Qui sommes-nous ?

ENGIE Home Services, filiale d’ENGIE est depuis de nombreuses années le leader français de l'entretien et de la maintenance des appareils de chauffage, de froid et de production d'eau chaude.

Avec 4 200 salariés répartis sur plus de 200 agences de proximité, ENGIE Home Services réalise quotidiennement plus de 14 000 visites pour entretenir 2 millions de logements.

Dans le cadre de la transition énergétique, nous accompagnons chaque jour notre clientèle particulière et professionnelle (offices et SA HLM, syndics de copropriétés, collectivités territoriales, etc) en lui proposant une offre de services toujours plus compétitive afin de répondre aux défis énergétiques dans l'habitat.

La performance individuelle contribuant à la performance collective, nos collaborateurs  bénéficient du dynamisme de notre politique ressources humaines tant en matière de formation, promotion interne que de mobilité.

Ce que nous avons à vous proposer ?

ENGIE HOME SERVICES, Siège social basé à La Défense (92), recrute en CDI pour sa Direction des  Ressources Humaines un.e :

Juriste Droit social

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : Mai 2025

Localisation : Siège social d’Engie Home Services basé à Courbevoie (92)

Vos missions si vous les acceptez ?

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, et rattaché.e au Responsable des Affaires sociales, vous aurez pour missions principales :

Le support juridique à l’équipe RH :

• • Le conseil auprès des RRH selon leur besoin (inaptitude, procédure disciplinaire, recherches juridiques, etc.) ;
  • Le conseil juridique également en appui des Directeurs de filiale
  • Le conseil auprès des services supports de la Direction des Ressources Humaines (Performance RH, Développement RH, Formation, etc.).

L’appui en matière de relations sociales :

• • Un appui dans la préparation des réunions des CSE d’établissements, du CSE Central et des différentes Commissions ;
  • La gestion de la Base de Données Economiques, Sociales et Environnementales (BDESE) ;
  • L’aide à la préparation des réunions de négociation collectives d’entreprise.

La renégociation de l’accord Handicap est prévu pour 2025.

La veille en matière de droit du travail avec :

• • La réalisation d’une veille juridique trimestrielle ;
  • La coanimation de la veille auprès des Responsables des Ressources Humaines.

D’autres missions transversales pourront être réalisées en fonction de l’actualité de l’entreprise.

Profil recherché ?

De formation Bac+5 spécialisée en Droit Social, vous justifiez d’une première expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Votre parcours vous a idéalement permis d’intervenir sur des sujets collectifs et individuels.

Pragmatique, dynamique, adaptable et agile, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à appréhender rapidement un nouvel environnement et à faire preuve d’une grande faculté d’analyse.

Fort de votre esprit de services, vous êtes autonome et faites preuve d’initiative et d’enthousiasme.

ENGIE Home Services (4200 personnes, 250 sites en France) est N°1 en France de l'entretien, du dépannage et de la maintenance des systèmes de chauffage, de climatisation et de production d’eau chaude.

ENGIE HOME SERVICES place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

La Direction Régionale Centre-IDF recrute pour l'antenne de MONTARGIS

un.e Technicien.ne de Maintenance Chaudière GAZ en CDI

• Vous apportez au client une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes ;

• Vous apportez des conseils en amélioration et économie d’énergie en proposant des nouveaux produits innovants et des contrats d’entretien. 

• Vous travaillez au sein d’une équipe à taille humaine
• Vous bénéficiez de primes commerciales pour chaque vente effectuée
• Vous bénéficiez d’un 13e mois mensualisable, de primes d’intéressement et de participation ainsi que d’une mutuelle attractive
• Vous bénéficiez de 17 JRTT que vous pouvez monétiser ainsi que de jours de congés supplémentaires selon votre ancienneté
• Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements. Un véhicule sera mis à votre disposition
• Vous avez la possibilité d’évoluer (avec nos 8 centres de formation internes présents sur toute la France)
• Vous pouvez bénéficier d’une mobilité géographique. ENGIE Home Services étant implantée partout en France, vos projets personnels sont pris en compte en fonction de nos besoins

Vous avez des compétences ou des bases techniques en  chaud, froid, électricité, maintenance ou énergie.

Vous êtes motivé(e), vous avez un excellent savoir-être et êtes doté(e) d’un bon relationnel.

Alors tentez l’aventure et venez nous rencontrer ! Nous pouvons vous former dès votre intégration.

Vidéo : Découvrez les 5 raisons de nous rejoindre 

ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.

Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.

Dafür suchen wir Kolleg:innen wie Sie, die Anlagen und Objekte warten. Wir konzentrieren unsere Kompetenzen rund um die Energiewirtschaft und -versorgung, Contracting, Facility Services sowie Service und Wartung von gebäudetechnischen Infrastrukturen. Sind Sie bereit, heute schon an der Zukunft von morgen zu arbeiten?

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Objekttechniker Elektro (m/w/d) 

Standort: Stuttgart

Kennziffer: 44547

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

• Als Objekttechniker Elektro steuern, koordinieren, organisieren und kontrollieren Sie die Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an gebäudetechnischen Anlagen bei unseren Kunden vor Ort: Hierzu zählen z.B. Elektronische Anlagen, Heizungs-, Lüftungs,- Klima-, Sanitäranlagen, Brandmeldetechnik sowie Türen und Toranlagen etc.
• Sie bedienen, steuern und betreiben die gebäudetechnischen Anlagen
• Sie führen Instandsetzungen und Kleinreparaturen durch
• Sie führen Inspektionsrundgänge und Prüfungen durch
• Sie dokumentieren Ihre Serviceeinsätze und unterstützen ihre Objektleitung im Berichtswesen sowie im operativen Tagesgeschäft
• Sie koordinieren unsere Nachunternehmer bzw. kontrollieren die erbrachte Leistung 
• Bereitschaftsdienst

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. Elektroniker, Elektriker oder vergleichbare elektrische Ausbildung in der Gebäudetechnik
• Berufserfahrung im technischen Facility Management / technischem Gebäudemanagement oder in der Gebäudetechnik
• Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Eigenverantwortung und Dienstleistungsorientierung
• Sicherer Umgang mit den gängigen IT Programmen (Outlook, Excel …)
• Führerschein der Klasse B

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

• FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsame Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss bis 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag fördern. 
• ENGIE FIT: Damit Sie flexibel Sport treiben und Wellness genießen können, zahlt ENGIE für Sie mit, wenn Sie Mitglied bei Urban Sports Club werden.
• AKKU AUFLADEN: Wer durchpowert, muss auch frische Energie tanken! Deswegen sind uns Momente der gemeinsamen Entspannung besonders wichtig – zum Beispiel beim Sommerfest oder beim Ski-Ausflug.
• ALLE SICHERUNGEN DRIN: Ob Büro oder Baustelle – bei ENGIE wird Arbeitssicherheit großgeschrieben. Unsere Standards in Brandschutz, Arbeitsschutz und Elektrosicherheit sind besonders hoch.
• ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus. Mit Zuschüssen für die betriebliche Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen.
• ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte – beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.
• FREIE FAHRT IM SERVICEWAGEN: Für manche Jobs ist es unabdinglich, dauerhaft mobil zu sein. Der passende Service-/Funktionswagen ist für uns selbstverständlich. 

 
ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt:

Inga Ullrich
Talent Acquisition Partner
E-Mail: inga.ullrich@engie.com

ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.
 

Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.
 

Dafür suchen wir Kolleg:innen wie Sie, die Anlagen und Objekte warten. Wir konzentrieren unsere Kompetenzen rund um die Energiewirtschaft und -versorgung, Contracting, Facility Services sowie Service und Wartung von gebäudetechnischen Infrastrukturen. Sind Sie bereit, heute schon an der Zukunft von morgen zu arbeiten?

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Objekttechniker HKLS (m/w/d) 

Standort: Stuttgart

Kennziffer: 44544

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

• Gebäudetechnische Betreuung als Objekttechniker HLSK in enger Zusammenarbeit mit dem Objekt-/Projektleiter
• Organisation, Steuerung und Kontrolle sowie Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an gebäudetechnischen Anlagen
• Überprüfung von Anlagenparametern (Zählerwerte, Temperaturen etc.)
• Durchführung von Notreparaturen, Kleinreparaturen, Inspektionsrundgängen und SK-Prüfungen (Sachkundeprüfungen)
• Koordination und Einweisung von Handwerker- und Wartungsfirmen sowie Kontrolle und Abnahme von extern vergebenen Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten
• Serviceorientierte Kundenbetreuung, Ansprechpartner für unsere Kunden für das operative Tagesgeschäft
• Dokumentation der Betreibertätigkeiten und Unterstützung im Berichtswesen

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. Anlagenmechaniker SHK, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer, Elektroniker, Elektriker oder vergleichbare Ausbildung in der Gebäudetechnik
• Berufserfahrung im technischen Facility Management / Technischem Gebäudemanagement oder in der Gebäudetechnik
• Sicherer Umgang mit MS Office 
• Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Verbindlichkeits- und Verantwortungsbewusstsein, sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Gültiger Führerschein der Klasse B
• Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Eigenverantwortung und Dienstleistungsorientierung
• Bereitschaftsdienst
   

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

• FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsame Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss bis 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag fördern. 
• ENGIE FIT: Damit Sie flexibel Sport treiben und Wellness genießen können, zahlt ENGIE für Sie mit, wenn Sie Mitglied bei Urban Sports Club werden.
• AKKU AUFLADEN: Wer durchpowert, muss auch frische Energie tanken! Deswegen sind uns Momente der gemeinsamen Entspannung besonders wichtig – zum Beispiel beim Sommerfest oder beim Ski-Ausflug.
• ALLE SICHERUNGEN DRIN: Ob Büro oder Baustelle – bei ENGIE wird Arbeitssicherheit großgeschrieben. Unsere Standards in Brandschutz, Arbeitsschutz und Elektrosicherheit sind besonders hoch.
• ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus. Mit Zuschüssen für die betriebliche Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen.
• ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte – beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.
• FREIE FAHRT IM SERVICEWAGEN: Für manche Jobs ist es unabdinglich, dauerhaft mobil zu sein. Der passende Service-/Funktionswagen ist für uns selbstverständlich. 
   

ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt:

Inga Ullrich
Talent Acquisition Partner
E-Mail: inga.ullrich@engie.com

ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.

Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.

Dafür suchen wir Kolleg:innen wie Sie, die Anlagen und Objekte warten und betreuen. Wir konzentrieren unsere Kompetenzen rund um die Energiewirtschaft und -versorgung, Contracting, Facility Services sowie Service und Wartung von gebäudetechnischen Infrastrukturen. Sind Sie bereit, heute schon an der Zukunft von morgen zu arbeiten?

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Technischer Hausmeister (m/w/d) 

Standort: Stuttgart 

Kennziffer: 44546 

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

• Gebäudetechnische Betreuung der Objekte als Technische/-r Hausmeister/-in in enger Zusammenarbeit mit der Objekt-/ Projektleitung
• Organisation, Steuerung und Kontrolle sowie bei Bedarf Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an gebäudetechnischen Anlagen
• Überprüfung von Anlagenparametern sowie Dokumentation der Betreibertätigkeiten und Unterstützung im Berichtswesen
• Durchführung von Kleinreparaturen, Inspektionsrundgängen und kleinen Reinigungstätigkeiten
• Koordination und Einweisung von Handwerker- und Wartungsfirmen sowie Kontrolle und Abnahme von extern vergebenen Wartungsarbeiten
• Unterstützung bei Umzügen 
• Serviceorientierte Kundenbetreuung und Ansprechpartner für unsere Kunden im operative Tagesgeschäft
   

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossene Ausbildung in der Versorgungstechnik / Gebäudetechnik
• Mehrjährige Berufserfahrung konnten Sie im vorgenannten Bereich bereits sammeln
• Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Selbständige- und serviceorientierte Arbeitsweise
• Führerschein der Klasse B und Teilnahme am Bereitschaftsdienst
   

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

• AKKU AUFLADEN: Wer durchpowert, muss auch frische Energie tanken! Deswegen sind uns Momente der gemeinsamen Entspannung besonders wichtig – zum Beispiel beim Sommerfest oder beim Ski-Ausflug.
• ALLE SICHERUNGEN DRIN: Ob Büro oder Baustelle – bei ENGIE wird Arbeitssicherheit großgeschrieben. Unsere Standards in Brandschutz, Arbeitsschutz und Elektrosicherheit sind besonders hoch.
• ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus mit Zuschüssen für die betriebliche Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen.
• ENGIE FIT: Damit Sie flexibel Sport treiben und Wellness genießen können, zahlt ENGIE für Sie mit, wenn Sie Mitglied bei Urban Sports Club werden.
• ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte – beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.
• FREIE FAHRT IM SERVICEWAGEN: Für manche Jobs ist es unabdinglich, dauerhaft mobil zu sein. Der passende Service-/Funktionswagen ist für uns selbstverständlich. 
• IMMER BESTENS AUSGERÜSTET: Laptop, Handy – alles, was das Herz begehrt. Damit Sie sich auf Ihre Aufgaben konzentrieren können, bieten wir professionelles und umfangreiches Equipment. 
• ON UND OFF NACH BEDARF: Schalten Sie ab, wenn es passt. Mit unserer flexiblen Projektarbeit haben Sie große Freiräume zur Gestaltung Ihrer Arbeitszeiten.
• FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsame Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss bis 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag fördern. 
   

ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt:

Inga Ullrich
Talent Acquisition Partner
E-Mail: inga.ullrich@engie.com

VOTRE DÉFI

• Commercial : Assurer un suivi précis des clients attribués afin de garantir l'atteinte des objectifs de vente. Votre marché comprend le remplacement des chaudières au gaz et au mazout, les projets de rénovation, la climatisation, les pompes à chaleur, etc.
• Sécurité : Analyser la faisabilité des projets. Évaluer si les travaux peuvent être réalisés en toute sécurité et proposer des mesures appropriées si nécessaire.
• Gestion de projet : Gérer de A à Z les projets HVAC de nos clients dans votre région.
• Communication avec les clients : Se rendre sur les chantiers pour écouter nos clients et les conseiller.
• Gestion administrative : Rédiger des offres claires et assurer un bon suivi des clients ainsi qu'une communication fluide avec l'agence.
• Suivi qualité : Contrôler le travail de nos équipes techniques afin de garantir la bonne réalisation des projets

NOUS VOUS OFFRONS

• Un travail passionnant avec de nombreux contacts et une grande autonomie.
• Une rémunération attractive : salaire de base compétitif, primes individuelles et collectives, voiture électrique avec borne de recharge à domicile, chèques-repas, éco-chèques, assurance groupe, assurance hospitalisation, etc.
• De nombreuses possibilités de formation. Le développement et l’apprentissage continus font partie intégrante de notre ADN.
• Un poste à temps plein avec la possibilité de télétravailler certains jours.
• L'opportunité de rejoindre une organisation dynamique et bienveillante, engagée en faveur du bien-être, de l'inclusion et de la diversité.

Vous serez employé(e) dans notre filiale située dans la region Pajottenland

MISSÃO

Garantir a proteção e a saúde dos colaboradores no ambiente de trabalho, promovendo a conformidade com as normas e regulamentações de segurança. Identificar e avaliar riscos, implementar medidas preventivas.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

• Oferecer suporte técnico de Saúde Ocupacional e Segurança do Trabalho nas atividades operacionais, incluindo participações em análises de riscos e investigações de acidentes, gestão de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), monitoramento dos vencimentos de licenças e participação em reuniões da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), garantindo o cumprimento das normas regulamentadoras, com o objetivo de prevenir acidentes e promover um ambiente de trabalho seguro e saudável;
• Apoiar tecnicamente a criação e revisão de políticas e procedimentos de Saúde e Segurança sob supervisão do Técnico III, assegurando que estejam alinhados com as melhores práticas do setor, as normas;
• Realizar inspeção de segurança em equipamentos de emergência, EPIs, ativos, equipamentos e acessórios, seguindo o cronograma estabelecido. Iplementar procedimentos de Saúde Ocupacional e Segurança do Trabalho, emitir relatórios e pareceres técnicos detalhados, identificar áreas para melhorias, mitigar riscos, criar e aplicar planos de ação, garantindo a conformidade com as normas regulamentadoras e promovendo um ambiente de trabalho seguro e eficiente;
• Realizar treinamentos  de Normas Regulamentadoras e de processos internos, incluindo o uso adequado de EPIs, procedimentos de emergência, e práticas seguras no ambiente de trabalho e contribuir na implementação de programas educativos sobre Saúde Ocupacional e Segurança do Trabalho. Apoiar na garantia de que todos os colaboradores estejam adequadamente capacitados para reconhecer e minimizar riscos, promovendo uma cultura de segurança contínua;
• Realizar auditorias das Permissões de Trabalho, analisando e verificando documentos, Análises Preliminares de Risco (APRs), procedimentos e checklists, com o objetivo de assegurar que as normas sejam cumpridas de acordo com as políticas internas e os regulamentos dos órgãos competentes;
• Acompanhar auditorias internas e externas realizadas por órgãos fiscalizadores, respondendo às métricas estabelecidas e consolidando os procedimentos instalados, garantindo assim a conformidade e a melhoria contínua dos processos;
• Participar de estudos de riscos, representando a equipe de Saúde e Segurança, realizando análises técnicas, informando sobre medidas de controle e ações pertinentes à segurança e saúde ocupacional, com o objetivo de identificar melhorias nas atividades e assegurar adequações conforme as legislações vigentes;
• Atuar de forma autônoma nos processos de Saúde e Segurança do Trabalho, buscando suporte do Técnico III em atividades mais complexas. Além disso, apoiar e colaborar com as atividades do Técnico I conforme exigido.

REQUISITOS

• Formação Técnica/Superior; 
• Experiência na área;
• Carteira de habilitação "CNH" ativa;
• Disponibilidade para viagens frequentes em todo estado e Sul da Bahia;
• Desejável experiência na área de Óleo e Gás. 

LOCAL DE TRABALHO

Serra - ES - Brasil

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique.

Dans le cadre du développement de notre Direction Régionale Centre, nous recrutons Un Ordonnanceur pour rejoindre l’équipe de Dominique à Saint Cyr sur Loire à proximité immédiate de Tours

Rôles & Responsabilités :

En tant qu’Ordonnanceur, vous planifiez et optimisez l’activité, vous jouez un rôle clé dans la gestion de l’activité des techniciens.

Vous serez intégré à une équipe dynamique de 4 ordonnanceurs répartis sur deux sites (Tours et Orléans), et vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles pour assurer une planification optimale et un suivi rigoureux des interventions.

Vos missions incluent :

• Planification et optimisation : Vous serez responsable de la création et de la mise à jour des plans de maintenance pour les interventions sur site, en vous assurant de leur bon déroulement.
• Suivi des activités de service continu : Vous aurez la charge de l’analyse et du suivi des activités de maintenance sur le terrain, en garantissant leur efficacité et leur réactivité.
• Collaboration avec les équipes opérationnelles : Vous travaillerez directement avec les responsables d’équipes, les contremaîtres et les techniciens pour ajuster et optimiser la planification des interventions.
• Anticipation et gestion des plans de maintenance : En lien direct avec les responsables des EPEX, vous participerez à la préparation des plannings de maintenance préventive et corrective, en vous assurant de leur bonne exécution.
• Suivi des indisponibilités d'astreinte : Vous serez également chargé de vérifier les plannings d’intervention et d’intervenir pour résoudre les éventuelles indisponibilités, afin de maintenir une activité continue et sans interruption.
• Analyse des aléas : Vous collecterez les données relatives aux aléas et interruptions de service, les analyserez et proposerez des solutions efficaces pour limiter les impacts sur les opérations.
• Force de proposition : Vous serez un apporteur de solutions innovantes pour améliorer constamment le processus de planification et optimiser l’activité.

Compétences et Qualités recherchées :

• Compétences relationnelles : Aisance dans la communication avec les différents interlocuteurs (techniciens, responsables d'équipe, contremaîtres), afin de coordonner efficacement les actions et maintenir une bonne dynamique de travail.
• Esprit de synthèse : Capacité à analyser rapidement les situations et à synthétiser les informations pour proposer des solutions concrètes.
• Sens de l’organisation et gestion des priorités : Vous devrez faire preuve d’une grande rigueur et d’une capacité à gérer des priorités multiples, tout en respectant les délais.
• Esprit d'initiative : Vous serez amené à anticiper les besoins et à proposer des améliorations continues dans l’organisation des plannings de maintenance.
• Proactivité et rigueur : Vous avez à cœur de garantir le bon déroulement des interventions et de garantir une planification sans failles.

Qualifications / Compétences / Expériences :

• Expérience dans un poste similaire de planification et gestion d’activité (idéalement dans le secteur technique ou industriel).
• Connaissance des outils de planification et de gestion de maintenance (une expérience avec des logiciels dédiés est un plus).
• Sens de la rigueur, capacité à travailler sous pression, tout en maintenant un bon niveau de service.

Si vous êtes une personne organisée, réactive et à la recherche d’un nouveau défi au sein d’une équipe dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer ! Venez intégrer l’équipe de Dominique et contribuer à l'optimisation des interventions sur nos sites.

Postulez maintenant et rejoignez-nous pour un projet passionnant !

Chez ENGIE, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager !

Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Les étapes pour nous rejoindre

Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs

Un entretien avec votre futur manager

On démarre quand ?

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - Facebook

Qui sommes-nous ? 

ENGIE Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation à destination des particuliers, professionnels et des bailleurs, ENGIE Home Services compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :

Technicien Traitement de l'Air H/F

Maintenance des Systèmes de Ventilation

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : Au plus tôt selon vos disponibilités

Localisation : Secteur d'intervention aux alentours de Nice

Missions :

Sous la responsabilité d'un Chef d'Equipe, vous avez pour mission générale d’apporter à nos clients une véritable expertise technique en assurant la maintenance des systèmes de ventilation et d'aération installés à leur domicile. Vous intervenez en tant que Technicien de Maintenance et vous contribuez à l'amélioration de la qualité et du renouvellement d'air à l'intérieur des habitations.

Voici vos principales activités :

• Entretien (préventif / curatif) et nettoyage des systèmes d'aération et de ventilation au domicile de nos clients : caissons et bouches d'extraction des systèmes VMC (Ventilation Mécanique Contrôlée) 
• Remise en état des caissons (moteurs, disjoncteurs, roulements, etc.)
• Démontage et remplacement des matériels défectueux
• Travaux de remplacement 

Profil recherché ?

• Vous êtes idéalement issu.e d’une formation dans les métiers du BTP et vous avez des connaissances en électricité
• Vous êtes doté.e d’un bon relationnel et d’un fort sens du service client
• Vous appréciez l'autonomie
• Vous êtes titulaire du permis B – Indispensable pour le poste (l'activité étant réalisée en itinérance)

Pourquoi nous rejoindre ?

• Lors de votre prise de poste, vous serez accompagné(e) par nos équipes et vous suivrez un parcours d'intégration personnalisé ;
• Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne.

Le package que nous offrons :

• Un salaire fixe avec 13e mois mensualisable ;
• 17 RTT monétisables et un Compte Epargne Temps ;
• Avantages divers : Carte UpDéjeuner, mutuelle entreprise, Chèques-Vacances (CSE) ;
• Un véhicule de service.

Vous aimez travailler en autonomie et avez le sens des responsabilités ? Alors, tentez l'aventure ! 

ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.