Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et
à l’écoute ?

Rejoignez la Team Alternance ENGIE

Au sein du groupe ENGIE recrute

Un Alternant Energie et Environnement (H/F)

Diplôme préparé : Bac +5, diplôme d’Ingénieur ou un Master avec une spécialité dans le domaine de l’énergie et de l’environnement

Durée : 24 mois 
Lieu : Montoir-de-Bretagne

Vos missions, si vous les acceptez :

Cette offre d’alternance s’inscrit dans une démarche visant à garantir la pertinence des objectifs de performance du site et des plans d’actions associés vis à vis de la réduction des impacts environnementaux et de l’amélioration de la performance énergétique du site en intégrant les politiques Groupe et Elengy en la matière, et en prenant en compte l’évolution de la réglementation nationale et locale dans ce domaine. Vos principales missions seront les suivantes :

✔ Mise à jour de l’analyse environnementale,

✔ Etudes de performances énergétiques,

✔ Suivi du plan d’actions,

✔ Réalisation de bilans et reportings,

✔ Préparation de la revue énergétique,

✔ Suivi des activités afférentes au règlement Méthane

Ce poste est fait pour vous si :

✔ Vous avez le sens du travail en équipe et un intérêt pour le travail collaboratif,

✔ Vous avez un bon niveau d’anglais,

✔ Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques et numériques,

✔ Vous êtes rigoureux(se) et assertif(ve),

✔ Vous êtes curieux(se) et persévérant(e),

✔ Vous êtes titulaire du Permis B et d’un véhicule personnel (pas de transport en commun).

Nous rejoindre c’est surtout

Qui sommes-nous ?

Avec ENGIE participez à la transition énergétique ! Si vous partagez notre vision optimiste pour un avenir durable et souhaitez avoir un impact significatif, votre place est parmi nous. Devenez un « Transition Maker » et construisez un parcours professionnel passionnant au sein d'un Groupe leader de l'énergie présent dans 31 pays. Profitez de nombreuses opportunités d'évolution, de développement des compétences et faites partie d'une communauté engagée qui valorise la confiance, la collaboration et l'expression de votre potentiel. Ensemble, accélérons la transition énergétique et innovons pour un futur zéro-carbone.

Notre engagement pour un environnement de travail inclusif :

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller.

Les alternants sont éligibles au télétravail selon l’accord en vigueur de votre entité, après une période d’intégration et selon la compatibilité avec les activités.

ENTITE

Expert du gaz naturel liquéfié (GNL), Elengy est une filiale de NaTran au sein du Groupe ENGIE. Elengy exploite les trois terminaux méthaniers régulés en France, Montoir-de-Bretagne sur la façade atlantique, Fos Cavaou et Fos Tonkin en Méditerranée. Portes d’entrée du GNL en Europe, ces trois sites offrent au marché une flexibilité optimale pour le déchargement ou le chargement de tout type de méthanier, la regazéification du GNL pour l’injecter dans le réseau de transport ou encore le chargement de camions citernes en GNL ou de navires souteurs alimentant les navires propulsés au GNL.

Le GNL est un levier de décarbonation disponible et immédiat, substitut efficace au charbon et aux produits pétroliers : Elengy contribue ainsi à la transition énergétique de fournisseurs d’énergie et de l’ensemble du secteur du transport.

Elengy a défini une stratégie pour une transition vers une offre neutre en carbone à l’horizon 2050, et travaille dans ce cadre sur plusieurs projets majeurs :

L’export de CO2 depuis nos terminaux de Fos et de Montoir. Ce sont les projets Rhône Décarbonation et GO CO2 qui viennent d’obtenir des fonds européens.

L’import d’e-ammoniac sur le site de Fos.

Le développement de la filière bioGNL, avec les terminaux d’Elengy premiers en Europe à bénéficier d’une certification pour une liquéfaction par équivalence du bioGNL.

En nous rejoignant, vous intégrerez la Direction Stratégie Développement et Commercialisation forte d’une trentaine de personnes, et vous serez en soutien du responsable des Affaires Européennes et Institutionnelles.

Révélez votre potentiel en rejoignant Elengy !
Pour adresser votre candidature : https://jobs.engie.com/job-invite/44771/

A propos du processus de recrutement

Dans le cas où votre CV est sélectionné :

Vous serez contacté par la chargée de recrutement pour réaliser un premier entretien RH (téléphonique ou visioconférence) afin d’exprimer votre motivation.

Puis si nous souhaitons poursuivre, vous effectuerez un second entretien avec le tuteur et/ou manager.

Nous vous préviendrons dans les meilleurs délais du retour donné à votre candidature.

Elengy a obtenu le label diversité en 2014. Elengy est engagée, au travers d’un accord triennal, dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Sous la responsabilité d’Hugo, et accompagné par votre tuteur Thierry, vous intégrerez une équipe de maintenance dédiée à un site client unique, pour assurer confort, sécurité et performance énergétique au quotidien.

Vos Missions principales :

• Participer à la maintenance préventive et corrective des installations CVC du site (climatisation, chauffage, ventilation).
• Surveiller et assurer le bon fonctionnement des équipements techniques en continu.
• Effectuer des rondes techniques, des contrôles réglementaires et des interventions en cas de dysfonctionnement.
• Contribuer au suivi des installations via la GMAO et proposer des pistes d’amélioration.
• Monter en compétences avec l’appui d’un tuteur expérimenté et d’un environnement d’apprentissage stimulant.

Profil recherché

Vous recherchez une alternance pour préparer un BTS MSEF (Maintenance des Systèmes Énergétiques et Fluidiques).

En plus d'aimer le travail en équipe et le sens du service client, vous êtes rigoureux, motivé, et vous aimez les environnements techniques et structurés.

Ce que nous vous proposons :

• Tickets restaurant
• Prime d'intérressement
• Prime de cooptation de 1 500 €
• Accès au CSE pour des loisirs à tarifs réduits
• Une formation clé en main (école + entreprise) solide et professionnalisante, en partenariat avec le CFA ENGIE.
• Un site client unique où vous pourrez suivre les installations au jour le jour et développer une expertise approfondie.
• Un accompagnement personnalisé avec Thierry, votre tuteur, et une intégration dans une équipe engagée.
• Un rôle concret dans la performance énergétique et environnementale d’un acteur important du territoire.
• Intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier, et avoir une chance d’obtenir un CDI après ton alternance au sein du Groupe

ENGIE Solutions s’engage à vous accompagner dans votre formation et à favoriser votre équilibre professionnel/personnel.

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous souhaitez en savoir davantage sur nos métiers ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Intéressé(e) ? Postulez en deux étapes simples :

1. Entretien visio/téléphonique avec votre futur manager

2. Let’s GO !

O que é essencial que você apresente:

• Ensino médio completo ou estar matriculado em alguma instituição de ensino (médio ou técnico integrado);
• Ter idade entre 18 a 21 anos;
• Residir em São Paulo/ SP;

O que é um diferencial:

• Conhecimento em Pacote Office (Outlook, Excel, Word e Power Point);
• Boa capacidade de comunicação e interação.

Qual a carga horária?

• 20 horas semanais sendo 4 horas diárias (segunda à sexta-feira);
• 4 dias de atividades práticas na empresa e 1 teórica.

O que oferecemos para você?

• Assistência médica;
• Plano odontológico;
• Vale-refeição;
• Vale-transporte;
• Gympass (academias, estúdios e cuidado online).

Envie de participer à la transition énergétique en poursuivant notre objectif de faire d’ENGIE le meilleur énergéticien pour une transition énergétique positive ?

Si tu souhaites vivre une expérience enrichissante à valeur ajoutée, n’hésite pas, postule à cette offre et rejoins nos équipes B2C France du Groupe ENGIE !

B2C France du Groupe ENGIE, propose à ses millions de clients particuliers et professionnels en France de l’électricité verte, du gaz naturel ainsi que des services #JagisAvecENGIE.

Au sein de la Direction Expérience Client, nous recrutons notre  :

Conseiller Clientèle et Commercial en alternance (F/H) – Annecy

Tes missions :

• Recueillir les demandes courantes et identifier les attentes de la clientèle par le biais de tous les canaux de la relation clientèle
• Traiter les demandes écrites des clients dans le respect des règles et des procédures
• Proposer et vendre les offres de produits et services d’ENGIE les mieux adaptés aux besoins des clients et conformément aux attendus de l’activité ou du segment sur lequel l’emploi est affecté
• Gérer les comptes et les contrats
• Assurer la gestion des contrats des clients dans le respect des règles et des procédures : création et modification des contrats           

Tes compétences :

De formation BEP ou BAC en Commerce :

Naturellement tu :

• Es agile et polyvalent
• As des capacités d'adaptation
• Es clair, à l’aise à l’écrit et à l'oral
• Es orienté résultats
• As le sens de l’écoute

Pourquoi nous rejoindre ?

Notre promesse : rejoindre la Direction Grand Public (DGP) de Engie B2C France, c’est participer à la commercialisation de l’électricité et du gaz ainsi que des services associés auprès de ses millions de clients particuliers via ses Centres de Service Clients, internet et son réseau de partenaires ! C’est intégrer une communauté de collaborateurs dynamiques et engagés dans la croissance responsable tournée vers une économie sobre en carbone.  L’aventure te tente ? rejoins nous !

Les atouts d’une alternance chez ENGIE :

• La confrontation aux enjeux d’une entreprise mondialement connue
• Une mutuelle
• Le remboursement des transports à hauteur de 50%
• Un comité d’entreprise
• Des solutions d’aide au logement

En tant qu’employeur responsable, B2C France du Groupe ENGIE valorise la diversité des profils de ses collaborateurs et s’engage en faveur de l’égalité des chances.

INTERNAL COMMUNICATION INTERNSHIP - Join Our Energetic Team! 

Are you a forward-thinking, digitally savvy individual with a keen eye for the latest trends? We have an exciting opportunity that’s perfect for advancing your learning journey!

Join us as an Internal Communication Intern at EMS (European Maintenance Services, part of ENGIE Generation Europe) which is responsible for the specialized maintenance of power plant turbines, alternators, high-voltage installations and boilers, among others. In a very operational environment you will have the chance to discover new skills in communication.

YOUR ROLE as an Internal Communication Intern: 

You'll be at the forefront of our initiatives, creating adaptable content and communicating with diverse audiences.

Your journey with us will encompass: 

• Connecting people who are spread all over the globe
• Curating and managing communication channels (newsletters, intranet, engage, YouTube,..)
• Drafting copy for internal communication 
• Translating emerging trends in digital and social for internal use 
• Crafting captivating, adaptable visual content using tools like Canva, Adobe,
• Coordinating and adding flair to internal events and activations 
• Exploring the world of podcasting
• Collaborating on communication projects, including budget management experience 

YOUR PROFILE as an Internal Communication Intern: 

• A student in a degree with focus on communication, where the internship is part of your curriculum.
• A wizard with words, with sound written and verbal communication skills 
• Mastery in crafting and refining content 
• A don in digital media best practices for online content creation 
• Organizational skills for coordinating activations from idea generation to execution 
• Proficiency in internal communication tools and content editing software (Adobe Suite), with an eye for detail 
• Hands-on in creating animations for social media and web platforms, enhancing your creative skillset 
• Effective project management, meeting deadlines with quality output 
• Familiarity with Microsoft Office and O365, honing your document and presentation skills 
• A team player who can work autonomously and contributes with fresh ideas  
• Customer-focused mindset, fostering positive interactions within our organization and with external partners 

• Sharing your positivity and energy through internal actions and projects, fostering a vibrant team environment 
• Fluent in either Dutch or French, with proficiency on professional level in the other national language, as well as English. 

If you're fuelled by a passion for internal communication, eager to learn and grow, and ready to contribute your inventive spirit to our dynamic team, we invite you to take centre stage in this enriching internship experience.

Apply now and share your energy with ENGIE’s employees while nurturing your skills! 

PRACTICAL:

• Offices are in ENGIE Rodenhuize, Energiestraat 2, 9042 Gent. You are able to get there on a daily basis by yourself.
• Possible starting date: flexible
• Duration of internship: flexible, 3-6 months minimum. 
• No remuneration included since this is part of your education.

YOUR HR CONTACT PERSON and our RECRUITMENT PROCESS: 

Contact person: Els Bruyneel – els.bruyneel@engie.com

The process:

• CV screening: a relevant study background or proven communication background is a must.
• First short online introduction with you and our recruiter Els. Here we will test your motivation, personality and fit with our company.
• Second physical/online meeting with your internship manager. 
   

#STUDENTBE

INTERNAL COMMUNICATION INTERNSHIP - Join Our Energetic Team! 

Are you a dynamic and digitally creative individual, ahead of the curve when it comes to the latest trends? We've got an exciting opportunity that's perfect for your learning journey! Join us as an Internal Communication Intern at ENGIE Belgium, where you'll play a vital role in our internal communication team, reporting directly to the Head of Internal Communication. 

YOUR ROLE as an Internal Communication Intern: 

You'll be at the forefront of our initiatives, creating adaptable content and communicating with diverse audiences. Your journey with us will encompass: 

• Curating and managing communication channels  

• Drafting copy for internal communication 

• Translating emerging trends in digital and social for internal use 

• Crafting captivating, adaptable visual content using tools like Canva 

• Coordinating and adding flair to internal events and activations 

• Collaborating on communication projects, including budget management experience 

YOUR PROFILE as an Internal Communication Intern: 

• A student in a degree with focus on communication, where the internship is part of your curriculum.

• A wizard with words, with sound written and verbal communication skills 

• Mastery in crafting and refining content 

• A don in digital media best practices for online content creation 

• Organizational skills for coordinating activations from idea generation to execution 

• Proficiency in internal communication tools and content editing software, with an eye for detail 

• Hands-on in creating animations for social media and web platforms, enhancing your creative skillset 

• Effective project management, meeting deadlines with quality output 

• Familiarity with Microsoft Office and O365, honing your document and presentation skills 

• A team player who can work autonomously and contributes with fresh ideas  

• Customer-focused mindset, fostering positive interactions within our organization and with external partners 

• Sharing your positivity and energy through internal actions and projects, fostering a vibrant team environment 

• Fluent in either Dutch or French, with proficiency on professional level in the other national language, as well as English. 

If you're fuelled by a passion for internal communication, eager to learn and grow, and ready to contribute your inventive spirit to our dynamic team, we invite you to take centre stage in this enriching internship experience.

Apply now and share your energy with ENGIE’s employees while nurturing your skills! 

PRACTICAL:

• Offices are in ENGIE Tower Brussels, Simon Bolivar Boulevard 36 

• Possible starting date: flexible, but the earliest starting from 1st of September 2025 until the latest june 2026.

• Duration of internship: flexible, 10 weeks minimum. 

• No remuneration included since this is part of your education.

YOUR HR CONTACT PERSON and our RECRUITMENT PROCESS: 

Contact person: Els Bruyneel – els.bruyneel@engie.com

The process:

• CV screening: a relevant study background or proven communication background is a must.
• First short online introduction with you and our recruiter Els. Here we will test your motivation, personality and fit with our company.
• Second physical/online meeting with your internship manager. 
   

#STUDENTBE

INTERNAL COMMUNICATION INTERNSHIP - Join Our Energetic Team! 

Are you a dynamic and digitally creative individual, ahead of the curve when it comes to the latest trends? We've got an exciting opportunity that's perfect for your learning journey! Join us as an Internal Communication Intern at ENGIE Belgium, where you'll play a vital role in our internal communication team, reporting directly to the Head of Internal Communication. 

YOUR ROLE as an Internal Communication Intern: 

You'll be at the forefront of our initiatives, creating adaptable content and communicating with diverse audiences. Your journey with us will encompass: 

• Curating and managing communication channels  

• Drafting copy for internal communication 

• Translating emerging trends in digital and social for internal use 

• Crafting captivating, adaptable visual content using tools like Canva 

• Coordinating and adding flair to internal events and activations 

• Collaborating on communication projects, including budget management experience 

YOUR PROFILE as an Internal Communication Intern: 

• A student in a degree with focus on communication, where the internship is part of your curriculum.

• A wizard with words, with sound written and verbal communication skills 

• Mastery in crafting and refining content 

• A don in digital media best practices for online content creation 

• Organizational skills for coordinating activations from idea generation to execution 

• Proficiency in internal communication tools and content editing software, with an eye for detail 

• Hands-on in creating animations for social media and web platforms, enhancing your creative skillset 

• Effective project management, meeting deadlines with quality output 

• Familiarity with Microsoft Office and O365, honing your document and presentation skills 

• A team player who can work autonomously and contributes with fresh ideas  

• Customer-focused mindset, fostering positive interactions within our organization and with external partners 

• Sharing your positivity and energy through internal actions and projects, fostering a vibrant team environment 

• Fluent in either Dutch or French, with proficiency on professional level in the other national language, as well as English. 

If you're fuelled by a passion for internal communication, eager to learn and grow, and ready to contribute your inventive spirit to our dynamic team, we invite you to take centre stage in this enriching internship experience.

Apply now and share your energy with ENGIE’s employees while nurturing your skills! 

PRACTICAL:

• Offices are in ENGIE Tower Brussels, Simon Bolivar Boulevard 36 

• Possible starting date: flexible, but the earliest starting from 1st of September 2025 until the latest june 2026.

• Duration of internship: flexible, 10 weeks minimum. 

• No remuneration included since this is part of your education.

YOUR HR CONTACT PERSON and our RECRUITMENT PROCESS: 

Contact person: Els Bruyneel – els.bruyneel@engie.com

The process:

• CV screening: a relevant study background or proven communication background is a must.
• First short online introduction with you and our recruiter Els. Here we will test your motivation, personality and fit with our company.
• Second physical/online meeting with your internship manager. 
   

#STUDENTBE

INTERNAL COMMUNICATION INTERNSHIP - Join Our Energetic Team! 

Are you a forward-thinking, digitally savvy individual with a keen eye for the latest trends? We have an exciting opportunity that’s perfect for advancing your learning journey!

Join us as an Internal Communication Intern at EMS (European Maintenance Services, part of ENGIE Generation Europe) which is responsible for the specialized maintenance of power plant turbines, alternators, high-voltage installations and boilers, among others. In a very operational environment you will have the chance to discover new skills in communication.

YOUR ROLE as an Internal Communication Intern: 

You'll be at the forefront of our initiatives, creating adaptable content and communicating with diverse audiences.

Your journey with us will encompass: 

• Connecting people who are spread all over the globe
• Curating and managing communication channels (newsletters, intranet, engage, YouTube,..)
• Drafting copy for internal communication 
• Translating emerging trends in digital and social for internal use 
• Crafting captivating, adaptable visual content using tools like Canva, Adobe,
• Coordinating and adding flair to internal events and activations 
• Exploring the world of podcasting
• Collaborating on communication projects, including budget management experience 

YOUR PROFILE as an Internal Communication Intern: 

• A student in a degree with focus on communication, where the internship is part of your curriculum.
• A wizard with words, with sound written and verbal communication skills 
• Mastery in crafting and refining content 
• A don in digital media best practices for online content creation 
• Organizational skills for coordinating activations from idea generation to execution 
• Proficiency in internal communication tools and content editing software (Adobe Suite), with an eye for detail 
• Hands-on in creating animations for social media and web platforms, enhancing your creative skillset 
• Effective project management, meeting deadlines with quality output 
• Familiarity with Microsoft Office and O365, honing your document and presentation skills 
• A team player who can work autonomously and contributes with fresh ideas  
• Customer-focused mindset, fostering positive interactions within our organization and with external partners 

• Sharing your positivity and energy through internal actions and projects, fostering a vibrant team environment 
• Fluent in either Dutch or French, with proficiency on professional level in the other national language, as well as English. 

If you're fuelled by a passion for internal communication, eager to learn and grow, and ready to contribute your inventive spirit to our dynamic team, we invite you to take centre stage in this enriching internship experience.

Apply now and share your energy with ENGIE’s employees while nurturing your skills! 

PRACTICAL:

• Offices are in ENGIE Rodenhuize, Energiestraat 2, 9042 Gent. You are able to get there on a daily basis by yourself.
• Possible starting date: flexible
• Duration of internship: flexible, 3-6 months minimum. 
• No remuneration included since this is part of your education.

YOUR HR CONTACT PERSON and our RECRUITMENT PROCESS: 

Contact person: Els Bruyneel – els.bruyneel@engie.com

The process:

• CV screening: a relevant study background or proven communication background is a must.
• First short online introduction with you and our recruiter Els. Here we will test your motivation, personality and fit with our company.
• Second physical/online meeting with your internship manager. 
   

#STUDENTBE

MISSÃO/ ATIVIDADES

Apoiar o time de analista em conferências de planilhas, criação de pastas e organização de arquivos no SP, emissão de guias junto às prefeituras, interface com prefeituras para obtenção de guias de pagamento, monitoramento de certidões negativas, tratativas de Ids no V360.

REQUISITOS

• Ensino Médio completo;

• Estar cursando Ensino Superior em Ciências Contábeis (a partir do 3º semestre);

• Conhecimentos básicos em tributos e rotinas fiscais;

• Domínio de Excel em nível intermediário (uso de fórmulas, filtros, tabelas dinâmicas etc.);

• Boa comunicação verbal e escrita;

• Perfil proativo, com vontade de aprender e senso de organização.

LOCAL DE TRABALHO

Florianópolis - SC - Brasil

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz naturel ? 

Alors rejoignez-nous 

Devenez CHARGE D'AFFAIRES Sénior (F/H) 

Evreux (27)

Votre environnement de travail : 

Vous êtes intégré au sein de la Délégation Travaux Réseaux Nord-Ouest et contribuez à la construction et au renouvellement des réseaux de distribution de gaz en Normandie. En tant que membre clé du pôle ingénierie, vous serez au coeur de projets passionnants et stratégiques.

Vos missions :

- Gestion de portefeuille : Vous serez responsable d'un portefeuille d'affaires, pilotant chaque projet de l'investissement à la livraison finale.

- Qualité et conformité : Vous assurerez la qualité des prestataires à chaque étape, garantissant la conformité et l'exploitabilité des travaux réalisés.

- Satisfaction client : Vous serez un acteur clé de la satisfaction client, tenant régulièrement informés nos clients de l'avancement de leurs dossiers.

- Collaboration : Vous travaillerez en étroite collaboration avec des entreprises prestataires, les agences d'intervention, les collectivités territoriales et les riverains. 

- Accompagnement : Vous mentorerez les chargés d'affaires juniors, partageant votre expertise et votre savoir-faire. 

Qui êtes-vous ?

Vous  êtes titulaire d’un Bac à Bac+2/3. Une première expérience en pilotage de travaux serait un plus.

Vous être dynamique, motivé pour contribuer à la satisfaction clients et la qualité de services,

Vous etes doté d'une capacité d'organisation, d'adaptation et décisionnelle pour intervenir de façon adaptée en situation perturbée et dans le respect de la doctrine technique.

Vous disposez de qualités relationnelles reconnues (capacités d’écoute et de reformulation, tact et diplomatie dans les échanges) et d’un goût prononcé pour le travail en équipe.

Votre rémunération !  

Nous vous proposons une rémunération complète et attractive !

Un fixe sur 13 mois à partir de 29 K €  (selon expérience professionnelle lié à l'emploi, votre situation familiale) . 

Viendra s'y ajouter une rémunération variable par le biais d'une prime d'intéressement. Vous avez également accès à l'épargne salariale et êtes couvert par votre mutuelle d'entreprise. 

En tant que salarié des IEG (Industries Electriques et Gazières) vous bénéficiez de l'avantage énergie. 

Au-delà de votre rémunération, GRDF vous offre un cadre de travail agréable permettant de concilier vie pro/vie perso (22 jours de congés payés + 32 jours de RTT/an environ) et un parcours professionnel riche et varié, ainsi que des formations pour se professionnaliser.

Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrer GRDF c’est :   

• Rejoindre une entreprise responsable, reconnue pour son excellence dans les domaines de la qualité (Iso 9001), de la protection de l’environnement (Iso 14001) et de l’éthique (Iso 37001), engagée pour la transition énergétique grâce aux enjeux du gaz vert, et pour la diversité et le bien-être de ses 11500 collaborateurs.  
• Une expérience unique pour vous faciliter l’accès à l’emploi et un réseau de CFA partenaires sur l’ensemble du territoire afin de faciliter votre intégration à la formation spécifique sur nos métiers.