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ALTERNANT INGENIEUR SYSTEME (H/F)

Date de publication : 31/03/2025

Requisition ID : 44856


ALTERNANT INGENIEUR SYSTEME (H/F)

 

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que vous rêvez  d’un monde meilleur, mais surtout parce que vous recherchez une alternance dans une équipe bienveillante ! Rejoignez la CPCU !

Nous recherchons un.e :

 

Apprenti Ingénieur Système (H/F)

Basé(e) à Bercy

Missions :

 

  • Assurer le bon fonctionnement du système d’information qui permet le pilotage de la distribution de chaleur de CPCU.

 

  • Piloter des projets d’évolutions informatique au sein de cet environnement.

 

  • Intégrer la cybersécurité qui est un élément essentiel qui pilote nos choix, que ce soit dans nos actions de maintien en conditions opérationnelles ou de gestion de projets d’évolution du SI

 

  • Documenter les procédures (installation, utilisation, administration), les schémas d’architecture, les analyses de risques, bref tout ce qui permet d’opérer l’environnement dans les meilleures conditions.

 

 

Vos Atouts :

  • Vous avez un bac+3 et préparez un bac+5 type Master, école, ou similaire en Informatique (en 2ans/ou formation de 3 ans) 
  • Vous aimez toucher aux différentes technologies existantes
  • Vous êtes rigoureux.se
  •  Vous êtes polyvalent.e, motivé.e et curieux.se
  • Une appétence pour la cybersécurité serait un +

 

 

 Mais c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence !

 

 

Parlons avantages :

 

  • une entreprise à taille humaine et bienveillante
  • Intégrer un grand groupe riche en opportunités 
  • Apprendre auprès d’experts passionné.es et passionnants.

 

Qui sommes-nous?

 

La Compagnie Parisienne de Chauffage Urbain (CPCU), opérateur de réseau de chaleur urbaine en métropole parisienne, produit, transporte et distribue de la chaleur pour répondre aux besoins de chauffage et d’eau chaude sanitaire.

Filiale du Groupe Engie, CPCU est délégataire de service public de distribution de chaleur de la Ville de Paris. Elle exploite et développe le plus important réseau de chaleur urbain de France : 8 sites de production d’énergie et un réseau de distribution de 521 km pour les besoins de 500 000 équivalents logements (habitat privé, habitat social, tertiaire public et privé, établissements de santé) dans Paris et 16 communes de 1ère couronne. 2023 CPCU en chiffres

 

Recruteur responsable, ENGIE Solutions s’inscrit dans le cadre du Label Diversité obtenu par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant une égalité de traitement dans la prise en compte des 25 critères de discrimination prévus par la loi. Il agit conformément à la politique Diversité Équité et inclusion du Groupe ENGIE et de ses 5 piliers : égalité professionnelle femmes hommes, intergénérationnel, handicap, orientation sexuelle ou identité de genre et origines.

 

Toutes nos missions s’exercent dans le respect de la législation, de la réglementation, du système de management QSEE, de la charte "Performance énergétique" CPCU, de la charte éthique et des orientations stratégiques de l'entreprise et du Groupe Engie.

 

Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

 

L'ENERGIE EST VOTRE AVENIR !

 

ID de l'offre d'emploi
44856
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Domaine d'activité
Job Contract
Job City
Job Posting Date
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Chef de projets MOA IT (F/H) - Alternance

Date de publication : 28/03/2025

Requisition ID : 44743


Chef de projets MOA IT (F/H) - Alternance

Qui sommes-nous ? 🌬🌞💧 

Premier producteur français d’électricité d’origines 100% renouvelables, nous œuvrons depuis 1933 dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l’énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd’hui près de 1500 collaborateurs, répartis sur l’ensemble de la vallée du Rhône. 

Pour en savoir plus ➜ CNR | L'énergie au cœur des territoires 

 

La Direction « Ingénierie Maintenance Projets » (550 collaborateurs) structure sa Maîtrise d’Ouvrage IT pour accompagner sa transformation numérique. Dans ce cadre nous recherchons :  

Chef de projets MOA IT (F/H) – Alternance – Lyon 

 

✅ Tes missions principales : 

Contribuer en transverse à la mise en place du process MOA IT de transformation numérique des ingénieurs et techniciens CNR 

  

  1. Appui de la responsable MOA IT pour déployer le process : définition de la feuille de route numérique des besoins, cartographies des applications et des acteurs du SI, mesure de la satisfaction et des usages 

 

  1. Appui des chefs de projets : rédaction de cahiers d’expression des besoins, formalisation du process métier, participation aux recettes logiciels et accompagnement de la conduite du changement  

 

Tu seras rattaché(e) à la responsable MOA IT de la Direction, au sein de la Division des « Systèmes Numériques Industriels » composée de 54 techniciens et ingénieurs. 

 

🥇 Ton profil :  

Tu prépares un Bac+4/+5 en école d’ingénieur, université, formation spécialisée en MOA IT, SI, gestion de projet. 

Tu as une appétence pour les systèmes d’information et la gestion de projet. 

Ta rigueur et ton organisation seront des atouts pour coordonner les différents acteurs et prioriser les tâches. 

Tes capacités d’analyse t’aideront à bien appréhender les processus métiers. 

Tes qualités relationnelles te permettront d’interagir avec les différentes équipes et parties prenantes.  

 

💡 Les avantages :  

La rémunération sera à partir de 70% du SMIC et peut évoluer en fonction de ton âge et ton niveau de formation. En complément, tu auras aussi des titres restaurants, un 13e mois, des primes de participation et intéressement. 

 

🌱Nos engagements : 

CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité. Nous sommes aussi engagés dans une démarche RSE, une forte culture sécurité, le développement des compétences et l’intégration de nouveaux talents, et bien d’autres. 

 

Ce poste est ouvert à toutes et à tous  

 

⏰Le processus de recrutement :   

Tu seras dans un premier temps contacté(e) par l’équipe recrutement, puis rencontré(e) par le tuteur. 

Si tu es prêt(e) à relever des défis passionnants dans le secteur des énergies renouvelables, n'hésite pas à postuler  

 sur Rejoignez les équipes de CNR 

 

🔊 On est reliés par le même courant 🔊 

 

 

 

ID de l'offre d'emploi
44743
Organisation
Langue sur SAP SF
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Niveau d'expérience
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Domaine d'activité
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Job City
Job Posting Date
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LEAD ARCHITECTE APPLICATIF H/F

Date de publication : 28/04/2025

Requisition ID : 10774


LEAD ARCHITECTE APPLICATIF H/F

REJOIGNEZ GRDF ! 

GRDF, filiale indépendante d’ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau qui distribue le gaz à plus de 11 millions de clients.

 

Vous êtes motivé(e) ?

•    Pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz ?

•    Pour participer à l’avenir de la distribution du gaz (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNV, …) ?

 

Au sein de la Région Ile de France, GRDF recrute son :

 

Lead Architecte Applicatif H/F

Poste basé à Saint-Denis (93)

 

Vous êtes un architecte applicatif aguerri ? Vous êtes passionné par la transformation digitale et la résolution de problèmes complexes ? Vous disposez d'excellentes compétences pédagogiques et de communication ? Vous êtes rigoureux, proactif et orienté résultats ?  Alors rejoignez-nous pour mettre vos compétences techniques et humaines au service de la transformation digitale de la transition énergétique !

 

Vous intégrez la Direction Système d'Information (DSI) de GRDF, créatrice de valeur et partenaire des métiers, qui a comme mission d’assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs et au moindre cout.

 

VOS FUTURES MISSIONS

 

En tant que Lead Architecte Applicatif, vous serez responsable de l'animation et du pilotage de l'équipe d'architectes, de la conception et de la mise en œuvre d'architectures applicatives innovantes et performantes, ainsi que du respect des politiques de sécurité, des politiques industrielles et des cadres d’architecture.

 

Vous serez rattaché au Responsable du domaine Supports et Territoires de la DSI, dont les missions sont de mettre en œuvre les systèmes d’information pour les activités liées à la finance, aux ressources humaines, aux achats, à la logistique, la stratégie/relations avec les territoires et au développement du biométhane (Environ 75 applications).

 

Vous intervenez sur toutes les phases du cycle du SI (étude amont, projet, exploitation) et vous serez en charge des missions suivantes :

  • Animer et piloter une équipe d’architectes et être un membre actif de la communauté transverse des architectes de DSI,
  • Organiser les travaux d’architecture (de la conception au déploiement) du portefeuille de projets et de maintenance des applications et instruire les travaux d’architecture des projets à fort enjeux,
  • Veiller au respect du cadre de cohérence d’architecture, des politiques industrielles et de cybersécurité et à l’alignement avec les schémas directeurs IT,
  • Assurer le bon niveau de documentation des solutions, la traçabilité et le suivi des décisions, la cartographie du SI et le pilotage des risques d’obsolescence et de dettes techniques,

 

VOTRE PROFIL

 

Vous êtes un professionnel avec une solide expérience en conception et mise en œuvre d'architecture applicative, une solide culture numérique, et une expérience dans l’accompagnement de projets complexes. La connaissance des progiciels (SAP) et l'intégration de solutions SaaS est un plus.

 

Si vous êtes passionné et motivé pour travailler avec une équipe pluridisciplinaire sur des projets innovants de grande envergure, alors postulez dès maintenant !

 

INFORMATIONS DIVERSES

 

Lieu de travail

17 rue des Bretons - Saint-Denis 93200 - RER B (Station La Plaine Stade de France – à deux stations de Gare du Nord).

 

Les +

-    Salle de sport,

-    Environnement dynamique, locaux agréables

-    CET - Compte Epargne Temps

-    Equilibre vie professionnelle / vie personnelle

-    Jusqu’à 10 jours/mois de télétravail

 

 

L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence ; et de la charte éthique de GRDF ; accessibles sur www.grdf.fr

 

En tant qu’Employeur responsable, GRDF valorise la diversité des profils de ses collaborateurs. Son engagement en faveur de l’égalité des chances est reconnu par le Label Diversité.

 

 

ID de l'offre d'emploi
10774
Organisation
Langue sur SAP SF
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Niveau d'expérience
Pays
Type de Contrat
Domaine d'activité
Job Contract
Job Employee Type
Job City
Job Posting Date
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Architecte Solution / Responsable Cadres et Patterns d'Architecture H/F

Date de publication : 27/03/2025

Requisition ID : 30791


Architecte Solution / Responsable Cadres et Patterns d'Architecture H/F

REJOIGNEZ GRDF ! 

GRDF, filiale indépendante d’ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau qui distribue le gaz à plus de 11 millions de clients.

 

Vous êtes motivé(e) ?

•    Pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz ?

•    Pour participer à l’avenir de la distribution du gaz (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNV, …) ?

 

Au sein de la Région Ile de France, GRDF recrute son :

 

Architecte Solution H/F

Poste basé à Saint-Denis (93)

 

Vous êtes rattaché.e à la Direction Système d'Information de GRDF, qui est à la fois créatrice de valeur et partenaire des métiers. La DSI est responsable de la définition de la stratégie des systèmes d’information et l’élaboration, avec le métier, de la feuille de route pour soutenir les objectifs de l'entreprise et les besoins de ses utilisateurs.

 

Elle assure également la mise en œuvre des projets de transformation du SI ainsi que la maintenance des applications en conditions opérationnels, en veillant à mettre en place et faire appliquer la politique industrielle garantissant un système d’information résilient et performant. La sécurité des données et des systèmes est une autre priorité de la DSI, qui met en place et surveille l'exécution de politiques de sécurité pour contrer les menaces potentielles. En outre, la DSI se veut à l'écoute des utilisateurs, les aidant à s'approprier les outils et leur fournissant le support nécessaire.

 

En tant qu’Architecte Solution responsable des cadres et patterns, vous rejoindrez le pôle CAAT (Cohérence Architecture Applicative Transverse) au sein du domaine ARCHES (Architecture, gouvernance, Etudes et Stratégie) de la DSI.

 

Le pôle CAAT (Cohérence Architecture Applicative Transverse) joue un rôle clé dans l’élaboration et le suivi des socles technologiques de la DSI. Sa mission principale est de favoriser le partage de connaissances, le transfert de compétences et l'amélioration des bonnes pratiques pour co-construire et documenter nos solutions applicatives à travers les politiques, les cadres, ainsi que les catalogues de patterns et de solutions.

 

Pour ce faire, le pôle CAAT dispose et entretient un Cadre de Référence IT essentiel pour structurer la construction du SI et guider les prises de décision sur des bases communes. Il contribue également à la gouvernance en structurant la prise de décision et en harmonisant les corpus documentaires. De plus, il anime des communautés réunissant les profils IT de la DSI, favorisant ainsi l'échange de connaissances, le partage de compétences et l'amélioration continue.

 

L’une des missions centrales du pôle CAAT est de maintenir et d'enrichir le cadre d'architecture applicative, incluant les patterns et le catalogue de solutions, en offrant une structure unifiée pour la prise de décision et l'intégration des nouvelles solutions. Cela permet de standardiser nos processus, de garantir la cohérence technologique, d’améliorer la qualité et la sécurité du SI, d’assurer l’alignement avec les politiques IT de l'entreprise et de soutenir l'innovation.

 

Le pôle CAAT participe également aux études transverses d'architecture en lien avec les cadres et patterns IT. Ces études visent à apporter des éléments de compréhension sur la stratégie et l'architecture cible des SI.

Enfin, le pôle CAAT assure un accompagnement régulier des domaines SI, en diffusant et facilitant l’appropriation des référentiels, et en garantissant l’alignement avec la stratégie globale d’architecture applicative.

 

VOS FUTURES MISSIONS

 

 

  • Concevoir, documenter et maintenir les patterns applicatifs en étroite collaboration avec les équipes projets, l'ingénierie, l'exploitation, la cybersécurité et les différents porteurs des offres de service, tout en garantissant l’alignement avec les politiques et cadres IT de l'entreprise.
  • Maintenir et enrichir le catalogue des solutions technologiques ainsi que le catalogue des exigences non fonctionnelles.
  • Garantir la cohérence, l'alignement et la non-obsolescence entre les cadres et les catalogues, en veillant à leur mise à jour régulière.
  • Définir les indicateurs clés de performances (KPIs) sur la complétude, la qualité et les usages des référentiels architecturaux.
  • Mesurer et analyser l’efficacité des patterns et des solutions mises en place.
  • Proposer des améliorations continue pour optimiser les processus et les pratiques architecturales.
  • Contribuer à la gouvernance IT en fournissant une base unifiée pour la prise de décision technologique.
  • Apporter un support technique aux équipes en matière de choix de technologies et de patterns, en s'assurant de leur adéquation avec les besoins.
  • Participer aux études transverses d'architecture pour le choix des solutions et les impacts associés à nos cadres, en anticipant les évolutions du SI.
  • Diffuser la connaissance des cadres et patterns auprès des acteurs IT de la DSI tout en favorisant leur adoption au sein de la communauté de pratique « Architecture IT ».
  • Organiser et animer des sessions de formation pour assurer une bonne appropriation des référentiels par les équipes et de renforcer les compétences internes.
  • Effectuer une veille technologique constante pour identifier les tendances et les innovations pertinentes pour l'entreprise tout en garantissant leur compatibilité avec les cadres existants.
  • Participer aux études d'architecture pour évaluer l'impact des nouvelles solutions sur le SI existant.

 

VOTRE PROFIL

 

  • Vous êtes titulaire d’un diplôme Bac +5 en IT et d’une expérience au cours de laquelle vous avez développé :
    • Un savoir-faire significatif en architecture applicative et/ou solution intégrant une formalisation et une diffusion des patterns et anti-patterns.
    • Une forte culture technique résultant idéalement d’expériences variées (développeur, testeur, responsable technique, chef de projet, exploitant, etc.), dont notamment une maitrise des concepts technologiques généraux :  Interopérabilité, Data, Cybersécurité, Cloud, Stockage, Réseau, DevOps, Microservices, Progiciels, IOT, IA, etc.
    • Des connaissances approfondies des politiques IT et des pratiques de gouvernance associés.
    • Des capacités à travailler en transverse avec diverses équipes (projets, ingénierie, exploitation, cybersécurité).
    • Un esprit analytique et une capacité à formaliser et diffuser des connaissances techniques adaptées aux différents interlocuteurs.
    • Une maitrise des standards de l’architecture et de la modélisation : TOGAF, SAFe, UML, BPMN, etc.
    • Une forte pédagogie pour interagir avec de multiples interlocuteurs. Vous êtes à l'aise à l'oral comme à l'écrit, avec une capacité à créer une relation de confiance avec les différents acteurs.
    • Une curiosité et un intérêt pour la veille technologique et les innovations permettant de vous adapter rapidement aux évolutions technologiques et aux nouveaux défis.

 

INFORMATIONS DIVERSES

 

Lieu de travail

17 rue des bretons 93210 Saint-Denis - RER B (Station La Plaine Stade de France – à une station de Gare du Nord).

Les +

- Salle de sport, local à vélo, douches,

- Environnement dynamique, locaux agréables

- CET - Compte Epargne Temps

- Equilibre vie professionnelle / vie personnelle

- Jusqu’à 10 jours/mois de télétravail

 

 

L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence ; et de la charte éthique de GRDF ; accessibles sur www.grdf.fr

 

En tant qu’Employeur responsable, GRDF valorise la diversité des profils de ses collaborateurs. Son engagement en faveur de l’égalité des chances est reconnu par le Label Diversité.

 

 

ID de l'offre d'emploi
30791
Organisation
Langue sur SAP SF
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Type de Contrat
Domaine d'activité
Job Contract
Job Employee Type
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Job Posting Date
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ALTERNANT.E COMMUNICATION DIGITALE

Date de publication : 24/03/2025

Requisition ID : 44364


ALTERNANT.E COMMUNICATION DIGITALE

 

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ALTERNANT.E COMMUNICATION DIGITALE

 

 

Situé à la Garenne-Colombes

 

Tu es à la recherche de l’alternance de tes rêves, accompagné(e) par un tuteur inspirant et à l'écoute ? Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens, évoluer dans une entreprise industrielle Responsable et Engagée dans la Transition Energétique ?

 

Qui sommes-nous ?

 

Storengy France, filiale du groupe ENGIE, développe et exploite des installations de stockage souterrain de gaz afin de garantir la sécurité d’approvisionnement énergétique de la France. Fort de son expertise et sa politique volontariste en matière de RSE, Storengy est un acteur engagé dans la transition énergétique avec pour ambition de convertir l’ensemble de ses stockages aux gaz renouvelables.

 

Pour plus d’information sur Storengy, vous pouvez consulter notre chaîne YouTube !

 

Nous recherchons un.e alternant.e en communication digitale

 

Tes missions, si tu les acceptes :

 

Tu travailleras au siège de Storengy France sur le site de ENGIE CAMPUS situé à la Garenne-Colombes (92), à 20 minutes de Saint Lazare et de La Défense. Tu seras rattaché.e au POLE COMPETENCES DATA & DIGITAL INDUSTRIEL de Storengy France.

 

Définir la stratégie de communication sur les applications du pôle data et digital industriel (refonte du portail, création tutoriels sur les applications, interface avec la com Storengy, campagne de recueil des avis etc..)

Tu devra aussi interviewer les 6 chefs de programme pour comprendre les 30 applications qui sont en production et proposer une stratégie de communication et des supports

 

Notre objectif est de te faire monter en compétences afin que tu sois autonome et que tu prennes confiance dans les missions qui te seront confiées. Tu feras partie intégrante de nos équipes !

 

Ce poste est fait pour toi si :

  • Tu es étudiant(e) en Bac+ 2/3 ou 4 en communication
  • Tu es reconnu(e) pour ton esprit d’équipe, ta réactivité, ta curiosité et ton excellent relationnel.

 

 

Pourquoi nous rejoindre ?

 

Tu pourras préparer ton diplôme en toute sérénité.

 

Intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier.

 

Tu travailleras sur un site à taille humaine tout en bénéficiant d’une expérience au sein d’un Groupe reconnu mondialement.

 

 

Rejoindre Storengy c’est bénéficier de l’accord alternance :

 

D’une aide financière forfaitaire pouvant aller jusqu’à 250€ pour un logement et de 530,08€ pour deux logements

Le remboursement de 5 AR en train au domicile familial et accès au restaurant d’entreprise

Le remboursement de 50% de l’abonnement aux transports en communs

Aide au fournitures scolaires de 200€

Aide au permis de conduite de 500€

Prime de participation

Bénéficier d’une convention de télétravail sous l’accord du tuteur/tutrice

 

 

 

Storengy France s’engage à évaluer chaquenouvelle candidature sans discrimination liée au handicap, à l’âge, au genre, à lorigine, à la religion, à lorientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

 

 

 

 

 

 

ID de l'offre d'emploi
44364
Organisation
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Domaine d'activité
Job Contract
Job Posting Date
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ALTERNANCE - Appui et support aux utilisateurs - (H/F) - TOULOUSE (31)

Date de publication : 24/03/2025

Requisition ID : 43091


ALTERNANCE - Appui et support aux utilisateurs - (H/F) - TOULOUSE (31)

Qui sommes-nous ?

 

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.  🍃

 

Les missions sur lesquelles tu évolueras :

 

Au sein de la Direction Réseau et du service informatique, en binôme avec ton tuteur.

 

Tu seras formé.e à apporter un appui aux managers et utilisateurs du système d’information de GRDF Sud-Ouest afin d’optimiser l’utilisation des ressources mises à leur disposition (parc informatique et téléphonie), sous tutorat du RSIR (Responsable SI en région SO).

 

Pour cela, tu apprendras à :  

  • Connaitre l’organisation managériale de la région sud-ouest
  • Maitriser quelques outils informatiques nationaux
  • Améliorer une vigie de pilotage des dotations IT
  • Améliorer un site sharepoint régional d’acculturation
  • Être en appui du RSIR pour divers projets

 

 

Profil recherché :

 

  • Tu es diplômé(e) d’un Bac S ou STI
  • Tu as un goût prononcé pour l’environnement informatique et télécom en tant qu’outils de performance économique
  • Tu es respectueux(se) des règles et concerné(e) par la sécurité
  • Tu as un état d’esprit positif et collectif
  • Tu bénéficies de bonnes capacités relationnelles
  • Tu es organisé(e) et rigoureux(se)

 

Tu souhaites apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agileet digitale ?

Tu souhaites mettre tes compétences, tes qualités et tes valeurs au service de la transition écologique?

 

Cette alternance est faite pour toi !  🤝🏼

 

Les plus de GRDF :

 

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
  • Des aides financières si tu dois prendre un logement pour te rapprocher de ton école et/ou de l’entreprise,
  • Une aide financière au passage du permis B (manuel),
  • Remboursement de 50% des frais de transport en commun pour aller à ton entreprise,
  • Accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),
  • Un accompagnement individualisé par un tuteur dédié tout au long de ton alternance,

Notre processus de recrutement :

 

👉🏼 Échange téléphonique avec le service RH si ton CV est retenu ;

👉🏼 Entretien physique ou visio avec le manager/RH si l'échange téléphonique est concluant ;

👉🏼 Prise de décision et retour auprès du candidat.

 

Pourquoi choisir GRDF ? 

 

Parce que nous sommes une communauté engagée afin d’accompagner ses alternants et leur offrir un véritable tremplin pour l'avenir.

Tu feras partie de la transformation énergétique de demain !

Nous encourageons la diversité et l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

 

Prêt à te lancer dans l'aventure ? Rejoins-nous !

 

 

Embarquez avec nous sur notre Stand Virtuel : Salon recrutement GRDF (vip-studio360.fr)

 

Pour en savoir plus :  Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

ID de l'offre d'emploi
43091
Organisation
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Domaine d'activité
Job Contract
Job City
Job Posting Date
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Ingénieur logiciel expert JAVA H/F

Date de publication : 19/03/2025

Requisition ID : 40918


Ingénieur logiciel expert JAVA H/F

REJOIGNEZ GRDF ! 

GRDF, filiale indépendante d’ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau qui distribue le gaz à plus de 11 millions de clients.

 

Vous êtes motivé(e) ?

•    Pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz ?

•    Pour participer à l’avenir de la distribution du gaz (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNV, …) ?

 

Au sein de la Région Ile de France, GRDF recrute son :

Ingénieur Logiciel Expert JAVA

Poste basé à Saint-Denis

 

Vous intégrez la Direction Système d'Information (DSI) de GRDF, créatrice de valeur et partenaire des métiers, qui a comme mission d’assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs et au moindre cout.

Dans le cadre de sa transformation visant à se renforcer sur la maîtrise technique de son SI, la DSI recherche son futur Ingénieur Logiciel Expert JAVA.

Le domaine (ARCHES) et plus particulièrement le pôle (CORAIL) (COhérence Résilience Accompagnement Ingénierie Logicielle) développe et maintient l'usine logicielle (Software-factory) de GRDF, conçue autour des briques Gitlab, Gitlab CI, Artifactory, Sonarqube, Matomo ainsi que d'un portail développé en interne permettant l'automatisation des tâches et l'autonomie des équipes projet.

Cette équipe réalise aussi un kick Starter JAVA pour les projets et diffuse les bonnes pratiques associées.

 

VOS FUTURES MISSIONS

Intégré.e à l'équipe, vous accompagnerez les équipes projets et développement de la DSI dans l’utilisation des outils et sur les aspects techniques et méthodologiques (diffusion des bonnes pratiques). Votre niveau d’expertise vous permettra de les aider à poser des diagnostics et à progresser sur leurs différents niveaux de maturité.

Vous serez acteur de la mise en place de nouveaux outils et usages sur l'usine logicielle dans un principe d'amélioration continue. De ce fait, vous aurez à concevoir et développer dans différentes technologies.

Pour résumer : grâce à vos compétences et vos qualités relationnelles, vous améliorerez la communication et la diffusion des bonnes pratiques autours de l’ingénierie et vous participerez à l’amélioration de l’expérience développeur à GRDF.

Vous pourrez évoluer vers le rôle d’architecte applicatif.

 

VOTRE PROFIL

Vous êtes titulaire d’un diplôme Bac +5

Vous avez une solide connaissance des pratiques de développements (TDD, BDD, GitFlow,CI,CD...)

Vous avez une solide expérience de Lead Tech dans différents contextes.

Une bonne connaissance des outils (GITLAB, Sonar …) ainsi que des principaux langages et frameworks utilisés à la DSI (JAVA/Springboot + Typescript/Angular).

Vous maitrisez plusieurs méthodologies comme Scrum, Kanban, Lean ...

Vous êtes curieux, vous avez une veille active (technologie et méthodologie)

Une connaissance Devops/Gitops et kubernetes serait un plus

 

VOS ATOUTS POUR REUSSIR

Les compétences techniques, fonctionnelles sont essentielles, mais il est également important de posséder une bonne capacité d'écoute, de communication et d'analyse. Vous êtes dynamique et rigoureux.

 

 

INFORMATIONS DIVERSES

 

Lieu de travail

17 rue des Bretons 93210 St Denis

 

Les +

-    Salle de sport,

-    Environnement dynamique, locaux agréables

-    CET - Compte Epargne Temps

-    Equilibre vie professionnelle / vie personnelle

-    Jusqu’à 10 jours/mois de télétravail

 

 

En tant que salarié.e de GRDF, vous serez engagé.e à nos côtés et au quotidien dans des actions en faveur de l’égalité des chances et de la diversité des profils, reconnues par le Label Diversité.

L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, par le respect de l'objectivité, de la transparence et de la non-discrimination à l'égard de l'ensemble des utilisateurs du réseau de distribution. A ce titre, vous veillerez à respecter et faire respecter le code de bonne conduite du distributeur GRDF.

 

ID de l'offre d'emploi
40918
Organisation
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Domaine d'activité
Job Contract
Job City
Job Posting Date
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Expert ALM F/H

Date de publication : 19/03/2025

Requisition ID : 15715


Expert ALM F/H

REJOIGNEZ GRDF !  

GRDF, filiale indépendante d’ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau qui distribue le gaz à plus de 11 millions de clients. 

 

Vous êtes motivé(e) ? 

•    Pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz ?  

•    Pour participer à l’avenir de la distribution du gaz (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNV, …) ?  

 

Au sein de la Région Ile de France, GRDF recrute son : EXPERT ALM F/H

Poste basé à Saint-Denis (93) 

 

Vous intégrez la Direction Système d'Information (DSI) de GRDF, créatrice de valeur et partenaire des métiers, qui a comme mission d’assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs et au moindre cout. 

Dans le cadre de sa transformation visant à se renforcer sur la maîtrise technique de son SI, la DSI recherche son futur EXPERT ALM afin de conduire les différents chantiers techniques dans ses domaines applicatifs. 

Vous intégrez le domaine (ARCHES) et plus particulièrement le pôle (CORAIL) qui s’occupe de l’outillage et de l’accompagnement en Ingénierie Logicielle au sein de la DSI GRDF : 

  • Cycle de vie des applications (ALM, tests fonctionnels automatisés, performance applicative) 

  • UX/UI (accompagnement UX/UI, Design System, accessibilité numérique) 

  • Software Factory (usine logicielle, CI/CD, applications blanches, mobilité applicative) 

  • Accostage Kubernetes 

 

VOS FUTURES MISSIONS 

Nous recherchons un Expert ALM (Application Lifecycle Management) avec une expertise approfondie dans la gestion de la qualité logicielle et une spécialisation dans les tests de non-régression automatisés. Vous serez en charge de l’implémentation, de l'optimisation et de la gestion des processus ALM au sein de la DSI GRDF, ainsi que du développement et de la maintenance des tests automatisés pour garantir la stabilité des applications au cours des évolutions fonctionnelles. 

Missions : 

 

  • Gestion du cycle de vie des applications : 

  • Piloter la Platform Team ALM 

  • Accompagner les projets (support, migrations, …) 

  • Gérer les outils Squash, JIRA et Confluence 

  • Être le Référent qualité logicielle 

  • Diffuser des bonnes pratiques et méthodologies associées 

 

  • Tests de non-régression automatisés : 

  • Analyser les besoins et définir les stratégies de test adaptées 

  • Réaliser les tests de non-régression automatisés pour les projets (conception, implémentation, maintenance, …)  

  • Exécuter, analyser et rapporter les résultats des campagnes de test 

  • Garantir la fiabilité et la couverture des tests automatisés tout en réduisant les faux positifs/négatifs 

 

Concrètement, vous devrez : 

  • Porter l’expertise technique et méthodologique 

  • Piloter les équipes en charge des offres 

  • Garantir l’alignement des offres avec les besoins de la DSI 

  • Améliorer et adapter les offres (veille) 

 

 

VOTRE PROFIL 

Vous êtes titulaire d’un diplôme Bac +5 en IT. 

Vous avez une bonne connaissance des pratiques de développements (TDD, BDD, GitFlow, CI, CD...). 

Vous connaissez l’ALM et les méthodologies associées (Cycle V, Agile) dans des contextes de développements spécifiques, outils SAAS, TMA ... 

Vous avez une très bonne connaissance des différents types de tests et la manière de concevoir les stratégies associées. 

 Vous avez déjà piloté des équipes ou vous vous orientez vers du management. 

Compétences techniques :  

  • Connaissance des outils ALM (Squash, Jira, Confluence) 

  • Expertise Jira (plugins, automation, workflows, …)  

  • Solides connaissances en tests automatisés (UFT, Selenium, Cypress, Robot Framework) 

  • Connaissance des langages de scripting (Python, Java, .NET) 

  

VOS ATOUTS POUR REUSSIR 

Vos compétences techniques et fonctionnelles sont nécessaires et essentielles. 

Une bonne capacité d'écoute, de communication et d'analyse fera la différence, ainsi qu’une capacité relationnelle, rédactionnelle et de prise d’initiatives. 

 

INFORMATIONS DIVERSES 

 

Lieu de travail 

17 rue des bretons – 93210 Saint Denis 

 

Les + 

-    Salle de sport,  

-    Environnement dynamique, locaux agréables  

-    CET - Compte Epargne Temps  

-    Equilibre vie professionnelle / vie personnelle  

-    Jusqu’à 10 jours/mois de télétravail 

 

En tant que salarié.e de GRDF, vous serez engagé.e à nos côtés et au quotidien dans des actions en faveur de l’égalité des chances et de la diversité des profils, reconnues par le Label Diversité. 

L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, par le respect de l'objectivité, de la transparence et de la non-discrimination à l'égard de l'ensemble des utilisateurs du réseau de distribution. A ce titre, vous veillerez à respecter et faire respecter le code de bonne conduite du distributeur GRDF. 

 

 

Pour toute demande de renseignement, n’hésitez pas à contacter le manager. Nous pouvons vous accueillir en immersion si vous le souhaitez avant votre candidature. 

Ce poste est ouvert aux salarié(e)s de la plage de l’emploi indiquée dans l’annonce, ainsi qu’aux salarié(e)s des plages inférieures et supérieures. 

Vous pourrez bénéficier d’avantages liés à la mobilité et d’un accompagnement de GRDF sur-mesure : 

  • Une Prime Mobilités versée aux agents statutaires prenant en compte notamment votre composition familiale et le coût immobilier de votre lieu de travail (si mobilité géographique). Depuis le 1er octobre 2021, la Prime Mobilités se substitue à l’AIL pour GRDF 

  • Une prime de 2 mois de salaires brut (article 30) 

  • Une éventuelle aide au repositionnement professionnel de votre conjoint(e) 

  • Un week-end découverte pour votre famille 

  • Des services pour accompagner vos proches lors de cette mobilité géographique ; l’appui du réseau de welcomers 

 

Les conditions de prise de poste seront abordées avec les candidat(e)s reçu(e)s en entretien et précisées au candidat(e) retenu(e) pour confirmation de sa part, indispensable à sa nomination. La date du repère Mobilités (durée dans l'emploi) fait partie de ces conditions. 

 

 

ID de l'offre d'emploi
15715
Organisation
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Domaine d'activité
Job Contract
Job City
Job Posting Date
  Retour

Stagiaire - Data Scientist H/F

Date de publication : 19/03/2025

Requisition ID : 44027


Stagiaire - Data Scientist H/F

Vous êtes à la recherche d’une stage de fin d’étude ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et
à l’écoute ?


Rejoignez la Team Stagiaire ENGIE

 

 

Group Digital & IT recrute


une.e stagiaire Data Scientist/ Quality – Energie renouvelables (H/F),

diplôme préparé  Bac+5 – DUREE 6 mois
Lieu : Paris La Défense ou Lyon Urban Garden

 

DARWIN est la plateforme numérique dédiée aux énergies renouvelables, hébergée dans le Cloud et déployée dans plus de vingt pays.

 

DARWIN est connectée à l’ensemble des centrales de production d’énergies renouvelables du Groupe à travers le monde ; ainsi, les données opérationnelles de ces centrales sont collectées massivement et sont utilisées pour améliorer les performances des parcs éoliens et solaires grâce à des algorithmes data science et des produits logiciels.

 

Avec cette plateforme, ENGIE souhaite faciliter la prise de décision des exploitants, permettre une maintenance prédictive et améliorer la rentabilité des installations.

 

Vos missions, si vous les acceptez :

En tant que stagiaire, vous serez chargé(e) de contribuer à divers projets pratiques. Vous participerez aux activités suivantes :

 

  1. Analyse de cohérence et mise en qualité des alarmes acquises sur les parcs renouvelables (éolien et solaire) :
    • Analyser et harmoniser les assignations d'alarmes selon les différents fabricants.

 

    • Proposer des améliorations pour garantir la cohérence des assignations sur l’ensemble de nos parcs.
  1. Support à l'adoption des produits facilitant les activités de reporting:
    • Comparer les indisponibilités par les produits Darwin avec les outils utilisés par les entités opérationnels.

 

    • Analyser les données pour favoriser l'adoption des produits Darwin
  1. Détection des mappings manquants
    • Enrichir les référentiels et mappings de parcs en détectant les mappings manquants

 

 

Ce poste est fait pour vous si :

  • Vous préparez une formation bac +5.
  • Vous maîtrisez des techniques d'analyse de données et de manipulation de datasets.
  • Vous avez une expérience en gestion et amélioration de la qualité des données.
  • Vous avez connaissance des outils et langages de data science (Python, R, SQL, etc.).
  • Vous avez des connaissances sur l’écosystème Microsoft Azure, du développement logiciel et GitHub

 

Mais également si :

  • Vous aimez travailler en équipe : Vous serez amené à travailler avec des équipes projets.
  • Vous avez un bon relationnel.
  • Vous avez une bonne maitrise de l’anglais, contexte international.
  • Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles en français et en anglais.

 

Nous rejoindre c’est surtout

  • Intégrer une équipe dynamique
  • Intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier.
  • Avoir la possibilité de faire du télétravail.

 

Qui sommes-nous ?

 

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

ENGIE Digital & IT function est au cœur de la stratégie du Groupe, pour favoriser la transformation d'ENGIE et accélérer le parcours zéro carbone en faisant des données, du numérique, de l'informatique et de la cybersécurité, les moteurs de notre travail quotidien. Au sein de notre fonction, nous établissons un lien entre l’ensemble des entités du Groupe ENGIE.  

Avec nous, vous pouvez avoir à la fois l’agilité et la bienveillance d’une PME et la solidité et l’envergure d’un grand Groupe, l’expertise et l’engagement, l’audace et l’excellence. 

Notre entité s’inscrit dans le cadre du Label Diversité obtenu par le Groupe ENGIE et s'engage dans des actions de prévention des discriminations, d'égalité des chances et de promotion de la diversité.

 

Le groupe ENGIE s’engage en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

 

ID de l'offre d'emploi
44027
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Domaine d'activité
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
  Retour

Stagiaire - Intégration de Systèmes H/F

Date de publication : 18/03/2025

Requisition ID : 44029


Stagiaire - Intégration de Systèmes H/F

Vous êtes à la recherche d’une stage de fin d’étude ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et
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Group Digital & IT recrute


une.e stagiaire en Intégration de Systèmes Énergies Renouvelables (H/F),

diplôme préparé  Bac+5 – DUREE 4 à 6 mois
Lieu : Lyon - Urban Garden

 

DARWIN est la plateforme numérique dédiée aux énergies renouvelables, hébergée dans le Cloud et déployée dans plus de vingt pays.

 

DARWIN est connectée à l’ensemble des centrales de production d’énergies renouvelables du Groupe à travers le monde ; ainsi, les données opérationnelles de ces centrales sont collectées massivement et sont utilisées pour améliorer les performances des parcs éoliens et solaires grâce à des algorithmes data science et des produits logiciels.

 

Avec cette plateforme, ENGIE souhaite faciliter la prise de décision des exploitants, permettre une maintenance prédictive et améliorer la rentabilité des installations.

 

Vos missions, si vous les acceptez :

En tant que stagiaire, vous serez chargé(e) de contribuer à divers projets pratiques. Vous participerez aux activités suivantes :

 

  1. Automatiser la synchronisation quotidienne de la CMDB
    • Recueil des besoin auprès des DOSM sur les information à ajouter dans la CMDB
    • Définition de la synchronisation quotidienne CMDB à mettre en place
    • Spécification, développement, test et suivi du delivery dans l'équipe Asset management
    • Travail avec les architectes pour la mise en place de la BDD Databricks + test lien jira asset
    • Mise en production avec reprise de données des informations DOSM

 

  1. Aide à l’adoption de la CMDB auprès DOSM
    • Former les DOSM à la solution mise en place
    • Support aux DOSM dans l’usage pour s’assurer de la bonne adoption de la solution

 

  1. Export de données et intégration avec Salesforce
    • Creation des exports nécessaire pour faciliter le suivi budgétaire DOSM
    • Étude de faisabilité d'interface entre la CMDB et Salesforce
    • Réalisation de l’intégration Salesforce, selon le temps restant sur le stage et les résultats de l’étude de faisabilité

 

Ce poste est fait pour vous si :

  • Vous préparez une formation bac +5.
  • Vous maîtrisez des techniques d'analyse de données et de manipulation de datasets.
  • Vous avez des connaissances de base en développement et utilisation d'API pour l'intégration de données.
  • Vous avez une expérience en gestion et amélioration de la qualité des données.
  • Vous avez connaissances sur le langage Python
  • Vous avez des connaissances sur l’écosystème Microsoft Azure, du développement logiciel et GitHub

 

Mais également si :

  • Vous aimez travailler en équipe : Vous serez amené à travailler avec des équipes projets.
  • Vous avez un fort intérêt pour les énergies renouvelables
  • Vous avez un bon relationnel.
  • Vous avez une bonne maitrise de l’anglais, contexte international.
  • Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles en français et en anglais.

 

Nous rejoindre c’est surtout

  • Intégrer une équipe dynamique
  • Intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier.
  • Avoir la possibilité de faire du télétravail.

 

Qui sommes-nous ?

 

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

ENGIE Digital & IT function est au cœur de la stratégie du Groupe, pour favoriser la transformation d'ENGIE et accélérer le parcours zéro carbone en faisant des données, du numérique, de l'informatique et de la cybersécurité, les moteurs de notre travail quotidien. Au sein de notre fonction, nous établissons un lien entre l’ensemble des entités du Groupe ENGIE.  

Avec nous, vous pouvez avoir à la fois l’agilité et la bienveillance d’une PME et la solidité et l’envergure d’un grand Groupe, l’expertise et l’engagement, l’audace et l’excellence. 

Notre entité s’inscrit dans le cadre du Label Diversité obtenu par le Groupe ENGIE et s'engage dans des actions de prévention des discriminations, d'égalité des chances et de promotion de la diversité.

 

Le groupe ENGIE s’engage en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

 

ID de l'offre d'emploi
44029
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Domaine d'activité
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one