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BIM Coordinateur H/F

Posting date : 16/05/2024

Requisition ID : 11044


BIM Coordinateur H/F

 

 

Missions

 

Pour contribuer à des projets d’envergure en France comme à l’international, rattaché(e) à la direction Infrastructures, nous sommes à la recherche d’un(e) Coordinateur(trice) BIM projet Ingénieur(e) Structure qui rejoindra l’unité Urban Nord.

 

Vos missions seront les suivantes :

 

  • Mettre en place et assurer le suivi de l'organisation des maquettes du projet ;
  • Assurer la gestion de la base de données de la maquette numérique ainsi que la coordination des modèles entre les différents métiers ;
  • Participer activement au développement du contenu BIM (objets, assemblages, bibliothèques, …) ;
  • Réaliser les détections de clashs entre les maquettes des différents métiers et assister le responsable des études dans l'animation des réunions de coordination et de synthèse ;
  • Participer à la formation des projeteurs en maquette numérique ;
  • Contrôler les modèles vis à vis du respect des objectifs et des cahiers des charges ;
  • Participer à la réalisation du BEP (BIM Execution Plan) ;
  • Valider la conformité aux standards DAO et/ou standards BIM ;
  • Suivre la mise en œuvre des ajustements dans les modèles suite à des propositions d’adaptation du design, en concertation avec les membres de l’équipe Projet ;
  • Rédiger des rapports d’interfaces entre modèles sur la base d’analyses extraites de la maquette ;
  • Générer des sorties graphiques ou (alpha) numériques au bénéfice de la production de livrables sur projets ou offres ;
  • Coacher et guider les collaborateurs impliqués dans le déploiement et l’application du BIM ;

 

 

 

 

Avantages de l’entreprise

 

  • Des projets passionnants 
  • Des challenges professionnels
  • Une équipe enthousiaste et dynamique
  • De la flexibilité : Télétravail, flex-office 
  • Un accompagnement dans votre évolution carrière 
  • Une rémunération fixe adaptée à votre expérience et vos responsabilités 
  • Une rémunération variable en fonction de votre performance 

 

Job Requisition ID on SAP SF
11044
Language on SAP SF
en_US
Country
Job Contract
Job Posting Date
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Contrôleur de Gestion SI Opérationnel H/F

Posting date : 15/05/2024

Requisition ID : 1667


Contrôleur de Gestion SI Opérationnel H/F

Vous êtes motivé.e  
  • pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz naturel ? 
  • pour participer à l’avenir de la distribution du gaz naturel (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNV, …) ? 
Vous souhaitez acquérir un véritable savoir-faire technique gazier dans une entreprise qui investit dans les innovations digitales ?  
 
Rejoignez-nous à GRDF ! 
 
GRDF, filiale indépendante d’ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau de distribution de gaz naturel en France. 
 
GRDF distribue le gaz naturel à plus de 11 millions de clients, pour qu’ils disposent du gaz quand ils en ont besoin, quel que soit leur fournisseur. 
Pour cela, et conformément à ses missions de service public, GRDF conçoit, construit, exploite, entretient le plus grand réseau de distribution d’Europe (198 886 km) et le développe dans plus de 9 500 communes, en garantissant la sécurité des personnes et des biens et la qualité de la distribution. 
 
Chaque jour, ce sont 11 431 femmes et hommes qui s'investissent dans leur mission. Partout en France, des équipes sont prêtes à intervenir 24h/24 et 7j/7 pour fournir le meilleur service possible. 
 
 
Au sein de la Région Ile de France, GRDF recrute : 
 
Un.e Contrôleur de Gestion SI Opérationnel H/F
 
Poste basé à Paris (75010) 
 
 

Les activités du poste regroupent, entre autres, le suivi et l’appui au pilotage budgétaire d’un ou plusieurs domaines de la DSI, la définition, l'analyse des coûts de production, la ventilation de ces coûts en comptabilité analytique ainsi que les activités gestion et de pilotage de contrat avec des fournisseurs d’activité mixtes (ENEDIS, EDF) ou intra-groupe (Storengy, Elengy). 

Ainsi, au sein du Pôle Management de la Performance, vous appuyez  le management d’un ou plusieurs Domaines de la DSI dans le pilotage de la performance économique sur le périmètre concerné, au travers des missions principales suivantes : 

 

Vos missions sont les suivantes :
Activités opérationnelles :
- Suivi budgétaire OPEX et CAPEX d’un ou des domaines de la DSI,
- Production et analyse des reporting mensuels, des 3 forecasts et de la demande budgétaire OPEX et CAPEX,
- Validation et redressement des analyses de comptabilité analytique,
- Suivi des effectifs et de leur valorisation,
- Gestion/Pilotage d'un ou plusieurs contrat(s) interne(s),

Activités stratégiques : 
- Interlocuteur du ou des responsables de domaine (participation à la partie financières des dossiers produits dans le ou les domaines sous sa responsabilité).
- Participation, proposition et production du plan de performance du ou des domaine(s) sous sa responsabilité,
- Au sein de l’équipe en charge de cette activité, vous contribuez aux travaux et la à mise en place d’outils et procédures permettant d’améliorer la qualité du suivi et des prévisions financières et vous en assurez la déclinaison dans votre périmètre d’intervention. Vous contribuez plus globalement à la professionnalisation de l’ensemble des acteurs du périmètre.

Savoir-faire :

  • Très bonne connaissance des outils bureautiques - en particulier Excel - et des outils de travail collaboratif (Sharepoint),
  • ­Connaissance globale des processus de contrôle de gestion et de gestion budgétaire,
  • ­L’expérience Contrôle de gestion dans le SI est un plus,  
  • ­Connaissances comptables (charges à payer, redressement comptable, analyse par nature comptable…), 
  • ­Connaissance des solutions logicielles (ERP ou décisionnel) utilisées pour la gestion est un plus,
  • Un diplôme ­Bac +5

 

Savoir-être :

  • Capacité d’analyse, de synthèse et d’esprit critique (essentiel)
  • ­Capacité à travailler de façon autonome et organisée,
  • ­Capacité à communiquer (constitution de messages d'informations, d'alertes, de synthèse),
  • ­Force de proposition,
  • ­Goût pour le travail en transverse avec d'autres équipes,

 

Expérience :

  • ­Formation initiale dans le domaine du contrôle de gestion, de la gestion financière ou de la comptabilité
  • ­5 ans d’expériences minimum,

 

• Au cœur de Paris 9ème (entre Gare du Nord et Montmartre), dans un environnement de travail stimulant et au sein d’équipes engagées et dynamiques,
• Un espace de travail innovant qui propose des ateliers, conférences, parcours d'apprentissage...
• Une salle de sport

 

Lieu de Travail : 95 Rue de Maubeuge, 75010 Paris

 

L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence.

En tant qu’Employeur responsable, GRDF valorise la diversité des profils de ses collaborateurs. Son engagement est reconnu par les Labels Diversité et Egalité professionnelle www.grdf.fr.   

Job Requisition ID on SAP SF
1667
Organization
Language on SAP SF
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Contract Type
Job Contract
Job Employee Type
Job City
Job Posting Date
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[BAGN_BE23] NUCLEAR PROJECT MANAGER

Posting date : 15/05/2024

Requisition ID : 28005


[BAGN_BE23] NUCLEAR PROJECT MANAGER

Functie

 

Als Project Manager Nuclear beheer en monitor je het ontwerp en/of de uitvoering van onze nucleaire  ontmantelingsprojecten.  Je stelt de ontwerp- en investeringsbudgetten op en consolideert deze voor het project als geheel. Je bepaalt de globale tijdsplanning, je controleert de geleverde diensten voor het project en je bewaakt de voortgang op het vlak van het halen van de oplevertermijnen alsook de verwachte rentabiliteit.

 

  • Je verzorgt de interne contacten met onze Métiers (dit zijn de Technische Competence Centres) en de ondersteunende afdelingen (juridisch, financiën, IT, risicobeheer, communicatie, …);
  • Na overleg met de experten van Tractebel definieer je de taken en machtig je je projectteam (dat je functioneel aanstuurt) om deze uit te voeren;
  • Je coördineert de acties voor raakvlakken tussen disciplines en je waakt over de adequate integratie van de verschillende specialisaties in het project;
  • Je monitort het project ten einde de afgesproken scope op te leveren binnen contractuele deadline en budget;
  • Je organiseert meetings met de klant en ondersteunt de klant, als partner, bij het leveren van de Tractebel meerwaarde aan het project;
  • Je verzorgt de technische en commerciële contacten met de klanten en partners en stippelt commerciële acties uit waar nodig.

 

Als ambassadeur van Tractebel (ENGIE) draag je het imago en de waarden van Tractebel en de ENGIE-groep (Ethiek, QHSE,…) uit in al uw contacten, zowel binnen de ENGIE-groep als met andere externe stakeholders.

 

Werkomgeving

 

Binnen de Tractebel Business Area Global Nuclear, kom je terecht in het departement dat verantwoordelijk is voor de Tractebel projecten die we uitvoeren in opdracht van Electrabel. Dit departement is verantwoordelijk voor alle projecten die verband houden met de ontmantelingsprojecten. Deze projecten kunnen betrekking hebben op pre-haalbaarheidsstudies tot en met de uiteindelijke ingebruikname van de installaties, inclusief haalbaarheids-, ontwerp-, inkoop- en realisatieactiviteiten op locatie.

 

Binnen dit departement ben je verantwoordelijk voor de projecten aan jou toegewezen (studies en/of realisaties), telkens met betrekking tot de kerncentrales in België. Je rapporteert hierbij aan de Group Manager Projecten.

 

Ons aanbod

Wij bieden meer dan alleen een baan: je krijgt de mogelijkheid om een complexe job vol uitdagingen uit te voeren in een inspirerende omgeving waarin we bijdragen aan tal van projecten in de (inter)nationale nucleaire industrie en waarin jij je carrière kunt ontwikkelen.

 

We doen ons uiterste best om de beste werkomgeving voor onze medewerkers te bieden in functie van hun persoonlijke behoeften op het gebied van werk-privébalans met:

    • de mogelijkheid voor gedeeltelijk thuiswerk en flexibele uren;
    • goed ontworpen en comfortabele werkruimtes om de productiviteit en focus te verhogen;
    • veel ruimtes waar je even kunt pauzeren met je collega's en een hapje of een drankje kunt nuttigen;
    • een gratis fitnessruimte op kantoor in Brussel die kan worden gebruikt binnen uw gewenste tijdschema.

 

Uw profiel

Minimale vereisten:

  • een Master diploma in Engineering;
  • Talenkennis: Nederlands (en bij voorkeur basiskennis Frans) en Engels;
  • Kennis in projectmanagement met betrekking tot opvolging budget, planning en risico’s;
  • Je hebt 5 jaar professionele ervaring als projectleider of assistent projectleider, en je hebt kennis van de processen van Engineering (opeenvolgende fasen, contractuele benaderingen, …)
  • Kennis van Belgische kerncentrales / nucleaire sector is een sterke troef;
  • BA4, VCA en Habilitatie om toegang te krijgen tot nucleaire sites is vereist.

 

Je beantwoordt aan volgende profielomschrijving:

  • Je kan autonoom werken en draagt veiligheid hoog in het vaandel;
  • Je kan technische situaties snel analyseren en gerichte acties definiëren;
  • Je bent dynamisch, flexibel, stressbestendig en rigoureus
  • Je bent resultaatgericht, hebt een sterke klantgerichtheid, bent een teamspeler in een veranderende omgeving

#TRACTREF-05|31|03|23#

Job Requisition ID on SAP SF
28005
Language on SAP SF
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Job Posting Date
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Senior Manager ETSG

Posting date : 15/05/2024

Requisition ID : 21108


Senior Manager ETSG

ENGIE is a global reference in low-carbon energy and services. Together with our 97 000 employees, our customers, partners and stakeholders, we are committed to accelerate the transition towards a carbon-neutral world, through reduced energy consumption and more environmentally-friendly solutions. Inspired by our purpose (“raison d’être”), we reconcile economic performance with a positive impact on people and the planet, building on our key businesses (gas, renewable energy, services) to offer competitive solutions to our customers.

ENGIE North Africa is strengthening his amazing Engineering and Technical Support team!

Are you looking for a meaningful job? Are you ready to be part of something new and dynamic? ENGIE North Africa is reinforcing its Legal team, and is on the lookout for a Senior Manager Engineering and Technical Support (ETSG).

 

As a key member of our expanding team in the North African Region based in Casablanca, you will report to the Head of Legal &Ethics Northern Africa.

 

Come and live an ENGIE business experience!

  • ENGIE is an ambitious international group focusing on the energy transition with a clear zero carbon target.
  • ENGIE’s purpose (“raison d’être”) is to act to accelerate the transition towards a carbon-neutral economy, through reduced energy consumption and more environmentally-friendly solutions. The purpose brings together the company, its employees, its clients and its shareholders, and reconciles economic performance with a positive impact on people and the planet.
  • Joining ENGIE is the possibility of taking part in projects of great scale and taking responsibilities in a group of world size, which applies the advanced technology

What ENGIE North Africa offers you :

  • The opportunity to have a meaningful job where you can make a difference.
  • The chance to continuously evolve as a professional, coupled with a variety of training opportunities.
  • Relevant career opportunities to get you where you want to be, with the knowledge you need and to continuously improve your skills in an international environment.
  • Continuous mentoring – you will work with passionate people and receive both formal training as well as day-to-day mentorship from your manager.
  • Engie wants you to find a balance between work and private life by offering home working and an informal no-nonsense environment.
  • A career management plan with opportunities to grow in an international environment.
  • Dynamic and inclusive work environment - employees are the core, we value every individual and encourage initiatives, promoting agility.
  • Attractive and competitive package.
  • You will get the chance to work into a multicultural environment in a cosy and comfortable working space and hybrid workplace enabling the employees to feel at home while having moments to concentrate or chat!

 

Key Responsibilities / Accountabilities :

You will provide and coordinate technical and engineering input into the identification, due diligence, development, and delivery of utility scale renewable energy projects (wind, solar, hybrid) in feasibility stage, development stage, and tender/bid stage.  These technical and engineering inputs will include technology selection, balance of plant design, grid connection works, development of technical documentation to support procurement activities, and overview of installation, construction, commissioning, testing of works, warranty and operational support of existing and new projects.

 

You will be part of the Engineering and Technical Support Group (ETSG) for the Renewables Global Business Unit (RGBU) within the North Africa and will report to the Head of Engineering and Technical Support Group Middle East and North Africa (MENA).

 

  • You manage and coordinate engineering work packages with respect to choice of technologies, technical configurations and for setting relevant performance, statutory, safety and quality requirements.
  •        In charge of all aspects and documentation of the contractual negotiations during Business Development of all O&M and/or Technical-related agreements: EPC, EPCM, PPA, OE, LTSA, etc.
  •        Work closely with the procurement and construction team in line with the procurement strategies and construction strategies.
  •       Be responsible for drafting/contributing to and negotiating owner specifications, including the incorporation of the latest group experience and standards.
  •       Prepare Capex and O&M budgets integrating feedback from Group assets and Group specialists.
  •       Prepare all O&M technical related documents for the bid (OM organization chart, O&M references, O&M Philosophy, etc.).
  •        Contribution to interface with Lender's Engineer and support Lenders’ due diligence.
  •       Management of internal approval process (O&M and Technical).
  •     Support of CEO and Construction Managers of Project Companies or CEO and Plant Managers of O&M Companies, for punctual problems during construction, commissioning phase and during operations.
  •        Perform technology watch and share knowledge within the ETSG team

 

Experience

 Mt        Minimum of 10 years of experience in the power generation sector with specific knowledge, expertise  and experience in developing or constructing solar PV or wind projects including the ability to:

 

  • evaluate and perform feasibility studies
  • conduct technology configurations
  • determine construction strategies and operating philosophies
  • evaluate yield assessments and conceptual designs
  • perform techno-economic cost analyses for the full lifecycle of a project
  • draft, review and negotiate commercial and contractual agreements
  • manage and advise transversally on all technical aspects of a project from cradle to grave

 

Education

Degree in an engineering discipline, bachelors or masters

 

Experience and Skills

  • Minimum 5 years of experience in a project management or technical coordination function on solar;
  • PV or wind development or construction projects. Formal training in project management is  desirable;
  •               Knowledge in other renewable technologies such as BESS or hydrogen would be advantageous.
  •               Knowledge in procurement (e.g. FIDIC) and handling multidisciplinary projects are considered strong assets;
  •              A basic understanding of HV/MV/LV electrical systems, including international practices on grid connection for centralized energy projects, as well as electrical system integration & optimization for industrial customers.

 

Behavioral Competencies         

      •      Good people management skills;

      •      Flexible, meticulous, good planner, and organizer. 

      •      Ability to work autonomously and be proactive. 

      •      Stress resistant, results-focused, determined, decisive;

      •      You think outside the box and dare to challenge the status quo;

 

Business Understanding             

      •      Participation on and closing of several utility scale renewable energy projects.

      •      Development and activities internationally and in MENA in particular.

      •            •       Interfaces with Business Development (BD) / legal / Acquisitions, Investments & Financial Advisory (AIFA) / Construction / Operations.

      •      O&M and/or construction knowledge

 

Location/travel

  •   Place of residence: Casablanca, Morocco.
  •   Episodic travels inside and outside the MENA region.
  •   Contract: full time, permanent.

 

We thank all applicants for their interest, but only those selected for an interview will be contacted.

 

ENGIE is an equal opportunity employer, promoting diversity and committed to creating an inclusive environment for all. All applications are screened based on business needs, job requirements and individual qualifications, without any regard to origin, age, name, religion, marital status, health, disability, political opinions or citizenship. Our differences are our strengths.

Job Requisition ID on SAP SF
21108
Organization
Language on SAP SF
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Country
Job Contract
Job City
Job Posting Date
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Chef de Projet technique H/F

Posting date : 15/05/2024

Requisition ID : 1742


Chef de Projet technique H/F

REJOIGNEZ GRDF ! 

 

GRDF, filiale indépendante d’ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau qui distribue le gaz à plus de 11 millions de clients.

 

Vous êtes motive(e) ?

 

•    Pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz ?

•    Pour participer à l’avenir de la distribution du gaz (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNV, …) ?

 

Au sein de la Région Ile de France, GRDF recrute son :

 

Chef de projet technique H/F

Poste basé à Paris (75010)

 

La Direction Système d'Information, créatrice de valeur et partenaire des métiers, assure le fonctionnement, l'adaptation et l’optimisation du SI conformément aux besoins des utilisateurs. 
Son Domaine SI Développement & Communication (SIDC) est responsable des activités SI liées au développement commercial, marketing & communication, digitalisation des services et accueil client. Il assure le pilotage de sujets transverses tels que le programme Fidélisation, le Programme SI Client, la Connaissance Clients, etc.


Le domaine SIDC recherche un chef de projet pour porter la construction des nouvelles offres de services de mise à disposition de données de consommation d’énergie (offres Fournisseurs, Entreprises & Collectivités, Producteurs Biométhane, Interne). Il s’agit d’un périmètre au cœur des enjeux règlementaires et de la maîtrise de l’énergie.

 

VOS FUTURES MISSIONS

 

Vous serez responsable du pilotage de l’ensemble des phases projet :

 

-    Etude de cadrage : Construction de la stratégie globale et de rationalisation des offres MADC 
-    Instruction des besoins : définition des solutions transverses (cartographie fonctionnelle & applicative, diagramme de séquences…) portage des impacts auprès des différentes applications en garantissant la cohérence transverse
-    Définition de la stratégie de recette globale et déroulement des recettes transverses et stratégie de déploiement et préparer le RUN
-    Pilotage global de la roadmap des différentes offres : planning des différentes évolutions applicatives nécessaires à la mise en place des offres, suivi d’avancement, budget & reporting
    
•    L’activité de RUN des produits construits en phase projet : 

 

-    Point d'entrée unique des métiers, en charge du suivi des offres (kpi), incidents et anomalies, demandes d'évolutions, en garantissant la cohérence fonctionnelle transverse et la coordination avec l'ensemble des acteurs de la chaîne applicative.
-    Pilotage de la backlog de besoins métier : Priorisation, instruction et construction de la roadmap
-    Pilotage de la roadmap définie, respect du planning et budget

 

VOTRE PROFIL

 

De formation Bac+5 en Informatique, vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 6 ans dans un poste similaire.
Vous savez piloter une équipe, avez pu développer un background technique solide (idéalement expérience en développement) et disposez d’une bonne connaissance des architectures n-Tiers, des APIs et solutions web, vous maîtrisez les architectures fonctionnelles complexes.
 

VOS ATOUTS POUR REUSSIR

 

Vous aimez travailler dans un environnement dynamique, transverse, sur des périmètres en très forte visibilité (Image de marque et aspects réglementaires).
 
Doté(e) d’aisance relationnelle, de leadership et de pédagogie, vous savez coordonner différents acteurs techniques, fonctionnels et métier, les challenger et faites preuve de conviction, en sachant adapter votre discours en fonction des interlocuteurs.
  
Adaptable, vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se), organisé(e), vous savez anticiper et prioriser les activités de l'équipe.

 

INFORMATIONS DIVERSES

 

Lieu de travail

* Horizon Janvier 2025 : Saint-Denis 93200 - RER B (Station La Plaine Stade de France – à deux stations de Gare du Nord).

 

Les +

-    Salle de sport

-    Environnement dynamique, locaux agréables

-    CET - Compte Epargne Temps

-    Equilibre vie professionnelle / vie personnelle

-    Jusqu’à 10 jours/mois de télétravail

 

En tant que salarié.e de GRDF, vous serez engagé.e à nos côtés et au quotidien dans des actions en faveur de l’égalité des chances et de la diversité des profils, reconnues par le Label Diversité.

L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, par le respect de l'objectivité, de la transparence et de la non-discrimination à l'égard de l'ensemble des utilisateurs du réseau de distribution. A ce titre, vous veillerez à respecter et faire respecter le code de bonne conduite du distributeur GRDF.

 

 

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Feria empleo ETSEIB

Posting date : 17/05/2024

Requisition ID : 28346


Feria empleo ETSEIB

Do you want to join a fast paced environment…

  • At the intersection of Markets and the Energy Transition
  • In one of the top companies active in global energy markets
  • With access to best in class analytics, some of the most advanced data and systems in the industry
  • Unique international internal career prospects, great opportunities to grow locally or internationally, surrounded by top talent
  • Highly collaborative culture
  • Empowerment and autonomous decision making from early on
  • Part of a large multinational Group leading the Energy Transition globally

 

Your area

  • Collaborative, team spirit
  • Transparent
  • Flat, non-hierarchical, with remarkable autonomy and empowerment
  • You can make a personal impact from early on

 

Your position

We are looking for interns who have the potential to grow to become Energy Transition Makers. In ENGIE in Iberia we work with power (mostly renewables), gas, LNG, green certificates, etc. in Spain and Portugal.

And last but not least

  • 1 Year Internship
  • Flexible Hours at the start of the workday
  • 50% remote (Starting from the third month of the internship)
  • Great working environment in state-of-the-art offices (Madrid & BCN)
  • Open spaces, top equipment, chill out zone, gym, cafeteria and more!

 

We imagine that you:

  • Are Data driven
  • Are passionate about Energy and/or Markets
  • Enjoy handling data and tools to extract actionable insights
  • You have recently completed or are completing a top numerical degree (Mathematics, Business Analytics, Engineering, Economics, or Statistics).
  • You want to Contribute to the energy transition
  • Are fluent in Spanish & English (B2)

 

We expect that you:

- Are driven by excellence, you want to perform at high standards

- Are highly Inquisitive – Interested in the world, and you enjoy understanding and solving complex problems

- Are a giver, not a taker - Truly believe in elevating yourself and your team through generous collaboration

- Want to be rewarded and progress in line with your strong contribution

- Are self-starting, you have the motivation and drive to excel

- Truly seek constant self-improvement and growth

 

If this suits you, contact  us!

Join us, Join ENGIE ESPAÑA!

 

 

 

#LI-DNI

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Power Asset Optimizer

Posting date : 14/05/2024

Requisition ID : 28292


Power Asset Optimizer

 

 

Power Asset Optimizer Intraday

 

 

About US (GEMS):

ENGIE Global Energy Management & Sales (GEMS) provides energy supply solutions and risk management services to support its clients through their decarbonization journey, while optimizing ENGIE’s assets and contributing to value creation.

ENGIE is a global reference in low-carbon energy and services with a leading energy management business, piloted by its entity "Global Energy Management & Sales" who built its savoir-faire managing the Group’s large and diverse asset portfolio over 20+ years.

3,600 employees around the world develop our solutions, through +20 international business platforms. We cover the full energy mix: renewable and thermal power, natural gas & LNG, biomass, environmental products. Our experts provide tailor made solutions based on a wide range of savoir-faire in energy management with a strong focus on decarbonation and decentralization.

Our 190,000 clients span the entire value chain: producers, asset developers, financial players, utilities, distributors and industrials. Our global reach and strong local presence enable us to offer these diverse clients tailor-made services and respond to rapid changes in mature or emerging markets alike.

Our 4 expertises:

• Asset management

• Energy transition services

• Energy supply & global commodities

• Risk management & market access

 

At GEMS we encourage breakthrough results, team spirit, curiosity and innovation while preserving the right work/life balance for you.

 

More info on GEMS Hub (https://gems.engie.com) or LinkedIn (https://www.linkedin.com/company/engie-global-energy-management-solutions).

 

Context:

Within GEMS, the mission of the business platform Short-term Power as-a-Service (SPaaS) is to deliver services and value for clients on the short-term power markets through strong business expertise and a digital experience. The Power Asset Optimization (PAO) desk within SPaaS supports a large range of internal and external customers in Central Western Europe (CWE) by providing power asset optimization services on the day-ahead and intraday markets. PAO aims at delivering spot value for the different power plant technologies in the CWE portfolio while respecting the contractual, regulatory and compliance frameworks in order to avoid any penalties.

We are currently looking for a Power Asset Optimizer for Intraday (PAO ID) in Brussels to strengthen our team. The mission of the optimizer consists of a series of operational activities performed in 24/7 shifts that lock the highest possible value for each asset across the intraday markets available to them. If these activities appeal to you and you meet the requirements below, then you are the talent we are looking for. Do not waste time!

Role:

As a Power Asset Optimizer for Intraday, your role will be to take part in the daily (24/7) asset optimization activity, which includes:

  • Carrying out continuous optimization runs for the portfolio of assets in CWE (including nuclear, coal, gas-fired, CHP, biomass and pump storage plants) and exposing accurately the flexibility from the assets to the traders from the Short-term Trading (STT) team for its trading on the continuous intraday markets.
  • Preparing asset bidding strategies for the portfolio on the intraday auctions (taking place every day at 15h00, 22h00 and 10h00), that arbitrate opportunities between these auctions and the continuous, the ancillary activation and imbalance markets (where applicable).
  • Ensuring a thorough understanding of the P&L of every asset, a comprehensive reporting of the intraday activity and a transparent logging of all relevant transactions in the deal capture systems in use.
  • Contributing to the simplification and digitalization (automation) of the activities of the desk, including the development of algorithmic solutions to prepare bidding strategies in the markets concerned.

 

Qualifications:

Here below is a summary of the qualifications that we’re looking for:

  • Master’s degree in engineering or any other quantitative discipline (economics, computer science, finance, etc.).
  • Willingness to take part in a rotating, on-duty shift system (24/7) requiring work outside standard working hours (i.e. morning, evening and night shifts), during week-ends and bank holidays (with the appropriate compensation).
  • Good understanding of the economics behind power plants, their technologies and how they are exploited in European power markets. Here energy enthusiasts are very welcome: if you have a solid understanding of energy markets and a passion for risk management and asset optimization, we're excited to meet you. Your experience in these areas will be highly regarded.
  • Bring your analytical skills, attention to detail and structured approach to make a meaningful contribution. We will value highly your ability to take the initiative and bring new ideas to the table.
  • A team player with strong communication skills: join a team where your ability to work with colleagues from other teams and different backgrounds comes naturally to you and helps ensure operational excellence and sound project delivery.
  • Coding skills in languages like Python and VBA are a plus, but we're equally interested in your willingness to learn and grow. We offer a supportive environment where you can enhance your skills.
  • Fluency in English, with Dutch and French seen as a particular advantage.

What do we offer:

  • A window to the intraday power markets in all CWE countries.
  • The opportunity to optimize power plant portfolios with predominant positions across Europe, and that include state-of-the-art thermal and pump storage assets.
  • A position to liaise and cooperate with intraday traders, risk officers, forecasters, power dispatchers, middle- and back-office counterparts for a complete portfolio optimization experience.
  • The means to develop coding skills in languages commonly used today.
  • Engagement with a stimulating role that embraces constant evolution. Challenges arise daily, offering opportunities for creative problem-solving and intellectual growth.
  • Flexible work arrangements aimed at facilitating a healthy work/life balance, including allowances to work from home and abroad.
  • The possibility to grow professionally in one of the leading players of the European energy sector.
  • A positive and collaborative work culture, where every voice is valued.

 

 

 

If you meet these requirements, then you are the talent we are looking for. Do not waste time! 

Apply by attaching your updated CV, regardless your gender.

 

ENGIE Global Energy Management & Sales is committed to create a gender-neutral environment that unlocks the potential of everyone and provides equal employment opportunities for all individuals. 

 

All our positions are open to people with disabilities, please let your recruiter know if you need reasonable accommodations to be able to participate in the recruitment process, they will be happy to assist you. 

 

 

 

 

About ENGIE:

Our group is a global reference in low-carbon energy and services. Our purpose (“raison d’être”) is to act to accelerate the transition towards a carbon-neutral world, through reduced energy consumption and more environmentally-friendly solutions, reconciling economic performance with a positive impact on people and the planet. We rely on our key businesses (gas, power, renewable energy, services) to offer competitive solutions to our customers. With our 96,000 employees, our customers, partners and stakeholders, we are a community of Imaginative Builders, committed every day to more harmonious progress.

 

 

Job Requisition ID on SAP SF
28292
Organization
Language on SAP SF
en_US
Country
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Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
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