Internship Opportunity in Corporate Venture Capital – Starting September 2024
 
ENGIE New Ventures is the corporate venture capital fund of ENGIE. Founded in 2014 the Fund aims at accelerating energy transition investing in the most innovative energy startups worldwide.
 
We are looking for candidates to work with our Team in Paris, La Défense for a period of 6 months (starting the last week of August 2024). You have Corporate Finance knowledge, and passion about Venture Capital investments and the Energy sector. You will work with highly experienced professionals with background in VC investments, consulting and energy industry. At ENGIE New Ventures you will be given the unique chance to actively work on VC investments and be an active part of the team.
 
Engie New Ventures is an equal opportunity employer and encourages diversity & inclusion in the workplace. We are looking forwards to welcoming diverse talents within our team.
 
To apply, please fill in this form: Engie New Ventures internship September 2024 https://lnkd.in/ejvAQMmB (Only candidates that fill the form will be considered)
 
Responsibilities
·      Scout and screen startups, based on ENGIE New Ventures specific focus areas, innovation objectives, and investment criteria
·      Process and analyze data using software and databases: analyze technology, industry, and market trends and synthesize information for presentations & reports
·      Prepare business plans and valuations in excel for investments using internal assumptions
·      Collecting the financial data of our portfolio startups for the periodical reporting
·      Interact with the sponsoring Business Units for our existing and potential investments
·      Create company investment decks for investment committees
 
Qualifications
·      Business/Engineering/Science school Student/Graduate (Bac +4/5)
·      Get up and go attitude and interest in VC and energy
·      Fluent in English with other languages appreciated
·      A good communicator, primarily within a team, with good interpersonal skills
·      Building financial models, VC valuations, preparation of company business plans
·      Strong analytical skills coupled with knowledge of MS Excel and PowerPoint
·      Drive, enthusiasm, critical thinking, motivation and willing to take initiative
·      Interest in emerging technologies as applied to the energy industry
 
Deadline to submit application: 20th May 2024
 
To apply, please fill in this form: Engie New Ventures Internship September 2024 https://lnkd.in/ejvAQMmB (Only candidates that fill the form will be considered)

Missions :

• Réaliser l’accueil physique, téléphonique et numérique,
• Réaliser la gestion du secrétariat,
• Suivre des plannings et des tournées de collecte des huiles végétales usagées,
• Assurer le suivi administratif de la collecte des huiles végétales usagées (conventions, base de données, …),
• Réaliser et suivre la saisie des pointages,
• Réaliser la gestion des formations,
• Réaliser la publication des communications interne et externe selon les évènements.

Prérequis :

• BTS assistance d’entreprises ou équivalent,
• Au moins 5 ans d’expérience professionnelle,
• Connaissances approfondies en secrétariat d’entreprise,
• Connaissances en gestion et organisation administrative d’entreprise,
• Connaissance de traitement de données chiffrées,
• Maîtrise des outils informatique et du pack office 365,
• Maîtrise de l’accueil physique et téléphonique, 
• Capacité rédactionnelle et de synthèse,
• Titulaire du Permis B en cours de validité.

Affectation : Nouvelle- Calédonie - Province Sud - Mont Dore

Les personnes intéressées sont invitées à adresser leur candidature (CV à jour + lettre de motivation) sur ENGIE JOB.

NB : seront étudiées en priorité les candidatures répondant aux dispositions de la Loi sur l’emploi local

Vos missions, si vous les acceptez :

✔ participer à divers travaux sur des problématiques en matière de lutte contre la corruption, d’embargo, de mise en œuvre des obligations de la loi sapin 2 (anti-corruption) et de la loi sur le devoir de vigilance (atteinte aux droits humains, envers l’environnement et la santé-sécurité).

✔ Vous assurer du suivi des due diligence effectuées dans le cadre des politiques du groupe.

✔ Participer à l’accompagnement des entités dans l’application des politiques du groupe (mécénat-parrainage, projet d’investissement, cadeaux et invitation, business consultant etc…) et participera à l’élaboration et à la mise à jour des politiques du groupe (lanceur d’alerte et due diligence , enquêtes internes...).

✔ Préparer des présentation pour les instances dirigeantes et les instances syndicales dans le cadre de la mise en œuvre des lois sapin 2 et vigilance par le groupe

✔ Participer et suivre le déploiement du plan de vigilance imposé par la loi Vigilance et des 8 piliers imposés par la loi sapin 2 (mise en œuvre de la politique du lanceur d’alerte, de la cartographie des risques etc…) pour le groupe.

Ce poste est fait pour vous si:

✔Formation juridique solide

✔ Anglais courant

✔ Curiosité et esprit d'équipe

Nous rejoindre c’est surtout :

✔ Partager nos valeurs

✔ Participer à un travail d’équipe

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

Au sein de la Direction Juridique et Ethique du Groupe, Le Service Ethique, Conformité, Data Privacy, est en charge de faire respecter les principes de déontologie au niveau Groupe, en matière d’éthique, de conformité et de gestion des données personnelles. Ce Service pilote les sujets relatifs à l’éthique et à la conformité et veille à la mise en oeuvre de la politique du Groupe, notamment au travers de l’animation d’une filière de déontologues et de la conduite d’audits et d’investigations.

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné par un tuteur inspirant et
à l’écoute ?

Rejoignez la Team Alternance ENGIE

Au sein du groupe ENGIE recrute

une.e Alternant.e Juriste Ethique et Compliance (H/F), diplôme préparé  M2 – DUREE 1 an
Lieu : La Défense

Vos missions, si vous les acceptez :

✔ participer à divers travaux sur des problématiques en matière de lutte contre la corruption, d’embargo, de mise en œuvre des obligations de la loi sapin 2 (anti-corruption) et de la loi sur le devoir de vigilance (atteinte aux droits humains, envers l’environnement et la santé-sécurité).

✔ Vous assurer du suivi des due diligence effectuées dans le cadre des politiques du groupe.

✔ Participer à l’accompagnement des entités dans l’application des politiques du groupe (mécénat-parrainage, projet d’investissement, cadeaux et invitation, business consultant etc…) et participera à l’élaboration et à la mise à jour des politiques du groupe (lanceur d’alerte et due diligence , enquêtes internes...).

✔ Préparer des présentation pour les instances dirigeantes et les instances syndicales dans le cadre de la mise en œuvre des lois sapin 2 et vigilance par le groupe

✔ Participer et suivre le déploiement du plan de vigilance imposé par la loi Vigilance et des 8 piliers imposés par la loi sapin 2 (mise en œuvre de la politique du lanceur d’alerte, de la cartographie des risques etc…) pour le groupe.

Ce poste est fait pour vous si:

✔Formation juridique solide

✔ Anglais courant

✔ Curiosité et esprit d'équipe

Nous rejoindre c’est surtout :

✔ Partager nos valeurs

✔ Participer à un travail d’équipe

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprise.

Au sein de la Direction Juridique et Ethique du Groupe, Le Service Ethique, Conformité, Data Privacy, est en charge de faire respecter les principes de déontologie au niveau Groupe, en matière d’éthique, de conformité et de gestion des données personnelles. Ce Service pilote les sujets relatifs à l’éthique et à la conformité et veille à la mise en oeuvre de la politique du Groupe, notamment au travers de l’animation d’une filière de déontologues et de la conduite d’audits et d’investigations.

ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.
Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.
Dafür müssen unsere Pozesse und Methoden immer auf neuestem Stand sein. Wir suchen deshalb Kolleg:innen wie Sie, die unsere Prozesse im Blick behalten, analysieren und stetig optimieren. Denn wir arbeiten heute schon an der Zukunft von morgen.
 
Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als
 
Projektkaufmann (m/w/d)
 
Standort: Köln
Kennziffer: 25422
 
 
ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die kaufmännische Abwicklung von Aufträgen im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung
• Sicherung und Durchsetzung der Ansprüche gegenüber Kunden und Lieferanten
• Überwachung und Sicherstellung der Auftragsliquidität (Forderungs- und Nachtragsmanagement)
• Durchführung des Projektreportings (monatlicher Soll-/Ist-Vergleich)
• Abrechnung erbrachter Leistungen incl. Rechnungsstellung
• Weiterentwicklung des Projektcontrollings in anstehenden Softwareimplementierungen
• Sicherstellung des Risikomanagements

 
 
Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:
 

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann oder Groß- und Außenhandelskaufmann
• Erste Erfahrung in der kaufmännischen Abwicklung von großen Bauprojekten in der TGA, im Hochbau oder einem benachbarten Bereich
• Gute Kenntnisse im Vertragsrecht (VOB/BGB)
• Sicherer Umgang mit den MS Office-Paketen, erste Erfahrung in SAP wäre wünschenswert
• Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit, sicheres Auftreten, eine kunden- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Wir leben Vielfalt
 
ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.
Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.
 

Unsere Benefits:
 

• ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte – beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.
• FLEXIBEL ARBEITEN: Die perfekte Arbeitswelt für alle, die gerne flexibel und selbstständig arbeiten möchten. Bei ENGIE bekommen Sie den Rückenwind, den Sie benötigen, um Aufgaben erfolgreich umzusetzen.  
• IHR PERFEKTER PLATZ: Wir stehen für kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung. Wir sind jederzeit auf der Suche nach perfekten Lösungen und Ihrem perfekten Platz. Wir fördern Ihren internen Wechsel in andere Sparten bei ENGIE.
• ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus. Mit Zuschüssen für die betriebliche Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen.
• ON UND OFF NACH BEDARF: Schalten Sie ab, wenn es passt. Mit unserer flexiblen Projektarbeit haben Sie große Freiräume zur Gestaltung Ihrer Arbeitszeiten.

 
ACT NOW!
 
Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
 
 

 
Ihr Kontakt:

Melina Brandenburg
Talent Acquisition Partner
T. 0221 46905086
M. 0173 6551690

ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.

Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.

Wir suchen daher Kolleg:innen wie Sie, die die technische Projektabwicklung übernehmen – in der Organisation, Steuerung, Kalkulation und Kontrolle. Denn wir arbeiten heute schon an der Zukunft von morgen. Am liebsten mit Ihnen.

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Junior Objektleiter / Stellvertretender Objektleiter (m/w/d) 

Standort: Dornstadt (Ulm)

Kennziffer: 21357

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

• Erster Ansprechpartner beim Kunden vor Ort sowie interne und externe Kommunikationsschnittstelle zwischen Nachunternehmern, Kunden, Objektleitung und des Teams
• Angebotseinholung, Auftragsbearbeitung sowie Übergabe an die Rechnungsabteilung (ERP-System SAP) 
• Wartungs- und Auftragsplanung 
• Pflege des CAFM-Systems, Personaldisposition sowie Disposition von Zusatz- und Wartungsaufträgen 
• Steuerung von Nachunternehmern und Überwachung von eigener Leistung und Nachunternehmerleistungen 
• Eigenständiges Einholen von Informationen sowie Berichtswesen (z.B. Energieberichte, Zählermanagement, Teilnahme an internen und externen Jour fixes)

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management oder eine Ausbildung im technischen Bereich wie z.B. Elektrotechnik, Heizungs- und Klimatechnik, Sanitärtechnik oder Gebäudetechnik mit Weiterbildung zum Techniker / Meister 
• Erste Berufserfahrung im Bereich Technisches Gebäudemanagement / Facility Management / Service
• Interesse an Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Beziehungs- und Netzwerkfähigkeit gepaart mit wirtschaftlichem Denken und Handeln
• Selbstständige, verantwortungsbewusste und zielorientierte Arbeitsweise sowie Spaß an der Arbeit im Team 
• Sicherer Umgang mit MS-Office sowie idealerweise Anwenderkenntnisse mit Planon und CAFM-Systemen
• Führerschein der Klasse B

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

• ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte – beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.
• FREIE FAHRT IM DIENSTWAGEN: Für manche Jobs, zum Beispiel im Vertrieb ist es wichtig dauerhaft mobil zu sein. Den passenden Dienstwagen – inklusive Privatnutzung – stellen wir Ihnen selbstverständlich.
• IMMER BESTENS AUSGERÜSTET: Laptop, Handy – alles, was das Herz begehrt. Damit Sie sich auf Ihre Aufgaben konzentrieren können, bieten wir professionelles und umfangreiches Equipment. 
• IHR PERFEKTER PLATZ: Wir stehen für kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung. Wir sind jederzeit auf der Suche nach perfekten Lösungen und Ihrem perfekten Platz. Wir fördern Ihren internen Wechsel in andere Sparten bei ENGIE.
• ENERGIE OPTIMAL ENTFALTEN: Bei ENGIE sind wir immer offen für fachliche und funktionsbezogene Weiterentwicklungen, Trainings, Workshops, Weiterbildungen – machen Sie das, was Sie und uns weiterbringt. 
   

 
ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt:

Roland Wilmsen

Talent Acquisition Partner

T. +49 2214 6905544

M. +49 1520 9346433 kontaktieren Sie mich gerne über WhatsApp

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné par un tuteur inspirant et à l’écoute ? Rejoignez la Team Alternance ENGIE

Au sein du groupe, ENGIE recrute .

une.e Alternant.e Chargé de relation parlementaire (H/F),

diplôme préparé Master 2 (Bac+5) – Sciences politiques/ Affaires publiques

Durée 1 AN 
Lieu : Paris La Défense (92)

Vos missions, si vous les acceptez :

✔ Assurer la veille parlementaire et politique :

✔ Participer à la cartographie des acteurs clés et à la préparation des rendez-vous

✔Participer aux événements en lien avec nos sujets

Ce poste est fait pour vous si vous êtes dotés:

✔ D’un très bon relationnel

✔ D’un fort esprit de synthèse

✔ De solides capacités d’analyse et de réflexion

✔ De solides capacités rédactionnelles

✔ D’ouverture d’esprit et de créativité

✔D’une bonne connaissance de la procédure parlementaire

Nous rejoindre c’est surtout

✔ Devenir un acteur du changement en rejoignant un groupe engagé dans la transition énergétique

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné par un tuteur inspirant et
à l’écoute ?

Rejoignez la Team Alternance ENGIE

Au sein du groupe, ENGIE recrute

un.e Alternant.e Assistant(e) Managers (H/F), diplôme préparé Licence Assistanat Managérial/ Gestion et administration des entreprises – Durée 1 AN
Lieu : Paris La Défense (92)

Vos missions, si vous les acceptez :

✔Gestion de A à Z des processus Onboarding/Offboarding des salariés ENGIE (nouvelles recrues et mobilités internes) & nombreux Consultants au sein du Programme GET : création de l'ID/AD Account dans MyIdentity, demande de matériel informatique & création de badge dans MyPortal.

✔Suivi accru de la mise à jour de la GET PMO Microsoft List qui recense les effectifs internes & externes affectés au Programme GET.

✔Assistance efficiente auprès des Directeurs de Projet, Manager PMO & Manager IT : réservation des salles de réunions de grande capacité équipés du système audiovisuel Skyroom, auprès de la Responsable ENGIE Immobilier & Logistique, commandes de petits-déjeuners, collations et plateaux-repas ou cocktail déjeunatoire lors des Workshops pilotés par les Directeurs de Projet.

✔Gestion des agendas complexes & mouvants : organisation de réunions et rendez-vous avec des participants internes & externes.

✔Etre l'interface privilégiée entre les salariés ENGIE, les Consultants et les Parties Prenantes.

✔Réservation des déplacements en France, Europe & International pour les Directeurs de Projet, le Manager PMO & le Manager IT.

Ce poste est fait pour vous si:

✔Vous avez validé un BTS Assistanat/Support Manager ou équivalent.

✔Vous possédez de grandes qualités relationnelles, savez être à l’écoute des autres et possédez une grande capacité à travailler en équipe en mode projet (flux tendu).

✔Vous êtes dynamique, doté (e) d’un sens du service irréprochable, faites preuve de proactivité et de réactivité, et êtes en capacité de gérer les priorités.

✔Vous possédez de très bonnes compétences rédactionnelles (orthographe, grammaire).

✔Vous maîtrisez les outils Office 365 (One Drive, One Note, Teams, SharePoint).

✔Vous maîtrisez la suite classique Microsoft (Word, Excel, PowerPoint).

✔Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler en mode projet dans un environnement international complexe, mouvant et de grande envergure.

✔Vous êtes à l’aise avec les bases de la langue anglaise, (anglais professionnel fortement apprécié).

Nous rejoindre c’est surtout

✔ Rejoindre un groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone, avec une ambition claire : accélérer la transition énergétique pour protéger notre planète.

✔L’assurance d’avoir un métier à impact positif.

✔Un moyen d’incarner, dans votre vie professionnelle, vos valeurs personnelles dès votre formation.

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

CHAPEAU DE L’ENTITE

La stratégie d'ENGIE pour conduire la transition énergétique et industrialiser l'entreprise, en la rendant plus simple, plus rapide et plus intégrée, est établie. GET, Global Enterprise Transformation, est le programme décidé par ENGIE pour accélérer et standardiser le système ERP ainsi que l'efficacité des processus, embarquant la société dans une transformation pilotée de manière centrale et dirigée par les entreprises.

Envie de booster tes compétences avec une dose d’énergie renouvelable ? 

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe en tant qu'   

Alternant en Appui coordinateur (H/F) à Saran (45), dès la rentrée de septembre 2024.  

Les missions sur lesquelles tu évolueras :  

• Tu participeras à la réalisation et à la mise à jour de la planification journalière, hebdomadaire et mensuelle des interventions des techniciens gaz sur les installations du réseau et auprès des clients ;

• Au quotidien, tu prendras en charge les appels entrants pour traiter les demandes internes (services clientèles, équipes d’exploitation) et externes (clients) ;

• Tu assureras le traitement des interventions urgentes pour reprogrammation le jour même  ;

• Tu effectueras la programmation d’activités en fonction des différentes demandes émanant des parties prenantes internes à GRDF ;

• Tu rédigeras les plannings.

Ton profil : 

• Tu as un CAP/BEP ou un diplôme de type BAC et souhaites préparer une formation de Conseiller Relation Client à Distance (CRCD) ;

• Tu as le sens du service et tu es reconnu pour ton écoute ;

• Tu aimes le contact téléphonique et as de bonnes qualités relationnelles (capacités d’écoute et de reformulation, tact et diplomatie dans les échanges) ;

• Tu recherches la satisfaction client et fais preuve de calme et de sérénité face à des situations complexes ;

• Tu es à l’aise dans l’utilisation des outils informatiques et la rédaction de mails ;

• Tu as un bon esprit d’équipe et de solidarité ;

• Tu es force de propositions et de solutions sur l’amélioration du processus de planification. 

Date de début : 1er septembre 2024 

Durée de formation : 1 année  

Lieu de la formation : Libre choix

Lieu de travail : Saran 

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Les plus GRDF :

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation ;
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement ;
• Une aide financière si tu dois prendre un logement pour te rapprocher de ton école et / ou de l’entreprise ;
• Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise ;
• Une aide financière au passage du permis B ;
• Remboursement des frais de transport en commun pour aller à ton entreprise ;
• Evolution financière en 2ème année ;
• Accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.) ;
• Et surtout, la possibilité d’intégrer notre entreprise en CDI à la fin de ton alternance !

Pas de panique voici comment ça se passe pour la suite :

1. Échange téléphonique avec un recruteur si ton CV est retenu ☎️
2. Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant 👀
3. Prise de décision et retours à tous les candidats 💬

L'aventure GRDF : 

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Tu participeras à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangs.

Pourquoi choisir GRDF ? 

Parce que nous sommes plus qu'une entreprise, nous sommes une communauté engagée pour la diversité, le bien-être, et la transition énergétique.  

Chez nous, l'énergie positive est contagieuse, et tu feras partie de la transformation énergétique de demain. 

Prêt à te lancer dans l'aventure ? Rejoins-nous et deviens le super-héros de la transition énergétique ! 💥 

Ensemble, allumons l'avenir ! ⚡ 

Pour en savoir plus : Découvrir toutes les offres en alternance chez GRDF - GRDF.FR