

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Marie-José Nadeau

Marie-José Nadeau*

Présidente du Comité d’Audit
Membre du Comité de la Stratégie, des Investissements et des Technologies

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Lord Ricketts of Shortlands

Lord Ricketts of Shortlands*

Membre du Comité des Nominations, des Rémunérations et de la Gouvernance

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* Administrateur indépendant

 

Administrateurs désignés par l'Assemblée Générale des actionnaires sur proposition de l'Etat

Patrice Durand

Patrice Durand

Membre du Comité de la Stratégie, des Investissements et des Technologies

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Mari-Noëlle Jégo-Laveissière

Mari-Noëlle Jégo-Laveissière

Membre du Comité pour l’Éthique, l’Environnement et le Développement Durable

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Administrateur représentant l'Etat, nommé par arrêté

Isabelle Bui

Isabelle Bui

Membre du Comité d’Audit, Membre du Comité de la Stratégie, des Investissements et des Technologies, Membre du Comité des Nominations, des Rémunérations et de la Gouvernance

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Administrateurs élus représentant les salariés

Christophe Agogué

Christophe Agogué

Membre du Comité pour l’Éthique, l’Environnement et le Développement Durable

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Alain Beullier

Alain Beullier

Membre du Comité des Nominations, des Rémunérations et de la Gouvernance

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Philippe Lepage

Philippe Lepage

Membre du Comité de la Stratégie, des Investissements et des Technologies

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Administrateur représentant les salariés actionnaires, élus par l'Assemblée Générale

Christophe Aubert

Christophe Aubert

Membre du Comité d’Audit

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Commissaires du Gouvernement 

Laurent Michel

Laurent Michel

Commissaire du Gouvernement – Direction Générale de l’Energie et du Climat au Ministère de la Transition écologique

Philippe Geiger

Philippe Geiger

Commissaire du Gouvernement suppléant – Direction Générale de l’Energie et du Climat au Ministère de la Transition écologique

(1) Conformément au code Afep-Medef, les Administrateurs représentant les salariés et les salariés actionnaires ne sont pas pris en compte pour le calcul de la proportion d’Administrateurs indépendants.

(2) Conformément à la loi, les Administrateurs représentant les salariés qui ne sont pas élus par l’Assemblée Générale ne sont pas pris en compte pour le calcul de la proportion de femmes et d’hommes.
Paragraph content

Le Comité Exécutif d’ENGIE est composé de 11 membres – dont 4 femmes, et a pour mission de piloter la transformation du Groupe dans un contexte de profonde mutation du secteur de l’énergie. Ses membres ont la responsabilité des divisions opérationnelles et fonctionnelles du Groupe et des grandes zones géographiques où ENGIE opère. Ils examinent les questions et décisions relatives à la stratégie, au développement, à l’organisation et à la performance du Groupe au service de ses clients.

Catherine MacGregor

Catherine MacGregor

Directrice Générale

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Paulo Almirante

Paulo Almirante

Directeur général adjoint en charge des activités Renouvelables

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Sébastien Arbola

Sébastien Arbola

Directeur général adjoint, en charge des activités de Production Thermique et de Fourniture d’Energie

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Jean-Sébastien Blanc

Jean-Sébastien Blanc

Directeur général adjoint en charge des Ressources Humaines

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Franck Demaille

Franck Demaille

Directeur général adjoint en charge de la Transformation et des Géographies

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Judith Hartmann

Judith Hartmann

Directrice générale adjointe en charge des Finances, de la RSE et des Achats

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Yves LG

Yves Le Gélard

Directeur général adjoint en charge du Digital et des Systèmes d'information

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Cécile Prévieu

Cécile Prévieu

Directrice générale adjointe en charge des Solutions Clients

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Edouard Sauvage

Edouard Sauvage

Directeur général adjoint en charge des activités Infrastructures

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Jérôme Stubler

Jérôme Stubler

Directeur général adjoint chargé de mission auprès de la Directrice Générale

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Claire Waysand

Claire Waysand

Directrice générale adjointe en charge du Secrétariat général, de la Stratégie, de la Recherche et Innovation et de la Communication

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Catherine MACGREGOR, Directrice Générale

Les directions des Ressources Humaines, du Corporate, de la Transformation, de Global Care lui sont rattachées directement.


Catherine MacGregor a mené l’intégralité de sa carrière dans le secteur de l’énergie, dont 23 ans chez Schlumberger, premier fournisseur mondial de technologies pour la caractérisation, le forage, la production et le traitement des réservoirs pour l’industrie pétrolière et gazière. 

Ingénieure diplômée de l’École Centrale de Paris (CentraleSupélec), Catherine MacGregor a mené l’ensemble de sa carrière dans le secteur de l’Energie. Elle a notamment dirigé de nombreux projets complexes d’envergure industrielle, à l’international comme en France. Chez Schlumberger, elle a occupé différents postes : ingénieure dans les opérations au Congo, en Écosse et aux États-Unis ; manager en charge de la gestion des opérations de forages et de mesures dans la zone Malaisie, Philippines et Brunei ; vice-présidente du Groupe en charge des ressources humaines ; présidente de différentes entités Groupe (Europe & Afrique, Forage..). Elle a ensuite dirigé entre 2019 et 2020 l’entité Technip Energies du parapétrolier TechnipFMC.

Catherine MacGregor rejoint le groupe ENGIE le 1er janvier 2021 en qualité de Directrice Générale. Son profil de spécialiste, sa connaissance des enjeux opérationnels et des métiers de l’énergie, son expérience internationale sont autant d’atouts pour le groupe ENGIE.

 

Nationalité 

  • Française
  • Née le 7 août 1972


Parcours universitaire

  • Diplômée de l’École Centrale de Paris en 1995 (devenue depuis CentraleSupélec) en « General Engineering ». et d’un DEA  « Energetics and Heat Transfers »


Parcours professionnel

  • 2019 - 2020 : Directrice de Technip Energies (Paris), TechnipFMC
  • 2017 - 2018 : Directrice de la division Forage (Londres, Royaume-Uni), Schlumberger
  • 2016 - 2017 : Directrice de la division Reservoir Characterization (Paris), Schlumberger
  • 2013 - 2016 : Directrice Europe et Afrique (Paris), Schlumberger
  • 2009 - 2013 : Directrice de la division Wireline (Paris), Schlumberger
  • 2007 - 2009 : Vice-Présidente du Groupe en charge des ressources humaines (Paris), Schlumberger
  • 2005 - 2006 : Directrice des opérations (Kuala Lumpur, Malaisie), Schlumberger
  • 2002 - 2004 : Chef de produit (Clamart, France), Schlumberger
  • 2000 - 2002 : Field Service Manager (Louisiane, Etats-Unis), Schlumberger
  • 1995 - 1999 : Ingénieur plateforme pétrolière en mer (Pointe-Noire au Congo et Aberdeen au Royaume-Uni), Schlumberger

 

 

 

Paulo ALMIRANTE

Directeur général adjoint en charge des activités Renouvelables (éolien terrestre et en mer, photovoltaïque, hydroélectricité). Il supervise la Global Business Line Renouvelables et la Business Unit France Renouvelables. Il est également responsable de la Business Unit Nucléaire, et de la Business Unit Global Energy Management.

 

Après plus de 25 ans d’expérience dans le secteur de l’énergie, Paulo Almirante dispose d’une expertise reconnue dans la production d’électricité, les infrastructures énergétiques et les services à l’énergie. Il rejoint le Groupe en 2011 à la suite de l’opération de rapprochement d’International Power par ENGIE. Il est nommé en 2016 Directeur général adjoint d’ENGIE en charge de la supervision des Business Units Europe du Nord, du Sud et de l’Est ; Moyen-Orient, Asie du Sud et Centrale, et Turquie ; Brésil et Génération Europe. En 2018, il prend la direction des opérations du Groupe. Du 24 février au 31 décembre 2020, Paulo Almirante a assuré le pilotage opérationnel du Groupe de manière collégiale avec Claire Waysand et Judith Hartmann. Depuis son arrivée au sein d’ENGIE, il a contribué à la transformation des activités du Groupe pour en faire un outil industriel flexible et rentable, tout en développant ces activités en particulier au Brésil et au MoyenOrient. Paulo Almirante est titulaire d’une Maîtrise en Mécanique de l’Université technique de Lisbonne. Il est également diplômé en Gestion de l’Université catholique de Lisbonne et d’un programme en Global Leadership Development à la London Business School.

 

Nationalité

  • Portugaise
  • Né le 24 août 1964

 

Parcours universitaire

  • Maîtrise en Mécanique de l’Université technique de Lisbonne
  • Diplôme de Gestion de l’Université catholique de Lisbonne
  • Formation en Global Leadership Development à la London Business School

 

Parcours professionnel

  • 24 février au 31 décembre 2020 : assure le pilotage opérationnel du Groupe de manière collégiale avec Claire Waysand et Judith Hartmann
  • 2016 : Directeur Général Adjoint en charge de la supervision des Business Units Génération Europe ; Brésil ; Europe du Nord, du Sud et de l’Est ; Moyen-Orient, Asie du Sud et Centrale, et Turquie ; et en charge transversalement de la filière responsabilité environnementale et sociétale
  • 2013-2016 : Président d’Energy Europe Portugal et Président-Directeur Général de Trustenergy
  • 2005-2013 : Directeur régional Iberia d’International Power
  • 2000-2005 : Directeur de plusieurs sociétés en Espagne et au Portugal
  • 1991-2000 : Postes de développement, de construction et d’exploitation dans la production d’énergie pour EDP au Portugal et National Power au Royaume-Uni

 

Autres fonctions et mandats en cours

  • Fondateur et Vice-Président de l’Association portugaise de l’Industrie Electrique
  • Membre du Conseil de surveillance du régulateur portugais de l’énergie (ERSE)
  • Administrateur de Electrabel SA **
** Groupe ENGIE

 

 

 

Sébastien ARBOLA

Directeur général adjoint, en charge des activités de Production Thermique et de Fourniture d’Energie. Il supervise la Global Business Line Thermique, et les Business Units Generation Europe et France BtoC. Il est également responsable de la Business Unit Hydrogène.

 

Sébastien Arbola a commencé sa carrière chez BNP Paribas où il a occupé différents postes dans la finance de 1999 à 2006.

Il a rejoint Suez en 2006 avant la fusion avec GDF. Après avoir assuré diverses responsabilités au sein de l’équipe Corporate finance d’ENGIE, Sébastien Arbola devient en 2011 directeur du M&A Groupe. Il est nommé directeur financier et senior vice-président des opérations environnementales asiatiques de Suez Environnement en 2013 basé à Hong-Kong.

En poste à Dubaï depuis 2016, il était à la tête de la Business Unit Moyen-Orient, Asie du Sud et Centrale, Turquie et Afrique. Il a dirigé d’ENGIE dans la région, notamment dans la production d’électricité à grande échelle, le dessalement de l’eau, la vente au détail et la distribution de gaz.

Sébastien Arbola est diplômé de l’Ecole Supérieure de Commerce de Paris.

 

Nationalité

  • Canadien français 
  • Né le 12 novembre 1974

 

Parcours universitaire  

  • Diplômé de l'ESCP - Ecole Supérieure de Commerce de Paris Finance

 

Parcours professionnel 

  • 2016 – 2020 : PDG de ENGIE pour le Moyen Orient, l'Asie Centrale et du Sud et la Turquie
  • 2013 – 2016 : Directeur financier et Directeur général adjoint, SUEZ ENVIRONNEMENT ASIE
  • 2012 – 2013 : Directeur Fusions & Acquisitions Groupe, Division financière, GDF SUEZ
  • 2009 – 2012 : Responsable de l'équipe Fusions & Acquisitions (au sein de l'équipe Acquisitions et Finance - AIFA), Division financière, GDF SUEZ
  • 2006 – 2009 : Responsable d'opérations financières senior, équipe Fusions & Acquisitions à Paris, SUEZ
  • 1999 – 2006 : Équipe dette structurée en front office à Londres puis à Paris, Financement structuré, BNP Paribas

 

Autres fonctions et mandats en cours 

  • Membre du conseil d'administration de Tabreed, leader mondial du refroidissement urbain

 

 

 

Jean-Sébastien BLANC

Directeur général adjoint, en charge des Ressources Humaines.

 

Jean-Sébastien Blanc a successivement occupé les fonctions de Responsable Relations Sociales, Responsable Ressources Humaines, puis Directeur des Ressources Humaines au sein des Groupes PSA et Danone, puis Alstom comme Directeur des Ressources Humaines de la branche Transport. Il a rejoint la Compagnie Plastic Omnium en 2012 en tant que Directeur des Ressources Humaines Groupe. Il était également en charge du programme de Développement Durable « Act for All » et de la communication interne. Jean-Sébastien Blanc a par ailleurs exercé des fonctions en tant que Conseiller Prud’homal, puis Président d’une association régionale de Médecine interprofessionnelle du Travail. Il est également Président d’Honneur de l’association « Elles bougent ». 

Jean-Sébastien Blanc est titulaire d’un DESS en Ressources Humaines de l’IAE d’Aix en Provence. 

  

Nationalité 

  • Française 
  • Né le 14 mars 1965  

  

Parcours universitaire  

  • DESS en Ressources Humaines à l’I.A.E d’Aix en Provence
  • Maîtrise Sciences sociales, département Sciences Sociales de l’Université Lyon 3

  

Parcours professionnel  

  • 2012 – 2020 : DRH du Groupe Plastic Omnium
  • 2010 – 2012 : DRH - Alstom Transport
  • 2008 – 2010 : DRH Asie-Pacifique - Alstom Transport
  • 2005 – 2008 : DRH Opérations Europe - Alstom Transport
  • 2003 – 2005 : Directeur Développement des Organisations et des Compétences  - Danone
  • 2001 – 2003 : DRH en charge des projets sociaux - Danone
  • 1999 – 2001 : DRH Evian Resort
  • 1995 – 1999 : Responsable Ressources Humaines de site industriel (PSA)
  • 1990 – 1994 : Responsable Relations sociales (PSA)

  

Autres fonctions et mandats en cours 

  • Président d’Honneur de l’association « Elles bougent »

 

 

 

Frank DEMAILLE

Directeur général adjoint, en charge de la Transformation et des Géographies. Il anime les Business Units géographiques : Amérique du Nord, Amérique Latine, Asie Pacifique Chine, Benelux, Brésil, Europe du Nord, du Sud et de l’Est, Moyen-Orient, Asie du Sud et Centrale, Turquie, Afrique, Royaume-Uni. Il a également la responsabilité de la direction santé sécurité, de l’exécution des projets stratégiques, et du pilotage de la performance opérationnelle.

 

Frank Demaille a travaillé au sein de l´administration française (Préfecture d´Ile-de-France, Comité Interministériel de Restructuration Industrielle (CIRI) au Ministère des Finances), puis en tant que conseiller technique économie et finances au cabinet du Premier ministre entre 2007 et 2009.

Il a ensuite rejoint ENGIE pour occuper différents postes de direction. Il a notamment été directeur général de la CPCU (Compagnie Parisienne de Chauffage Urbain), puis directeur général adjoint des activités de services énergétiques à l’international.

De 2016 à 2019, il a été directeur général de la Business Unit Amérique du Nord du Groupe. Il a ensuite dirigé la Business Unit Amérique latine pour y accélérer les développements de projets renouvelables et ceux d´infrastructures gazières et électriques.

Frank Demaille est diplômé de l’Ecole Polytechnique, de l’Ecole des Mines de Paris et il est titulaire d’un master de Probabilité et Finances.

 

Nationalité 

  • Française 
  • Né le 18 juin 1976 

 

Parcours universitaire  

  • Diplômé de l’Ecole Nationale Supérieure des Mines de Paris, Corps des Mines
  • Diplôme d'Etudes Approfondies (DEA) en probabilités et finance, Université Paris VI - Pierre et Marie Curie
  • Diplômé de l’Ecole Polytechnique

 

Parcours professionnel 

  • 2019 – 2020 : Directeur Général de la Business Unit Amérique latine d’ENGIE
  • 2016 – 2019 : Directeur Général de la Business Unit Amérique du Nord d’ENGIE
  • 2014 – 2015 : Directeur Général Adjoint du Pôle International de la Branche Energie Services d’ENGIE
  • 2010 – 2014 : Directeur Général de la Compagnie Parisienne de Chauffage Urbain (CPCU)
  • 2009 – 2010 : Senior Manager puis Vice-Président d’ENGIE Chili et Emirats Arabes Unis
  • 2007 – 2009 : Conseiller technique au Cabinet du Premier ministre
  • 2005 – 2007 : Secrétaire Général Adjoint du Comité Interministériel de Restructuration Industrielle (CIRI), ministère des finances
  • 2002 – 2005 : Chargé de mission auprès du Préfet de la Région d’Ile-de-France, Préfet de Paris

 

Autres fonctions et mandats en cours 

  • Président du Conseil d’Administration d’ENGIE Energia Chile
  • Président du Conseil d’Administration d’ENGIE Energia Peru

 

 

Judith HARTMANN

Directrice générale adjointe en charge des Finances, de la Responsabilité Sociétale d’Entreprise et des Achats.

 

Judith Hartmann a une vaste expérience internationale de dirigeante financière et opérationnelle, acquise au sein de grands groupes internationaux comme General Electric, Bertelsmann et The Walt Disney Company. Elle a travaillé dans 7 pays, notamment aux Etats-Unis, au Brésil, en Allemagne, dans les services et l’industrie.

Judith Hartmann est nommée Directrice générale adjointe et Directrice Financière de GDF SUEZ en 2015, avant d’être nommée Directrice générale adjointe d’ENGIE et Directrice Financière, en charge de la supervision d’ENGIE au Royaume-Uni et en Amérique du Nord de 2016 à 2019. Elle devient en 2019 Directrice Générale Adjointe d’ENGIE et Directrice Financière, responsable du suivi des entités cotées et de la Responsabilité Sociétale d’Entreprise (RSE).

Du 24 février au 31 décembre 2020 Judith Hartmann a assuré le pilotage opérationnel du Groupe de manière collégiale avec Claire Waysand et Paulo Almirante.

Judith Hartmann est titulaire d’un Master en International Business Administration et d’un Doctorat en Economie de WU Vienna University of Business Administration & Economics.

 

Nationalité

  • Autrichienne
  • Née le 15 juin 1969

 

Parcours universitaire

  • Master en International Business Administration
  • Doctorat en Economie de WU Vienna University of Business Administration & Economics

 

Parcours professionnel

  • 24 février au 31 décembre 2020 : assure le pilotage opérationnel du Groupe de manière collégiale avec Claire Waysand et Paulo Almirante
  • 2019 : Directrice Générale Adjointe, Directrice Financière, responsable du suivi des entités cotées (supervision de GTT et coordination avec Suez) et de la Responsabilité Sociétale de l’Entreprise (RSE)
  • 2016-2019 : Directrice Générale Adjointe d’ENGIE, Directrice Financier, en charge de la supervision des Business Units Royaume-Uni et Amérique du Nord
  • 2015 : Directrice Générale Adjointe en charge des finances de GDF SUEZ
  • 2012-2015 : Directrice Financier et membre du Comité de Direction du groupe Bertelsmann (Allemagne)
  • 2011 : Directrice Financier de GE Allemagne
  • 2009 : Directrice Financier de GE au Brésil, puis Chief Executive Officer de GE Healthcare Amérique latine
  • 2007 : Directrice Financier de GE Water Europe en Belgique, Moyen-Orient & Afrique (GE Energy)
  • 2004 : Directrice Financier d’une filiale de GE Healthcare
  • 2000 : Différentes fonctions notamment financières chez GE Healthcare Europe en France puis au siège de GE Healthcare aux Etats-Unis
  • 1997 : Direction financière de Walt Disney Europe en France
  • 1993 : Département Transport du gouvernement au Canada

 

Autres fonctions et mandats en cours

  • Administrateur d’Electrabel** et Unilever*
* Société cotée
** Groupe ENGIE

 

 

 

Yves LE GELARD

Directeur général adjoint, en charge du Digital et des Systèmes l’Information.

 

Yves Le Gélard a construit son expérience dans les métiers de la technologie en travaillant dans les grands groupes internationaux comme IBM, Capgemini, Fujitsu et SAP. Ces postes l’ont conduit à travailler en Europe, au Japon et aux Etats-Unis. Nommé en 2016 Directeur général adjoint d’ENGIE, en charge du Digital et des Systèmes d’Information, il a depuis son arrivée profondément réorganisé l’infrastructure informatique et lancé la transformation numérique du Groupe avec la création de la “Software Factory” Engie Digital. Yves Le Gélard est Diplômé d’HEC Paris.

 

Nationalité

  • Française
  • Né le 11 décembre 1959

 

Parcours universitaire

  • Diplômé d’HEC Paris

 

Parcours professionnel

  • 2016 : Directeur Général Adjoint d’ENGIE, en charge du Digital et des Systèmes d’Information Groupe
  • 2015 : Membre du Comité Exécutif d’ENGIE, Directeur des Systèmes d’Information
  • 2012 : Direction des activités de conseil et de projets en Europe de SAP AG
  • 2009 : Directeur Général Adjoint de Fujitsu America à New York
  • 2006 : Responsable du programme d’acquisitions de Fujitsu en Europe, à Londres, puis Directeur Général Europe Continentale
  • 2003 : Directeur Général Outsourcing du groupe Capgemini
  • 2000 : Directeur Commercial du groupe Capgemini
  • 1994 : Directeur Général de la division d’infogérance de Capgemini
  • 1983 : différents postes dans des domaines techniques et commerciaux chez IBM, puis Directeur de Cabinet du Président d’IBM France

 

 

 

Cécile PREVIEU

Directrice générale adjointe, en charge des activités Solutions Clients (infrastructures énergétiques décentralisées et urbaines, services d’efficacité énergétique). Elle supervise la Global Business Line Solutions Clients, ENGIE Solutions, la Business Unit Tractebel et ENGIE Impact.

 

Cécile Prévieu a commencé sa carrière au service de l’Etat français, notamment au Ministère de l’économie, des finances et de l’industrie, comme conseillère énergie auprès du Ministre de l’industrie, puis comme conseillère transport auprès du Premier ministre.

Elle a rejoint le Groupe ENGIE en 2010, où elle a occupé des responsabilités auprès du DGA en charge de la Branche Infrastructures du Groupe, avant d’être nommée Directrice asset management de Storengy.

Cécile Prévieu était Directrice générale de Storengy depuis 2015. Elle a sécurisé l’activité stockage en France par la régulation et développé Storengy dans les activités décarbonées : production et stockage de gaz renouvelables (biométhane, hydrogène et e-méthane) et fourniture de chaud et de froid par la géothermie pour les villes et les éco-quartiers.

Ingénieure de formation, Cécile Prévieu est diplômée de l’Ecole Polytechnique, de l’Ecole Nationale des Ponts et Chaussées, ainsi que de l’Institut d’Etudes Politiques de Paris.

 

Nationalité 

  • Française 
  • Née le 20 avril 1976 

 

Parcours universitaire 

  • Diplômée de l’Institut d’Etudes Politiques de Paris
  • Diplômée de l’Ecole Nationale des Ponts et Chaussées (ENPC), Paris – Corps des Ponts et Chaussées
  • Diplômée de l’Ecole Polytechnique

 

Parcours professionnel 

  • 2015 – 2020 : Directrice Générale de Storengy
  • 2014 : Directrice Asset Management de Storengy
  • 2011 : Directrice Financière et Juridique de Storengy
  • 2010 : Directrice de cabinet du Directeur Général de la Branche Infrastructures d’ENGIE
  • 2007 : Conseillère technique pour les transports au sein du Cabinet du Premier Ministre
  • 2005 : Conseillère technique pour l’énergie auprès des Ministres délégués à l’Industrie – Ministère de l’économie des finances et de l’industrie
  • 2002 : Membre du Bureau Industrie de la Direction du budget du Ministère de l’économie, des finances et de l’industrie

 

Autres fonctions et mandats en cours 

  • Administrateur de GTT
  • Administrateur de TechicAtome

 

 

Edouard SAUVAGE

Edouard Sauvage, Directeur général adjoint, en charge des activités Infrastructures (transport, distribution et stockage de gaz, transport d’électricité). Il supervise la Global Business Line Infrastructures, ainsi que les Business Units GRDF, GRTgaz, Storengy et Elengy.

 

Edouard Sauvage a commencé sa carrière au sein de l’Etat français, en région puis à la Délégation interministérielle à l'aménagement du territoire et à l'attractivité régionale (DATAR), avant de rejoindre le cabinet du Premier ministre comme conseiller technique en charge de la ville, de l’aménagement du territoire et des collectivités locales.

Il a rejoint Gaz de France en 1997 au sein d’EDF-GDF Services, où il a occupé des responsabilités managériales, avant d’être nommé en 2002 responsable de la stratégie et des affaires européennes au siège de Gaz de France puis directeur adjoint de la direction internationale. Il a ensuite été promu Directeur des approvisionnements gaz du Groupe de 2005 à 2012. Directeur de la stratégie d’ENGIE de 2013 à 2015, il a contribué au virage stratégique du Groupe vers les renouvelables et la transition énergétique.

Directeur général de GRDF depuis 2016, il a mené à bien le déploiement des compteurs communicants, introduit une dynamique positive en direction des clients et accéléré le nombre de projets de méthanisation raccordés au réseau et ainsi inscrit l’entreprise dans une ambition d’acheminer 100% de gaz renouvelables en 2050.

Edouard Sauvage est diplômé de l’Ecole Polytechnique, de l’Ecole nationale des Ponts-et-chaussées et du Collège des Ingénieurs.

 

Nationalité   

  • Française  
  • Né le 21 juillet 1965  

 

Parcours universitaire   

  • Diplômé de l’Ecole Polytechnique
  • Diplômé de l’Ecole nationale des Ponts- et-Chaussées
  • Collège des ingénieurs

 

Parcours professionnel  

  • 2016 : Directeur général GRDF
  • 2013 – 2015 : Directeur de la stratégie d’ENGIE
  • 2005 – 2012 :  Directeur des approvisionnements gaz du Groupe
  • 2002 :  Responsable de la stratégie et des affaires européennes chez GDF puis Directeur adjoint de la direction internationale de GDF
  • 1997 : EDF-GDF Services
  • 1995 –1997 : Conseiller technique en charge de la ville, de l’aménagement du territoire et des collectivités locales au Cabinet du Premier ministre
  • 1993 – 1995 : Délégation interministérielle à l'aménagement du territoire et à l'attractivité régionale (DATAR)

 

 

Jérôme STUBLER

Directeur général adjoint, chargé de mission auprès de la Directrice Générale, en charge du projet d’organisation des activités de services multi-techniques.

 

Jérôme Stubler débute sa carrière chez Freyssinet en 1989, dirige pour l'entreprise les projets du pont de Normandie, du pont de l'Iroise, la plateforme pétrolière offshore Hibernia, le Pont Vasco de Gama au Portugal. Directeur technique de Freyssinet en 1996 puis en charge des grands projets, depuis 2002, il développe entre autres l'entreprise dans le nucléaire et crée la société Nuvia, filiale actuelle de Soletanche Freyssinet dans le nucléaire. En janvier 2009, il devient Directeur Général de Freyssinet, de Terre Armée et président de Nuvia. En juillet 2012, il est administrateur-Directeur Général de Soletanche Freyssinet et Président de Soletanche Bachy. Il est nommé Directeur Général de VINCI Construction en juillet 2014. Il devient Président de VINCI Construction fin 2014. Jérôme Stubler est ancien élève de l’Ecole Polytechnique et de l’Ecole Nationale des Arts et Métiers.

 

Nationalité 

  • Française 
  • Né le 31 décembre 1963 

 

Parcours universitaire  

  • Diplômé de l’Ecole Polytechnique
  • Diplômé de l’ École Nationale supérieure des Arts et Métiers

 

Parcours professionnel 

  • 2014 : Directeur général puis Président de Vinci Construction
  • 2012 : Administrateur-Directeur Général de Soletanche Freyssinet, Président de Soletanche Bachy
  • 2009 : Directeur général de Freyssinet et de Terre Armée, Président de Nuvia
  • 2002 : Chargé des Grands Projets. Crée la société Nuvia, filiale de Soletanche Freyssinet
  • 1996 : Directeur technique de Freyssinet
  • 1992 : Projets (Pont sur l’Elorn, Oresund bridge, tagus Bridge, Hibernia platform)
  • 1991 : Chef de Projet Pont de Normandie, Freyssinet, filiale du Groupe Vinci Construction
  • 1989 : Ingénieur d’études société Freyssinet, filiale du Groupe Vinci Construction

 

Autres fonctions et mandats en cours 

  • Président du CHEC Centre des Hautes Etudes de la Construction

 

 

Claire WAYSAND

Directrice générale adjointe, en charge du Secrétariat Général, de la Stratégie, de la Recherche & Innovation et de la Communication.

 

Claire Waysand a réalisé la majeure partie de sa carrière au service de l’Etat français, et a notamment dirigé le cabinet du ministre des finances et des comptes publics. Elle avait été auparavant directrice adjointe du cabinet du premier ministre, et directrice générale adjointe du Trésor. Claire Waysand a représenté la France au Comité économique et financier européen, a été administratrice de la Banque européenne d’Investissement (BEI) et a travaillé au Fonds monétaire international. Claire Waysand a rejoint le Groupe ENGIE en octobre 2019 comme Secrétaire Générale. Du 24 février au 31 décembre 2020, nommée Directrice Générale par intérim, elle a assuré le pilotage opérationnel du Groupe de manière collégiale avec Judith Hartmann et Paulo Almirante. Elle apporte sa connaissance approfondie des enjeux économiques et financiers français, européens et internationaux et son expérience au service de la stratégie du Groupe. Claire Waysand est Diplômée de l’Ecole Polytechnique et de l’ENSAE, d’un Master of Science in Economics (London School of Economics) et est docteur en sciences économiques (Paris X).

 

Nationalité

  • Française
  • Née le 4 juillet 1969

 

Parcours universitaire

  • Diplômée de l’Ecole Polytechnique et de l’ENSAE, Master of Science in Economics (London School of Economics) et docteur en sciences économiques (Paris X)

 

Parcours professionnel

  • 24 février au 31 décembre 2020 : assure comme Directrice Générale par intérim le pilotage opérationnel du Groupe, de manière collégiale avec Paulo Almirante et Judith Hartmann
  • Octobre 2019 – Février 2020 : Directrice Générale Adjointe d’ENGIE, Secrétaire Générale
  • 2017 – 2019 : Administratrice de Radio France et du CDR (Consortium de Réalisation)
  • 2016 – 2019 : Inspectrice Générale des Finances
  • 2014 – 2016 : Directrice du cabinet du Ministre des finances et des comptes publics Michel Sapin
  • 2013 – 2014 : Directrice adjointe du cabinet du Premier ministre Jean-Marc Ayrault
  • 2012 – 2013 : Directrice générale adjointe du Trésor
  • 2009 – 2012 : FMI
  • 1997 – 2009 : Direction Générale du Trésor
  • 1993 – 1997 : INSEE

 

Autres fonctions et mandats en cours

  • Membre du Cercle des économistes
  • Administrateur de La Poste