ALTERNANT.E - CHARGE DE RELATIONS ACADEMIQUES

ALTERNANT.E - CHARGE DE RELATIONS ACADEMIQUES (F/H)

Courbevoie

Vos missions, si vous les acceptez :

• Participer aux côtés de l'équipe à l'élaboration de la stratégie Relations Ecoles pour définir les objectifs et les moyens d'actions.
• Organiser et animer les différentes actions de proximité auprès de nos écoles cibles (Ecoles de commerce, Ingénieurs et Universités), partout en France et à l’international, via nos partenariats associatifs , sportifs et administratifs : forums, présentations métiers, table-rondes, webinars, études de cas, événements… pour promouvoir l'entreprise et ses opportunités de carrière auprès des étudiants.
• Animer une plateforme digitale des alumni et ambassadeurs pour entretenir une communauté active et engagée autour de l'entreprise.
• Participer à l'élaboration de messages de communication adaptés à la cible des différents types d’événement et aux supports digitaux pour optimiser l'impact des actions menées.
• Sensible à la qualité et aux KPI’s, proposer des indicateurs pour mesurer l'efficacité des actions de relations écoles menées : participer avec l'aide de la responsable à la création de tableaux de bords des différentes actions/projets pour évaluer l'impact des actions menées.
• Contribuer semestriellement à la réalisation des rituels pays en anglais ou en français avec la filière RH en charge des relations écoles pour favoriser la cohésion et l'implication de l'équipe dans les actions menées.

Quelques déplacements à prévoir et des événements les week-ends (qui seront rattrapés sur la semaine).

Ce poste est fait pour vous si:

• Compétences informatiques et digitales : Vous maîtrisez impérativement le pack office (Word, Excel et PowerPoint principalement) et êtes à l'aise avec les outils informatiques et digitaux.
• Qualités relationnelles : Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel avec une appétence pour la communication et l'événementiel. Vous savez vous adapter à votre interlocuteur et interagir avec des professionnels de haut niveau.
• Qualités personnelles : Vous êtes une personne curieuse et autonome, pro-active, organisée et polyvalente. Vous êtes doté(e) d'un esprit critique, êtes à l'aise à l'oral, réactif(ve) avec un bon esprit d'initiative, et avez un bon relationnel.
• Compétences transverses : Vous êtes agile dans un environnement très challengeant, êtes à l’aise avec la diversité des missions et des interlocuteurs, et savez gérer des projets RH transverses.
• Intérêts marqués : Vous avez un attrait particulier pour les RH et la communication, êtes intéressé(e) par la transformation digitale des organisations, et êtes fortement attiré(e) par le domaine industriel et de l'énergie. Vous êtes également intéressé(e) par la diversité et l'inclusion.
• Compétences linguistiques : Vous avez un excellent niveau rédactionnel et relationnel, et parlez couramment anglais. La maîtrise d'une autre langue serait un plus.

Nous rejoindre c’est surtout

✔ Rejoindre un groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone, avec une ambition claire : accélérer la transition énergétique pour protéger notre planète.

✔ L’assurance d’avoir un métier à impact positif

✔ Un moyen d’incarner, dans votre vie professionnelle, vos valeurs personnelles dès votre formation.

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises

Au sein de la DRH Groupe et de la Direction Talents et Diversité, l’équipe Relations Académiques recherche son/sa futur.e alternant.e

Les relations académiques visent à développer et mettre en œuvre une stratégie de communication et d’attractivité pour promouvoir l'entreprise auprès des écoles de commerce, des écoles d'ingénieurs et des universités en France et à l'international. Elles ont également pour objectif d'attirer l'attention des étudiants et des jeunes diplômés en organisant et animant des événements de proximité tels que des forums, des présentations métiers, des tables rondes, des webinaires et des études de cas. Elles doivent permettre de répondre aux enjeux RH du Groupe en termes d'attractivité des femmes et de diversité sous forme d'événements dédiés, et organiser la participation du Groupe à des forums, des écoles et des conférences.

En travaillant main dans la main avec l'équipe Marque Employeur - Communication Candidats et l'équipe Recrutement, ce poste aux multiples facettes vous permettra de réaliser des missions variées avec une approche Marketing RH très importante permettant ainsi d’adapter les formats d’intervention et les messages selon notre cible.