SAP SuccessFactors id
27718
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Compliance Support Officer

Posting date : 06/05/2024

Requisition ID : 24590


Compliance Support Officer

Tractebel seeks  a :

Compliance Support Officer

Your function

 

  • You are in charge of conducting internal controls and audits to verify the implementation of the compliance programs in all our entities worldwide related to ethics, data protection and corporate governance;
  • You interact with the different entity ethics, legal and data protection officers/managers to organize, conduct and follow up on the internal controls and audits;
  • You prepare internal control and audit reports with action plans and follow up on implementation of the actions;
  • You contribute to the Tractebel ISO 37001 audit and certification process; follow up of action plans to address non-conformities and observations;
  • You identify compliance and internal control deficiencies, recommend actions to rectify, implement if applicable and follow up these actions;
  • You communicate findings and recommendations to improve the compliance programs and internal processes to address risks, determine root causes, propose an action plans for remediation in a timely manner, implement actions if applicable and track findings through resolution;
  • You follow up compliance actions, consolidating data and producing reports;
  • You develop and manage working relationships with key stakeholders;
  • You propose an annually internal control and audit program of processes and controls reviews, made to give reasonable assurance of the quality of the self-assessments made by the Business Process Owners (BPOs);

Internal Interfaces

  • Internal Control and Audit Tractebel to whom you will report functionally;
  • Engie’s Internal Control and Internal Audit functional lines;
  • Entity and Engie compliance teams;
  • Managers, business and support line teams;
  • ICCs (Internal Control Coordinators), BPOs (Business Process Owners) and/or other internal control representatives within Tractebel’s Business Areas;
  • Corporate Risk Officer Tractebel;
  • Purchasing Officer Tractebel;
  • Quality Tractebel.

External Interfaces

  • External auditors.

Your profile

  • University degree, preferably law degree;
  • You have at least 5 years’ experience in a similar function;
  • Solid understanding and experience with internal control frameworks and/or process mapping and risk management;
  • Relevant professional certification is a plus;
  • You have a very good active knowledge of English;
  • You have an excellent command of office tools (MS Office 365) and you are particularly familiar with tasks relating to Excel (spreadsheet preparation and management), SharePoint and SAP;
  • Good knowledge and experience on the ISO 37001 and ISO 19011 standards is a plus;
  • Your strong organization skills, high degree of flexibility, and critical mindset are key for success;
  • You are assertive and defend firmly and clearly your point of view in case of differences of opinion;
  • You have a strong analytical mind-set, you are accurate and rigorous;
  • You are a very good communicator (both written and oral), dynamic, a team player, and you integrate easily in multidisciplinary teams;
  • You are ‘solutions’ oriented, prepared to take initiatives, and striving for continuous improvement and optimization;
  • Experience and interest for how technology and systems can support internal control effectiveness and efficiency is a plus;
  • Although not a requirement, you have ideally some knowledge of the Engineering and/or Services business in an international environment;
  • Willingness to travel regularly inside and outside Europe.
Job Requisition ID on SAP SF
24590
Organization
Language on SAP SF
en_US
Country
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
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Project Manager

Posting date : 07/05/2024

Requisition ID : 10089


Project Manager

Welcome to ENGIE Belgium ! Every day, we work together to develop efficient energy solutions to build a carbon neutral future!

For the Business Unit Marketing & Sales located in Brussels we are currently looking for a Project Manager (F/M/X)!

YOUR CHALLENGE as a Project Manager

  • You are responsible for the comprehensive project management from start-till-finish of both agile and waterfall projects. In our AGILE organization, you work cross multidisciplinary Squads, CoEs and internal/external partners and facilitate the realization of an initiative with (non)dedicated resources from different teams, with different expertise levels
  • You are responsible for the business case, resource forecast, project budget and -planning. You are able to realize solutions iteratively to ensure rapid time2market and value-creation
  • You are responsible for delivering a cost-efficient solution (in time and on budget) with extreme customer experience and operational efficiency at heart of the solution design and -realization
  • You are responsible for qualitative decision-making with all stakeholders via challenge, co-creation and consensus. You manage project relationships, stakeholders and relations with third parties
  • You are responsible for clear agreements with partners and follow-up of realization/commitments

 

YOUR PROFILE a a Project Manager

  • Master or equivalent through experience
  • Relevant experience in project management  (min.5 years)  -> interest in 'business' (e.g. new product) and "technical" projects (e.g. move2cloud)
  • In depth knowledge of project management methodologies and project practices
  • Strong analytical capabilities and ability to detect/assess dependencies, issues and risks and able to act swiftly on changing context in a fast-paced environment
  • Active listener, you think and act with a customer-centric and result-oriented mindset
  • Excellent facilitation (e.g. meetings, workshops,…) and communication (e.g. story telling, target2audience,…) skills and feel confident to deliver presentations (or training) in a group.
  • Agile mindset with strong planning & organisational skills to work against deadlines (sprints/milestones).
  • Fluent in English, Dutch and French. 
  • Strong safety and environmental awareness. You always take responsibility for the health and safety of yourself and your colleagues !

 

WE OFFER YOU

 

  • A challenging job wherein you can grow and you’ll work on purposeful initiatives.
  • wide range of training & development opportunities. Ongoing development and learning is a core part of our DNA.
  • An attractive remuneration package with many options to choose from such as a competitive base pay, a bonus scheme,  a range of extralegal benefits including lease car or mobility budget , lunch vouchers, discounts at a range of stores, a pension savings scheme and affiliation at a hospitalization and medical insurance plan
  • A full time position with possibility to work a couple of days from home
  • Becoming part of a dynamic and caring organization committed to wellbeing, inclusion and diversity.

 

Level of the fonction as a Project Manager

HL14

 

Worklocation

Simon Bolivarlaan 34, 1000 Brussels

 

YOUR HR CONTACT PERSON

Valerie.Theys - valerie.theys@external.engie.com

 

MORE ABOUT US

To become a leader of the carbon-neutral transition in Belgium, ENGIE masters all professions related to the energy sector: from energy production to consumption optimisation, from research and innovation to the maintenance of the most complex installations, from engineering to the construction and implementation of projects. Our 7,000 employees in Belgium are building a better future for our planet.
A better future for all of us!

Job Requisition ID on SAP SF
10089
Language on SAP SF
en_US
Country
Contract Type
Job Contract
Job Employee Type
Job City
Job Posting Date
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Projectingenieur E&I

Posting date : 18/04/2024

Requisition ID : 26682


Projectingenieur E&I

Projectingenieur E&I (regio Gent – Brussel – Brugge)

 

Welkom bij Flexible Generation Europe! Deze bedrijfseenheid van ENGIE heeft de ambitie om de perfecte aanvulling te worden op hernieuwbare energie, én om de industrie proactief te gidsen in haar energietransitie!

Voor onze thermische centrales in de regio van Gent, Brugge en Brussel gaan we op zoek naar een Projectingenieur elektriciteit en automatisatie (M/V/X) om ons team te versterken.

 

WIJ BIEDEN JOU als Projectingenieur elektriciteit en automatisatie (V/M/X)

 

  • Een strategische rol binnen een bedrijf dat streeft naar een nul CO2-neutraliteit in 2045 én gendergelijkheid in alle managementteams tegen 2030. 
  • Een competitief salarispakket, met tal van extralegale voordelen:
    • Een fiscaal geoptimaliseerd bonusplan
    • Hospitalisatie – en medische kostenverzekering
    • Aantrekkelijk pensioenplan
    • Een bedrijfswagen of een groen alternatief via ons mobiliteitsplan
    • Een goede balans tussen werk en privé met 34 vakantiedagen en mogelijkheid tot hybride werken op termijn
  • Een warm welkom in een dynamische en zorgzame organisatie die zich inzet voor welzijn, inclusie en diversiteit. Het Engie Body-Mind-Social programma biedt  jouw workshops, interessante lezingen en sportactiviteiten met als doel jouw mentaal welzijn op het werk te bevorderen.

 

JOUW UITDAGING als Projectingenieur elektriciteit en automatisatie (V/M/X)

 

Je komt terecht in een ervaren team dat jou met plezier tijdens een interne opleiding zal begeleiden en je de kneepjes van het vak aanleren.

Een greep uit jouw takenpakket:

  • Je bent van A tot Z verantwoordelijk voor verschillende onderhoudsprojecten op onze productiesites, met focus op industriële elektriciteit en automatisatie.
  • Je werkt mee aan onze nieuwste projecten (Bv batterijopslag) en draagt actief bij aan de energietransitie
  • Je analyseert en bereidt het dossier grondig voor. Hiervoor sta je regelmatig in contact met zowel teken- en studiebureaus als lokale overheden en leveranciers. Je vraagt hierbij offertes op en maakt calculaties.
  • Je zorgt voor de technische uitvoering van het project. Je maakt de planning en zorgt dat het organisatorisch vlekkeloos verloopt.
  • Je gaat regelmatig ter plaatse om de werken op te volgen. Hierbij heb je aandacht voor veiligheid, kwaliteit, timing en stuur je bij waar nodig.
  • Je staat in voor de nazorg van je projecten. Bij het opstellen van je eindrapport, evalueer je de werken en stel je verbeteracties op. 

 

 

JOUW PROFIEL als Projectingenieur elektriciteit en automatisatie (V/M/X)

 

  • Je bent in het bezit van een ingenieursdiploma of gelijkwaardig door ervaring.
  • Je uitvalsbasis is Gent maar je bent bereid om je regelmatig te verplaatsen (25% van je tijd) naar de verschillende centrales. 
  • Je staat graag in contact met mensen en hebt de juiste drive om ze te motiveren.
  • Je weet van aanpakken en stelt de juiste prioriteiten.
  • Je kan je vlot uitdrukken in het Nederlands en je deinst er niet voor terug om in het Engels of Frans met onze contractoren te spreken.

 

 

#YOUNGGRADUATEBE

DROGENBOS2023

 

INTERESSE of wil je meer weten?

Bij ENGIE zijn we ervan overtuigd dat elke aanwerving een duurzame aanwerving moet zijn, genomen door beide partijen en in volledige transparantie.

Aarzel niet om contact met ons op te nemen mocht je specifieke vragen hebben die je beantwoord wil zien voordat je solliciteert.

 

Lise Raes

Recruiter ENGIE

lise.raes@external.engie.com

 

Job Requisition ID on SAP SF
26682
Language on SAP SF
en_US
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Job Contract
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Job Posting Date
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Project Manager Fit-out

Posting date : 03/05/2024

Requisition ID : 27720


Project Manager Fit-out

Mission

 

Vous rejoindrez la Business Line Infrastructure de Tractebel. En tant que Package Lead, vous serez immédiatement impliqué dans un projet EPCM. Vous assurerez le suivi du projet pendant les phases "MEP" et Fit-Out" du projet de construction, conformément aux directives définies en travaillant en étroite collaboration avec des parties prenantes clés telles que les Chefs de Projet, les Responsables de Construction et les Entrepreneurs.

 

Vos responsabilités incluront :

  • Une participation active à la planification globale du projet.
  • Une présence et implication dans les réunions techniques de construction.
  • Le contrôle budgétaire tout au long du projet.
  • La garantie de la qualité technique des travaux.
  • Une coordination efficace des différentes tâches du projet et gestion de leurs interfaces.
  • Une intégration dans les processus de négociation et d'approvisionnement avec les sous-traitants.
  • Le suivi des directives définies pour les activités Fit-Out.
  • L’utilisation d'indicateurs de performance clés (KPI) tels que le chemin critique et la gestion de la valeur acquise (EVM).

 

Vous organiserez et dirigerez :

  • Les réunions de projet et de chantier.
  • La supervision des activités quotidiennes sur site pour maintenir la qualité du travail.
  • L’assurance de la sécurité sur le site.

En cas de problèmes ou de risques, vous serez chargé(e) de :

  • Alerter le chef de projet et les autres parties prenantes.
  • Prendre en charge le suivi des problèmes et des risques.

Profil

  • Master d’ingénieur civil, industriel, en électromécanique ou équivalent ;
  • Minimum 10 ans d'expérience dans des projets EPCM/PCM ;
  • Solide connaissance des travaux d’électricité et d’HVAC;
  • Expérience sur des projets de centres de données ou d'infrastructures similaires de grande envergure ;
  • Connaissance de Primavera
  • Maîtrise de la gestion d'équipe ;
  • Esprit logique, curieux, critique et organisé ;
  • Excellentes compétences en anglais et en français ;

Notre offre

  • Un contrat à durée indéterminée avec un salaire attractif et des avantages extralégaux tels qu’un budget mobilité, des chèques-repas, une assurance hospitalisation, une prime annuelle, une allocation internet, et bien plus encore.
  • Un emploi intéressant et varié dans un environnement international avec un bon équilibre entre travail et vie privée.
  • Un environnement de travail stable qui encourage la croissance et le développement professionnels (via l'École Tractebel et l'Université ENGIE).

#TRACTREF-02|12|03|10#

Job Requisition ID on SAP SF
27720
Language on SAP SF
en_US
Country
Job Contract
Job Posting Date
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Project Manager Core&Shell

Posting date : 03/05/2024

Requisition ID : 27719


Project Manager Core&Shell

Mission

 

Vous rejoindrez la Business Line Infrastructure de Tractebel. En tant que Package Lead, vous serez immédiatement impliqué dans un projet EPCM. Vous assurerez le suivi du projet pendant la phase "core & shell" (C&S) du projet de construction, conformément aux directives définies en travaillant en étroite collaboration avec des parties prenantes clés telles que les Chefs de Projet, les Responsables de Construction et les Entrepreneurs.

 

Vos responsabilités incluront :

  • Une participation active à la planification globale du projet.
  • Une présence et implication dans les réunions techniques de construction.
  • Le contrôle budgétaire tout au long du projet.
  • La garantie de la qualité technique des travaux.
  • Une coordination efficace des différentes tâches du projet et gestion de leurs interfaces.
  • Une intégration dans les processus de négociation et d'approvisionnement avec les sous-traitants.
  • Le suivi des directives définies pour les activités C&S.
  • L’utilisation d'indicateurs de performance clés (KPI) tels que le chemin critique et la gestion de la valeur acquise (EVM).

 

Vous organiserez et dirigerez :

  • Les réunions de projet et de chantier.
  • La supervision des activités quotidiennes sur site pour maintenir la qualité du travail.
  • L’assurance de la sécurité sur le site.

En cas de problèmes ou de risques, vous serez chargé(e) de :

  • Alerter le chef de projet et les autres parties prenantes.
  • Prendre en charge le suivi des problèmes et des risques.

Profil

  • Master d’ingénieur civil, industriel, en architecture ou équivalent ;
  • Minimum 10 ans d'expérience dans des projets EPCM/PCM ;
  • Solide connaissance des travaux de structure, toiture, bardage, cloisons, tant d'un point de vue technique qu'opérationnel ;
  • Expérience sur des projets de centres de données ou d'infrastructures similaires de grande envergure ;
  • Connaissance de Primavera
  • Maîtrise de la gestion d'équipe ;
  • Esprit logique, curieux, critique et organisé ;
  • Excellentes compétences en anglais et en français ;

Notre offre

  • Un contrat à durée indéterminée avec un salaire attractif et des avantages extralégaux tels qu’un budget mobilité, des chèques-repas, une assurance hospitalisation, une prime annuelle, une allocation internet, et bien plus encore.
  • Un emploi intéressant et varié dans un environnement international avec un bon équilibre entre travail et vie privée.
  • Un environnement de travail stable qui encourage la croissance et le développement professionnels (via l'École Tractebel et l'Université ENGIE).

 

#TRACTREF-02|12|03|04#

Job Requisition ID on SAP SF
27719
Language on SAP SF
en_US
Country
Job Contract
Job Posting Date
job_division_level_one
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Project Manager Foundations

Posting date : 03/05/2024

Requisition ID : 27718


Project Manager Foundations

Mission

 

Vous rejoindrez la Business Line Infrastructure de Tractebel. En tant que Package Lead, vous serez immédiatement impliqué dans un projet EPCM. Vous assurerez le suivi du projet pendant la phase Fondations du projet de construction, conformément aux directives définies en travaillant en étroite collaboration avec des parties prenantes clés telles que les Chefs de Projet, les Responsables de Construction et les Entrepreneurs.

 

Vos responsabilités incluront :

  • Une participation active à la planification globale du projet.
  • Une présence et implication dans les réunions techniques de construction.
  • Le contrôle budgétaire tout au long du projet.
  • La garantie de la qualité technique des travaux.
  • Une coordination efficace des différentes tâches du projet et gestion de leurs interfaces.
  • Une intégration dans les processus de négociation et d'approvisionnement avec les sous-traitants.
  • Le suivi des directives définies pour les activités de fondations.
  • L’utilisation d'indicateurs de performance clés (KPI) tels que le chemin critique et la gestion de la valeur acquise (EVM).

 

Vous organiserez et dirigerez :

  • Les réunions de projet et de chantier.
  • La supervision des activités quotidiennes sur site pour maintenir la qualité du travail.
  • L’assurance de la sécurité sur le site.

En cas de problèmes ou de risques, vous serez chargé(e) de :

  • Alerter le chef de projet et les autres parties prenantes.
  • Prendre en charge le suivi des problèmes et des risques.

Profil

  • Master d’ingénieur civil, industriel, en construction ou équivalent ;
  • Minimum 10 ans d'expérience dans des projets EPCM/PCM dans la partie géotechnique ;
  • Solides connaissances géotechniques en fondations ;
  • Expérience sur des projets de centres de données ou d'infrastructures similaires de grande envergure ;
  • Connaissance de Primavera
  • Maîtrise de la gestion d'équipe ;
  • Esprit logique, curieux, critique et organisé ;
  • Excellentes compétences en anglais et en français ;

Notre offre

  • Un contrat à durée indéterminée avec un salaire attractif et des avantages extralégaux tels qu’un budget mobilité, des chèques-repas, une assurance hospitalisation, une prime annuelle, une allocation internet, et bien plus encore.
  • Un emploi intéressant et varié dans un environnement international avec un bon équilibre entre travail et vie privée.
  • Un environnement de travail stable qui encourage la croissance et le développement professionnels (via l'École Tractebel et l'Université ENGIE).

#TRACTREF-02|12|03|04#

Job Requisition ID on SAP SF
27718
Language on SAP SF
en_US
Country
Job Contract
Job Posting Date
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Project Director

Posting date : 03/05/2024

Requisition ID : 27717


Project Director

Mission 

You will join the The Business Line Infrastructure of Tractebel.

As Project Director, you will be responsible for the management and implementation of Project Management Consultancy services of new build Large Infrastructures such as Data Center or other large multi-technics projects.

The role of the Project Director consists in the global project management on behalf of the Client of the project execution, including the organization of the staff, the elaboration of project procedures and processes, as per Tractebel and Client standards/tools, the Procurement of Packages to Specialized Contractors (SPCs), the Project Controls, the Commercial and Contract Management, the Construction Management, the QAQC, the Commissioning and Hand-over.

More specifically the Project Director has the following tasks and responsibilities :

 

  • Manage the PMC project team (approx. 40 persons), organize their works, meet them in groups or individually to ensure performance and well-being of the staff;
  • Organize presence of staff on site, back-ups, rotation during holiday period, or week-end/night works;
  • Manage the contact and interactions with the Client, and external stakeholders, formally (official meeting, correspondence) and informally (building relationships and interpersonal trust);
  • Report any major difficulties, concerns, risk to Tractebel Project Director / Project Sponsor, with anticipation;
  • Prepare the Project Execution Plan and others project supporting documents;  
  • Deliver the PMC services at the client satisfaction, together with the PMC team and the different project Key-persons, including but not limited to :
    • Project Controls : build-up the tools and monitor the schedule and cost progress as per Client’s requirement, including critical assessment of SPCs reporting and identification of any deviation/risk anticipatively;
    • Contract and Commercial Management : manage the different SPCs contract, manage the Change (requested by Client or by SPCs), keep records of changes, manage up-to-date financial reporting (earned value, invoiced amounts, etc.);
    • Risk Management ;
    • Construction Management : coordinate the works of the contractors on site, ensure optimized sequence of works, provide Work authorizations,
    • QAQC Management : including Factory Acceptance Test, quality control on site and hand-over to commissioning;
    • HSE Management : including design safety compliance (conformity and records of all law, regulation, standards to be complied with, at SPC level or at project level), Safety on site including Safety supervision and processes, compliance with Social Laws, etc.
  • Ensure good communication in the project: with the client, team members, vendors/partners, external stakeholders;
  • Monitor and ensure the satisfaction of the client and the Tractebel performance on the project (externally and internally);

Profile 

  • Master in Engineering or equivalent;
  • Minimum 20 years of professional seniority;
  • Minimum 10 years of experience in a Project Manager position on large Infrastructure Construction projects, preferably on multi-contractors project;
  • Experience on Data Center projects or similar large Infrastructure ;
  • Knowledge in procurement, construction, contract management, and multidisciplinary project are strong assets;
  • You think outside the box and dare to challenge the status quo;
  • Good people management skills; 
  • Good customer handling and communication skills;
  • Experience in an international environment is a strong asset;
  • Excellent English and French language skills;
  • Stress resistant, results-focused, determined, decisive, well-organized;
  • Ready to work on Construction Site Office in Saint-Ghislain

Our offer

  • An attractive compensation package with fringe benefits such as a company car with fuel card, meal vouchers, hospitalization insurance, annual bonus, internet reimbursement and much more.
  • An interesting and varied job in an international environment with a good work/life balance.
  • A stable work environment where professional growth and development are stimulated (via the Tractebel School and the ENGIE University).
  • A permanent contract to ensure the roles offered are in accordance with your skills, interests, career goals and lifestyle.

 

#TRACTREF-02|12|03|04#

Job Requisition ID on SAP SF
27717
Language on SAP SF
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Job Contract
Job Posting Date
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ALT - ASSISTANT CHEF DE PROJETS

Posting date : 02/05/2024

Requisition ID : 27583


ALT - ASSISTANT CHEF DE PROJETS

Alternance Maintenance 4.0  F/H - Balma

 

Vous êtes à la recherche d’une alternance ? Vous avez la volonté d’apprendre un métier dans une entreprise qui fournit une énergie 100% renouvelable ? Vous souhaitez être accompagné(e) par un(e) tuteur/tutrice inspirant(e) et à l’écoute ? 

Avec l'alternance, ne cherchez plus votre voie, trouvez-la dans les énergies renouvelables !

La SHEM, spécialiste de l’hydroélectricité, est à la recherche d’un(e) alternant(e) pour rejoindre ses équipes, pour 1 an minimum, à partir de 2024.

 

Vos missions, si vous les acceptez : 

 

✔ Phase 1 - Etat des lieux :

 • Recensement des équipements et infrastructures par usine (électrique, mécanique, génie civil) et état de santé des équipements

 • Revue et analyse des opérations de maintenance en place (N1 et N2)

 • Analyse des éléments de suivi de maintenance (outil interne SMAP)

 

 ✔Phase 2 - Proposition d’amélioration : • Identification des équipements stratégiques • Refonte des opérations de maintenance N1 et N2 • Implémentation sous SMAP ✔Phase 3 - Déploiement : • Déploiement auprès des équipes de maintenance • Suivi sous SMAP et REX.

 

✔Phase 3 - Déploiement :

 • Déploiement auprès des équipes de maintenance

 • Suivi sous SMAP et REX.

 

SMAP permet de piloter la maintenance du parc de 14 centrales hydroélectriques. SMAP est le lien entre les automates industriels et la maintenance opérationnelle. SMAP permet de détecter les anomalies et permet de décider d'intervenir avant la panne.

 


Votre profil :
 

 Vous êtes en BAC+2, BAC+3 / Vous préparez un BAC+3, BAC+4, BAC+5

 Vous êtes rigoureux/rigoureuse, autonome, polyvalent/polyvalente, créatif/créative

 Vous savez travailler en équipe, être force de proposition, faire preuve d'adaptabilité

 Vous avez le goût du terrain, le sens du relationnel, l'esprit d'analyse et de synthèse, une appétence pour les chiffres

 Vous n’avez pas peur de dire que vous n'avez pas compris

 Vous êtes un team player !

 

Permis de conduire nécessaire : Oui
Lieu de travail accessible en transports en commun ou à vélo : Oui

 

Spécificités du poste : 

 

Déplacements ponctuels sur les sites de production hydroélectrique,

travail long sur ordinateur

Immersion en équipe de maintenance sur site de production en début d'alternance

 

La SHEM s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. Nous étudierons chaque candidature en tenant compte des contraintes individuelles du candidat et des contraintes locales.

 

LES AVANTAGES DE NOUS REJOINDRE 
 Préparer votre diplôme en toute sérénité.

 Intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier.

 Des tickets restaurant ou un restaurant interentreprises

 Des aides pour le permis de conduire.  

 Des avantages financiers : 13ème mois, participation, intéressement, plan d’épargne entreprise.

 

Venez découvrir l’énergie grandeur nature !

Job Requisition ID on SAP SF
27583
Organization
Language on SAP SF
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Country
Job Contract
Job City
Job Posting Date
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Project Engineer - Nuclear Fluid Systems

Posting date : 02/05/2024

Requisition ID : 10160


Project Engineer - Nuclear Fluid Systems

Tractebel’s Nuclear Entity seeks for its “Systems” group (“Metier Nuclear Safety & Engineering”) a (m/f) :

INGEnIEUR PROJET – Nuclear FLUID SYSTEMS

THE WORKING ENVIRONMENT

The Systems group, which is part of the “Metier Nuclear Safety & Engineering” Competence Centre, is in charge of the following consultancy and engineering services activities relating to PWR reactors and fluid systems:

  • Conceptual and Functional design
  • Functional and technical specifications
  • Feasibility and modification studies
  • Functional analyses
  • Performance analysis
  • Operations & Maintenance support
  • Input to commercial bidding for engineering services.

Les ingénieurs projets (IPs) sont la clé de voûte de l’organisation des projets chez EDF et plus particulièrement chez EDF DIPDE. Dans la société Tractebel, les IPs sont dédiés aux projets EDF.

 

your job

  • Gérer le projet EDF, que ce projet soit une modification matérielle ou intellectuelle.
  • Piloter et coordonner les différents acteurs de l’affaires en suivant le processus GIOP (EDF) .
  • Avoir une maitrise de son affaire afin d’être critique sur les solutions proposées (d’un point de vue planning, technique, contractuel, financier…).
  • Rédiger les livrables de l’IP et piloter les actions projet.
  • Piloter le planning de son affaire et faire remonter les informations nécessaires au planificateur..
  • Suivre et surveiller les entreprises titulaires de marchés (sous-traitants) pour EDF en phase réalisation et déploiement, d’un point de vue technique, planning, contractuel et financier .
  • Organiser et animer les réunions nécessaires au bon déroulement de l’affaire .
  • Être force de proposition quant à la meilleure stratégie à adopter pour mener à bien l’affaire (planning, coût, pérennité de la solution, REX…).
  • Gérer le projet Tractebel.
  • Lorsqu’on est en workpackage l’IP doit donner de la visibilité au CE Tractebel sur les attendus en termes de :
    • Partage de la vision projet ;
    • Livrables (niveau de détails du contenu, objectifs du livrable pour le projet, forme) ;
    • Process à suivre (diffusion, contrôle interne, surveillance client) ;
    • Jalons et jalons intermédiaires
  • Lorsqu’on travaille avec un co-traitant, l’IP doit maitriser la responsabilité de chacun et tracer par écrits les échanges ;
  • Remonter au chef de projet, ou au leader thématique le cas échéant, tout risque ou potentiel risque identifiés (dérive planning, évolution du périmètre de l’affaire, sucharge/sous-charge, difficultés avec un sous-traitant ou co-traitant etc) ;
  • Remonter les indicateurs qualité au chef de projet ;
  • Respecter le process Tractebel (archivage des livrables sur tokamak, traçabilité des évolutions et des contrôles)
  • Pour mener à bien ces missions l’IP doit :
    • Prendre de l’autonomie le plus rapidement possible ;
    • Connaitre le scope de son projet, le respecter et le faire respecter ;
    • Être rigoureux et organisé dès le démarrage de l’affaire ;
    • Relancer les acteurs (internes et externes) afin qu’ils respectent leurs engagements ;
    • Tracer par écrits au maximum (mails, CR de réunions…)
    • Escaler pour remonter le problème au bon niveau de hiérarchie (avec le support du chef de projet).
  • Les première actions d’un IP sur une affaire :
    • Prendre connaissance et compléter la fiche de cadrage ;
    • Organiser une réunion d’enclenchement en interne : avec le chef de projet, le leader thématique et les chargés d’études Tractebel le cas échéant
    • Prendre connaissance de l’état de l’affaire ;
    • Identifier les données manquantes ;
    • Prendre connaissance du planning et s’assurer de sa cohérence ;
    • Identifier les risques projets (techniques, interface, planning…)
    • Organiser une réunion d’enclenchement externe : avec le prescripteur, le planificateur et les personnes jugées pertinentes
       

YOUR PROFILE

  • Ingénieur dans un domaine technique (Mécanique, Process , Fluid Systems) avec une connaissance en mécanique des fluides ;
  • Une connaissance des centrales nucléaires REP serait un atout ;
  • Vous parlez, écrivez et travaillez en français ;
  • Vous êtes à l’aise dans la communication écrite et orale ;
  • Vous savez et aimez travailler en équipe ;
  • Capacité à rédiger des rapports, des synthèses, des spécifications techniques et à préparer des supports de réunions;
  • Capacité à analyser, respecter et challenger un planning ;
  • Vous êtes proactif, méthodique et aimez coordonner les actions ;
  • Précis, rigoureux, axé sur les solutions et doté d'un esprit d'équipe ;
  • Bonnes compétences en informatique (Excel, Powerpoint, Word, Access …) ;
  • Flexible concernant les horaires et les variations de charge de travail, résistant au stress ;
  • Vous n’hésitez pas à partager votre REX, vos idées et à participer à l’amélioration du fonctionnement de l’équipe Tractebel ;
  • Vous possédez un haut niveau d’intégrité, agissez de manière éthique et suivez les principes du groupe Engie ;
  • Vous êtes un promoteur de la diversité.

#TRACTREF-0405|35|01|041021#

Job Requisition ID on SAP SF
10160
Language on SAP SF
en_US
Country
Contract Type
Job Contract
Job Employee Type
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
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Legal Counsel

Posting date : 02/05/2024

Requisition ID : 27687


Legal Counsel

LEGAL COUNSEL

 

About US (GEMS)

 

ENGIE is a global reference in low-carbon energy and services with a leading energy management business, piloted by its entity "Global Energy Management & Sales" who built its savoir-faire managing the Group’s large and diverse asset portfolio over 20+ years.

ENGIE Global Energy Management & Sales (GEMS) today provides energy supply solutions and risk management services to support its clients through their decarbonization journey, while optimizing ENGIE’s assets and contributing to value creation. 

3,300 employees around the world develop our solutions, through +20 international business platforms. We cover the full energy mix: renewable and thermal power, natural gas & LNG, biomass, environmental products. Our experts provide tailor made solutions based on a wide range of savoir-faire in energy management with a strong focus on decarbonation and decentralization.

Our +120,000 clients span the entire value chain: producers, asset developers, financial players, utilities, distributors and industrials. Our global reach and strong local presence enable us to offer these diverse clients tailor-made services and respond to rapid changes in mature or emerging markets alike.

Our 4 expertise:

  • Asset management
  • Energy transition services
  • Energy supply & global commodities
  • Risk management & market access

At GEMS we encourage breakthrough results, team spirit, curiosity and innovation while preserving the right work/life balance for you.

More info on GEM Hub (https://gems.engie.com) or LinkedIn (https://www.linkedin.com/company/engie-global-energy-management-solutions).

 

Your contribution

 

Context

The GEMS Legal & Regulation department (composed of 70+ legal counsels worldwide) is looking for a market regulation legal counsel to join a team composed of four people including a manager.

Your role will be to provide guidance to secure business activities in the day-to-day asset portfolio optimisation and trading operations in compliance with regulations and good market conduct. As part of this role, you will need to follow the evolutions in financial and energy regulations impacting GEMS trading activities, predominantly from an EU perspective.

Your role will also be to coordinate responses to regulatory investigations as well as to follow up any regulatory litigation.

As part of GEMS exciting environment, you will be able to discover both the physical and financial energy markets and fine-tune your regulatory skills in a wide variety of subject matters involving various stakeholders.

In your role, you will work closely with the business teams as well as with the other teams involved in market conduct topics, primarily the Compliance team as well as the team responsible for the surveillance of trading activities. You will be autonomous in collective projects with a very strong team sprit!

 

Location

Brussels or Paris (preferably Brussels)

 

Role

You will be required to be agile to follow both significant regulatory developments as well as regulatory investigations and litigations.

 

With respect to regulatory developments, you will be required to:

  • Develop and maintain a deep understanding of market conduct, wholesale and financial market regulations impacting the GEMS activities;
  • Provide regulatory guidance to the business in respect notably to REMIT, MAR, EMIR, and MiFID;
  • Develop strategies, internal policies and solutions to facilitate market activities or regulatory compliance, and develop - together with other GEMS teams - the best practices in relation to market conduct topics, relevant financial regulations or wholesale energy market regulations;
  • Contribute to GEMS’ public affairs position and lobbying strategy towards public authorities and regulators to build favorable market design in respect of market conduct issues, wholesale energy and financial market regulation matters;
  • Furthering GEMS’ interest by attending and participating to trade associations committees (e.g. EFET, EURELECTRIC, AMAFI) and liaise with relevant competent regional and national stakeholders, in concertation with other GEMS teams and ENGIE Public Affairs Department;
  • Coordinate GEMS contribution to national and European consultation papers on relevant market conduct, financial and wholesale energy market regulation topics;
  • Lead, coordinate and structure training courses on regulations impacting GEMS activities.

 

With respect to investigations and litigations, you will be required to:

  • Lead, coordinate and structure replies to regulatory enquiries or investigations from financial and energy regulators, market exchanges, and transport system operators;
  • Lead and coordinate litigation matters;
  • Contribute to internal investigations in relation to market conduct topics in respect of GEMS activities.

 


Travels Occasional travels

 

About You

Hard skills

  • At least 3 years of professional experience either as in-house legal counsel or as a lawyer in a law firm with international exposure;
  • Experience in dealing with regulatory topics, preferably in energy and/or wholesale and/or financial market regulations. Experience f.i. with MAR, REMIT, MiFID or EMIR is an asset;
  • Strong legal reasoning skills;
  • Experience with litigation/investigations;
  • Ability to understand complex products/market functioning.


Soft skills

  • Team player, taking initiative to lead and coordinate while leveraging on the team’s skills, giving space for adequate empowerment of each;
  • Effective manager of one’s time and external resources;
  • Ability to work closely with internal stakeholders in GEMS as well as Group level;
  • Exercise sound professional judgment in identifying issues that need reference to management and/or colleagues legal experts within the business unit or the group;
  • Strong business acumen;
  • Proven accountability and ownership of responsibilities and managed matters;
  • Self-starter;
  • Excellent interpersonal and communications skills;
  • Ability to work in a multi-cultural and multinational trading environment;
  • Proven organisational skills and attention to detail;
  • Ability to work in a fast pace and dynamic environment;
  • Enthusiasm to learn and improve one’s skills.


Education and professional background

  • Prior experience in energy and/or financial regulation and/or competition law with top-tier law firm, regulatory authority, financial services provider and/or leading commodities firm in the EU is preferred.


Languages

Strong drafting and oral skills in both French and English is essential for the role.

 

About ENGIE

Our group is a global reference in low-carbon energy and services. Our purpose (“raison d’être”) is to act to accelerate the transition towards a carbon-neutral world, through reduced energy consumption and more environmentally-friendly solutions, reconciling economic performance with a positive impact on people and the planet. We rely on our key businesses (gas, renewable energy, services) to offer competitive solutions to our customers. With our 170,000 employees, our customers, partners and stakeholders, we are a community of Imaginative Builders, committed every day to more harmonious progress.

 

 

Job Requisition ID on SAP SF
27687
Organization
Language on SAP SF
en_US
Country
Job Contract
Job City
Job Posting Date
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