Qui sommes-nous ? 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux), ENGIE Home Service, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :

Technicien.ne de maintenance chauffage Gaz - H/F

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat

Localisation : Mulhouse

Vos missions :

Intégré.e à l’agence de Mulhouse, vous avez pour mission générale d’apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :

• Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des équipements de chauffage GAZ chez le client dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes.
• Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l’optimisation de leur appareil
• Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client
• Réaliser des devis (pièces d'usure, réparation, remplacement d'appareil, etc.)
• Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste

Profil recherché ?

• Vous êtes issu.e d’une formation technique type chauffage, maintenance, énergie
• Vous justifiez d’une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d’appareils de chauffage GAZ
• Vous savez lire et interpréter des schémas électriques
• Vous êtes doté.e d’un bon relationnel et d’un fort sens de la relation client
• Vous avez des compétences en électricité
• Vous êtes titulaire du permis B – Indispensable pour le poste

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous exercez un métier exigeant et au service de l’intérêt général 
• Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! 
• Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.
• Vous bénéficiez en plus :

• D’un salaire fixe, d’un 13e mois mensualisable, d’une prime d’intéressement et de participation, d’une prime commerciale pour chaque vente effectuée
• De tickets restaurant
• 17 RTT/an
• D’un compte épargne temps (CET) monétisable
• D’une mutuelle attractive
• D’un véhicule de service
• D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré                                                                                                                              Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap

Au sein de la DSI de GRDF, le domaine Système d'Information Relations Fournisseurs et Exploitation Dynamique du Réseau (SI-RED) recherche un Analyste Fonctionnel pour l'un des domaines de l’application OMEGA (Ouverture du Marché de l'Energie et Gestion de l'Acheminement).

OMEGA permet de gérer et de facturer l'acheminement sur le réseau de distribution de gaz aux fournisseurs d’énergie du marché assurant ainsi 95% du chiffre d’affaires de GRDF. OMEGA couvre 5 macro-processus métier :

1. Gérer les contrats distributeur de gaz - fournisseur
2. Gérer les demandes et les interventions
3. Intégrer les relèves et les données de consommation
4. Effectuer le calcul des quantités (allocations)
5. Facturer et recouvrer l’acheminement

Vos responsabilités

Au sein de la Cellule Maintenance OMEGA, l'équipe COFAL, composée d'une quinzaine de collaborateurs, est en charge notamment des domaines fonctionnels Contrats Fournisseurs, Frais, Facturation Acheminement et Allocations.

En tant qu'Expert AMOA SAP au sein de cette équipe, vous êtes en charge d'assurer le rôle de responsable du domaine "Allocations & Référentiel Contractuel" de COFAL, et à ce titre des activités suivantes :

• Animation d'ateliers avec la Direction Relations Clientèle ou d'autres entités du SI-RED et de la DSI, cadrage du besoin
• Ateliers de conception détaillée avec l'Intégrateur d'OMEGA
• Contribution aux livrables avec la rédaction de cahiers des charges et fiches de chiffrage, la relecture de SFD
• Contribution à la recette et aux tests de non régression

Vous êtes référent fonctionnel du domaine auprès des différents collaborateurs du SI-RED et de GRDF, et contribuez aux travaux opérationnels de maintenance corrective et évolutive.

Vous pouvez être amenés à participer à certains chantiers transverses au sein de OMEGA, voire à en piloter au sein de COFAL.

Votre profil :

Vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans dans les domaines de l'expertise fonctionnelle et la gestion de projets.

Vous êtes autonome et rigoureux, et effectuez le reporting au niveau attendu par les différents interlocuteurs de la DSI. A l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous savez établir une relation de confiance avec vos interlocuteurs et piloter les différents intervenants, internes comme externes, du projet.

Une bonne connaissance de SAP IS-U est indispensable.

Votre environnement de travail :

Vous intégrez la DSI de GRDF, véritable partenaire business des métiers de GRDF, au cœur de l’excellence opérationnelle, de l’innovation et de la transformation de l’entreprise

Au travers de ses programmes stratégiques et de ses initiatives transverses, la DSI favorise la transformation de l’entreprise et les parcours professionnels de ses collaborateurs.

Vous travaillez sur les sites de Saint-Denis et Pantin, dans un environnement de travail stimulant et au sein d’équipes engagées et dynamiques.

Le Siège de GRDF se situe à Saint-Denis (93) au 17 rue des Bretons.

Les +

- Salle de sport,

- Environnement dynamique, locaux agréables

- CET - Compte Epargne Temps

- Equilibre vie professionnelle / vie personnelle

- Jusqu’à 10 jours/mois de télétravail

Salarié de GRDF, vous serez engagé à nos côtés et au quotidien en faveur de l’égalité des chances et la diversité des profils, reconnu par le Label Diversité.

ALTERNANT(E) CHARGÉ(E) DE PROJET INNOVATION

ET STRATÉGIE D’ENTREPRISE

Situé à Bois-Colombes (92)

puis à la Garenne-Colombes (92, à partir d’octobre 2025)

Tu es à la recherche d’une alternance professionnalisante, accompagné(e) par un tuteur inspirant et à l’écoute ? Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens, évoluer dans une entreprise industrielle responsable et engagée dans la transition énergétique ?

Qui sommes-nous ?

Storengy, filiale du groupe ENGIE, développe et exploite des installations de stockage souterrain de gaz afin de garantir la sécurité d’approvisionnement énergétique de la France. Fort de son expertise et sa politique volontariste en matière de RSE, Storengy est un acteur engagé dans la transition énergétique avec pour ambition de convertir l’ensemble de ses stockages aux gaz renouvelables.

Pour plus d’information sur Storengy, vous pouvez consulter notre chaîne Youtube !

Nous recherchons un(e) alternant(e) Chargé(e) de Projet Innovation et Stratégie d’entreprise

Que feras-tu pendant ton alternance ?

Tu travailleras au siège de Storengy, situé à Bois-Colombes (92) puis à La Garenne-Colombes (92) à partir d’octobre 2025, à 25 minutes de Saint Lazare et de La Défense.

Tu seras intégré(e) à la Direction de la Transformation de Storengy dont les missions principales sont de :

• Mettre en œuvre, piloter, accompagner le projet d’entreprise Storizon2030 qui fixe le cap stratégique de Storengy autour de 4 piliers : développement des activités, ambitions RH, amélioration des processus et RSE
• Définir et diffuser les principes clés de la conduite du changement
• Accompagner les projets structurants de Storengy (nouveaux outils, nouvelle organisation, notamment) sur le volet conduite du changement
• Promouvoir l’innovation au sein de Storengy et développer la culture innovation des collaborateurs.
• Assurer le lien et la coordination avec la filière innovation du Groupe ENGIE
• Accompagner les collaborateurs dans leurs démarches innovantes et les valoriser.

La Direction de la Transformation travaille en lien avec toutes les Directions et filiales de Storengy (UK et Allemagne).

Nous te confierons les missions suivantes :

Missions Innovation :

• Participer à l’identification, le suivi et l’accompagnement au développement de projets innovants au sein de l’entreprise ;
• Lancer le challenge annuel et la sélection des dossiers (2026) ;
• Mettre en œuvre des actions de communication en lien avec la thématique Innovation, en collaboration avec l’équipe Communication (évènements, supports de communication etc...).
• Procéder à une veille en matière d’innovation

Missions Transformation :

• le suivi des plans d’action associés au projet d’entreprise Storizon2030 et la mise à jour des reportings correspondants ;
• la mise en œuvre d’actions de communication associées, en collaboration avec l’équipe Communication : newsletters bimestrielles, vidéos des contributeurs, évènements spécifiques ;
• la réalisation de certaines actions du projet d’entreprise telles que l’élaboration et la diffusion de guidelines de la conduite du changement, l’amélioration de l’efficacité des réunions…
   

Notre objectif est de te faire monter en compétences afin que tu sois autonome et que tu prennes confiance dans les missions qui te seront confiées. Tu feras partie intégrante de nos équipes !

Ce poste est fait pour toi si :

• Tu es issu(e) de formation Bac + 4 minimum
• Tu as une certaine appétence pour le management de projet, l’innovation, la conduite du changement
• Tu es reconnu(e) pour ton esprit d’équipe, ta réactivité, ta curiosité et ton excellent relationnel
• Tu fais preuve d’une bonne adaptabilité, notamment pour travailler avec des profils, des cultures et des niveaux hiérarchiques différents
• Tu es à l’aise avec les outils bureautiques (excel, powerpoint, word) et tu as des notions en matière d’IA (usage Copilot).
• Tu es capable de travailler et d’échanger en anglais

Pourquoi nous rejoindre ?

• Tu pourras préparer ton diplôme en toute sérénité.
• Intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier.
• Tu travailleras sur un site à taille humaine tout en bénéficiant d’une expérience au sein d’un Groupe reconnu mondialement.
• Tu pourras bénéficier d’une aide au(x) logement(s), le remboursement de 50% de l’abonnement aux transports, le remboursement de 5 AR en train au domicile familial et l’accès au restaurant inter-entreprise.

Storengy s’engage à évaluer chaque nouvelle candidature sans discrimination liée au handicap, à l’âge, au genre, à l’origine, à la religion, à l’orientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens et être accompagné.e par un tuteur inspirant et  
à l’écoute ?  

 
Rejoignez la Team Alternance ENGIE 

Au sein du groupe ENGIE recrute  

 
Un.e Alternant.e Assistant.e chargé.e de communication digitale (H/F) 

Diplôme préparé : Niveau BAC + 5  

 Durée : 2 ans 
Lieu : Montpellier 

Vos missions, si vous les acceptez :

Social media :

- Participation au comité éditorial et à la définition des sujets abordés au regard des enjeux de l’entreprise,

- Recherche de l’information sur les sujets,

- Ecriture et publication de la ligne éditoriale pour notre réseau social (Linkedin),

- Création de visuels associés,

Modération / Community Management :

- Modération des commentaires et réalisation des rapports mensuels et semestriels (analyse des KPI en fonction des objectifs, analyse de la concurrence, regard critique sur les actions, proposer des actions à mener et les mettre en œuvre),

Site web :

-Contribution à la stratégie de référencement du site web et intégrer des contenus en accord avec la stratégie globale et les objectifs SEO,

- Rédaction de contenus dans une approche rédactionnelle web (balise, SEO, nombre de caractères, harmonie texte image, maillage interne/externe),

- Création de médias associés,

- Réalisation des rapports mensuels et semestriels (analyse de la performance SEO, analyse du volume de leads générés, analyse de la concurrence, analyse de la qualité des pages à l’aide des metrics GA/Matomo).

Mais aussi :

- Mener une campagne de communication,

- Proposer des actions stratégiques,

- Prendre le lead sur certains comités éditoriaux.

Ce poste est fait pour vous si:

✔ Vous êtes passionné(e) par les énergies renouvelables,

✔ Vous avez une appétence pour les outils informatiques et maitrisez, idéalement, le Pack Office, CANVA, WORDPRESS et les outils d'emailing,

✔Vous disposez de connaissances en Gestion de projet, d'aisance rédactionnelle ainsi que d'un très bon niveau en orthographe,

✔ Vous avez le goût du challenge,

✔ Vous faites preuve de rigueur, de curiosité, de créativité et d’adaptabilité,

✔Vous êtes une personne dotée de sens de l'organisation et d’autonomie.

Nous rejoindre c’est surtout :

✔Découvrir un écosystème digital au sein d'une entreprise en pleine croissance,

✔Contribuer à élaboration d'une stratégie digitale,

✔Saisir l'opportunité de travailler sur divers supports digitaux ( podcast, application mobile, site web).

Qui sommes-nous ? 

Avec ENGIE participez à la transition énergétique ! Si vous partagez notre vision optimiste pour un avenir durable et souhaitez avoir un impact significatif, votre place est parmi nous. Devenez un « Transition Maker » et construisez un parcours professionnel passionnant au sein d'un Groupe leader de l'énergie présent dans 31 pays. Profitez de nombreuses opportunités d'évolution, de développement des compétences et faites partie d'une communauté engagée qui valorise la confiance, la collaboration et l'expression de votre potentiel. Ensemble, accélérons la transition énergétique et innovons pour un futur zéro-carbone. 

Notre engagement pour un environnement de travail inclusif :  

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller.  

Les alternants sont éligibles au télétravail selon l’accord en vigueur de votre entité, après une période d’intégration et selon la compatibilité avec les activités. 

Entité : 

Acteur principal de la transition énergétique, ENGIE Green accompagne ses clients dans le développement, la construction et l’exploitation des installations de production d’énergies renouvelables notamment des parcs éoliens et centrales solaires.  

Un projet d'entreprise ambitieux, orienté vers un avenir énergétique responsable.  

Participer à la transition énergétique en poursuivant notre objectif de faire d’ENGIE le leader des énergies renouvelables en France.   

Une communauté des alternants (10% des effectifs), vivante et dynamique, avec des ressources et des animations pour vous projeter dans un avenir professionnel enthousiaste et dans laquelle vous serez également acteur. 

1 – Conditions générales du stage

2 – Descriptif du stage

3 - Profil du candidat

Prêt-e à réaliser ton impact positif ? Alors rejoins Tractebel, une société du groupe ENGIE, et nos 5 600 experts passionnés à travers le monde, animés par la volonté de façonner chaque jour un monde plus durable. C’est ta chance de participer à l’aventure du siècle : accélérer la transition énergétique, tout en améliorant la vie des gens à travers des projets porteurs de sens. Apportes ta contribution à la neutralité carbone sur des marchés tels que le nucléaire, les énergies renouvelables, l'électricité et le gaz, les réseaux électriques, l'hydroélectricité et les barrages, les ressources et l'approvisionnement en eau, le dessalement, les bâtiments complexes et de haute technologie, les infrastructures de transport, les ports et les voies navigables. 
Es-tu prêt-e à faire la différence ? Dans ce cas, nous nous réjouissons de te rencontrer ! 

Ce que nous proposons 

• Mets ton éducation à profit chez Tractebel et aies un impact positif dès le premier jour sur des projets significatifs. 
• Apprends et évolues aux côtés des plus grands experts dans le domaine de l’énergie durable et de l’environnement bâti. 
• Fais partie d’un environnement collaboratif basé sur la confiance, où l’humain est la priorité.
• Rejoins notre lieu de travail accueillant et diversifié qui valorise les nouvelles voix et les perspectives innovantes.
• Découvres une variété passionnante de parcours professionnels potentiels – les opportunités de croissance au sein du Groupe ENGIE sont vastes.
• Profites de notre environnement de travail flexible qui soutient un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée pour le bien-être de nos collaborateurs.
• Une rémunération selon votre niveau d’études, votre année d’alternance et votre âge (% du SMIC ou SMC), avec 6 € d’indemnité repas par jour et 60 % de prise en charge du transport. 
• Entrée en service prévue en septembre pour une durée de 12/24 mois  

Ta mission 

En tant qu’alternant Ingénieur Qualité et Environnement au sein du service Qualité dans notre direction Support, tu contribueras tous les jours à notre mission en accompagnant ton tuteur /ton équipe dans les missions suivantes :  

• Suivre les indicateurs Qualité sur les secteurs d’activités dédiés
• Assister aux projets et offres dans la rédaction et la mise à jour des Plans de Management de Projet (PMP).
• Formaliser les non-conformités et identifier les opportunités d’amélioration.
• Consolider les retours d’expérience des projets et assurer le suivi des enquêtes de satisfaction client.

Ce que tu vas développer 

• Tu contribueras à la réalisation des intégrations et des formations internes Qualité et Environnement, en supports de communication.
• Tu réaliseras des enquêtes de satisfaction client afin de mesurer la qualité des prestations.
• Tu participeras à la réalisation des audits internes et externes.
• Tu assureras l’actualisation documentaire et tu prendras part aux revues de processus et de Direction.

Qui es-tu

• Tu es actuellement titulaire d’un Master 1 ou 2 en Qualité Environnement et/ou en Ingénieur Qualité dans une école telle que CESI ou EISTI
• Tu peux travailler avec les outils logiciels pertinents tels que Suite Microsoft Office, Office 365, Teams ainsi qu’un bon niveau Excel : Macros, tableau croisé dynamique..
• Tu as des compétences techniques en ISO 9001 : 2015.
• Tu as bon un esprit d’équipe, un bon sens du relationnel, rigoureux(se), autonome, curieux(se).
• Tu parles couramment français et tu as une bonne niveau écrit et oral de l’anglais.

Si tu as hâte de mettre ton talent au service de projets significatifs aux côtés de collègues de 100 nationalités différentes, unis par le respect mutuel, un bon équilibre vie privée-vie professionnelle et des normes d’éthique et de sécurité non négociables, alors Tractebel est l’entreprise qu’il te faut ! 

Postules directement en nous partageant ton CV et lettre de motivation.
Pour en savoir plus sur Tractebel, nos activités et les raisons pour lesquelles tu dois nous rejoindre, cliques ici !

#TRACTREF-10|65|01|35#

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et
à l’écoute ?

Rejoignez la Team Alternance ENGIE

Au sein du groupe ENGIE recrute

Alternant.e Data Scientist (H/F)

Durée : 1 an

Lieu : Paris La Défense

Période souhaitée : à partir d'octobre 2025

Filière souhaitée : Mathématiques/ Statistiques/ Informatique

Diplôme préparé : BAC + 5

Vos missions, si vous les acceptez :

✔ Identification de problématiques métiers (issues de la Vente, du Marketing, du Pricing, de la Finance, de l’Energy Management…) et traduction en problématiques data

✔ Conception et prototypage de modèles de data science et d’intelligence artificielle adaptés à différentes typologies de données en lien avec les différentes activités de l’entreprise comme le traitement de contrats/ documents spécifiques via IA générative

✔ Préconisation d’actions concrètes et aide à la décision afin d’améliorer la rentabilité de l’entreprise

✔ Participation au déploiement des modèles à forte valeur ajoutée dans le Cloud

Ce poste est fait pour vous si :

✔ Vous êtes en préparation d’un diplôme BAC+5/ diplôme d’ingénieur avec une spécialisation en data science, mathématiques appliquées ou statistiques.

✔ Vous êtes passionné(e) par la mise en œuvre de modèles analytiques à des cas concrets dans le domaine de l’énergie

✔ Vous êtes appétant(e) à la mise en pratique de méthodes innovantes tel que l’IA générative sur une typologie variée de données

✔ Vous avez une bonne maitrise d’un des langages de programmation Python ou R.

✔ Vous savez vous adapter, vous aimez évoluer dans un environnement agile et en constante évolution

✔ Vous êtes curieux(se), très dynamique, sérieux(se) et très professionnel(le)

✔ Vous n’avez pas peur des challenges

✔ Vous êtes un team player !

Nous rejoindre c’est surtout

✔Préparer votre diplôme en toute sérénité.

✔Intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier.

✔Etudier, travailler et être payé !

Qui sommes-nous ?

Avec ENGIE participez à la transition énergétique ! Si vous partagez notre vision optimiste pour un avenir durable et souhaitez avoir un impact significatif, votre place est parmi nous. Devenez un « Transition Maker » et construisez un parcours professionnel passionnant au sein d'un Groupe leader de l'énergie présent dans 31 pays. Profitez de nombreuses opportunités d'évolution, de développement des compétences et faites partie d'une communauté engagée qui valorise la confiance, la collaboration et l'expression de votre potentiel. Ensemble, accélérons la transition énergétique et innovons pour un futur zéro-carbone.

Notre engagement pour un environnement de travail inclusif :

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller.

Les alternants sont éligibles au télétravail selon l’accord en vigueur de votre entité, après une période d’intégration et selon la compatibilité avec les activités.

ENTITE

Au sein du groupe ENGIE, notre entité ENGIE - Entreprises & Collectivités, facilite et concrétise la transition vers la neutralité carbone des entreprises, des collectivités et des copropriétés, aussi bien à travers ses solutions d’énergies, qu’en proposant des services d’accompagnement pour consommer moins et mieux.

ENGIE Entreprises & Collectivités, Business Platform de GEMS, s’appuyant sur environ 650 collaborateurs et un maillage territorial fort, a pour mission la commercialisation en France d’énergies auprès de ses clients BtoB.

Notre ambition est d’être le fournisseur–conseil de référence des Entreprises et Collectivités en les accompagnant au quotidien et durablement sur leur feuille de route vers la transition énergétique.

Ainsi nous gérons et développons un portefeuille d’environ 63 000 clients de tous secteurs d’activité, représentant 710 000 sites fournis en gaz naturel, électricité. 

Nous proposons des offres d'énergie et des solutions innovantes adaptées aux besoins et usages de nos clients, permettant de simplifier leur transition énergétique et de les accompagner chaque jour vers la neutralité carbone.

Plus d'informations sur https://entreprises-collectivites.engie.fr

Chez ENGIE Entreprises et Collectivités, nous sommes fermement engagés en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion. Nous valorisons la richesse des expériences et des perspectives de chacun, et nous nous efforçons de créer un environnement où tous les talents peuvent s’épanouir.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin d'aménagements raisonnables pour participer au processus de recrutement, veuillez en informer votre recruteur, qui se fera un plaisir de vous aider.

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens et être accompagné.e par un tuteur inspirant et à l’écoute ?  

  
Rejoignez la Team Alternance ENGIE 

La Direction des Achats ENGIE recrute :
Un.e Alternant.e Acheteur.euse Business Analyst (H/F)

DUREE : 1 an
Lieu : Paris - La Défense (92)

Tes missions, si tu les acceptes :

✔ Sourcer, négocier et dialoguer avec un panel de fournisseurs de différentes tailles;

✔ Accompagner les chefs de projet et les prescripteurs internes dans la conduite de leurs appels d’offres (aide à la rédaction du cahier des charges, soutenance et négociations contractuelles);

✔ Coordonner et organiser la production d'informations "commerciales" fiables pour effectuer une analyse critique ;

✔ Effectuer la collecte et l'analyse de données liées aux initiatives de sourcing et de gestion des catégories ;

✔ Assurer le meilleur positionnement possible vis-à-vis des marchés fournisseurs dans le respect des règles d'éthique et de conduite en matière d'approvisionnement.

Ce poste est fait pour toi si:

✔ Tu justifies d’un très bon niveau en langue anglaise, à l’écrit comme à l’oral ;

✔ Tu as une véritable appétence pour les outils informatiques et maitrises le Pack-Office ;

✔ Tu es une personne organisée et travailles de manière structurée ;

✔ Tu fais preuve de rigueur, de curiosité et de persévérance dans tes projets ;

✔ Tu as développé des facultés d’adaptation et le goût du challenge ;

✔Tu disposes d’un sens relationnel développé.

Nous rejoindre c’est surtout

✔ Rejoindre un groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone, avec une ambition claire : Accélérer la transition énergétique pour protéger notre planète ;

✔L’assurance d’avoir un métier à impact positif ;

✔Un moyen d’incarner, dans votre vie professionnelle, vos valeurs personnelles dès votre formation.

Qui sommes-nous ?

Avec ENGIE participez à la transition énergétique ! Si vous partagez notre vision optimiste pour un avenir durable et souhaitez avoir un impact significatif, votre place est parmi nous. Devenez un « Transition Maker » et construisez un parcours professionnel passionnant au sein d'un Groupe leader de l'énergie présent dans 31 pays. Profitez de nombreuses opportunités d'évolution, de développement des compétences et faites partie d'une communauté engagée qui valorise la confiance, la collaboration et l'expression de votre potentiel. Ensemble, accélérons la transition énergétique et innovons pour un futur zéro-carbone.

Notre engagement pour un environnement de travail inclusif :

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller.

Les alternants sont éligibles au télétravail selon l’accord en vigueur de votre entité, après une période d’intégration et selon la compatibilité avec les activités.

Notre entité :

Le HQ du Groupe Engie regroupe l’ensemble des fonctions Corporates du Groupe qui définissent, accompagnent et pilotent le déploiement des politiques auprès de l’ensemble des entités du Groupes. Le HQ a également la charge de l’animation des filières métiers et opérationnelles pour les amener vers l’excellence et la performance support (Finance, RH, IT, Juridique, Communication, Santé Sécurité...). Il est composé de filières métiers (Finance, RH, IT, Achats, RSE, Communication…) ainsi que HQ des GBU (Renouvelables et Power, Local Energy Infrastructures, Supply & Energy Management, Networks) et Recherche & Innovation.

La mission d'ENGIE Research & Innovation (R&I ) est d'ouvrir de nouvelles voies pour accélérer la transition énergétique vers le zéro carbone en libérant le potentiel d'innovation.

Nous explorons et faisons passer à l'échelle les technologies qui accélèrent la transition énergétique.
Nous concevons et intégrons pour construire et orchestrer les systèmes énergétiques de demain.
Nous connectons les équipes de recherche et d'affaires, ENGIE et les écosystèmes externes.

WE ARE TRANSITION MAKERS

Ce que nous offrons :

Un environnement de travail qui encourage la créativité et le développement professionnel afin de nous maintenir à la pointe des technologies émergentes.

Une entreprise inclusive qui valorise la diversité des idées et des opinions, respecte l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée et encourage la flexibilité.

De nombreuses collaborations interdisciplinaires au sein de l'entreprise.

L'opportunité de contribuer à des solutions qui résolvent des défis majeurs.

REJOIGNEZ GRDF ! 

GRDF, filiale indépendante d’ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau qui distribue le gaz à plus de 11 millions de clients.

Vous êtes motivé ?

•    Pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz ?

•    Pour participer à l’avenir de la distribution du gaz (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNV, …) ?

Au sein du domaine EnVironnement de Travail (EVT), le pôle bureautique de Toulouse recrute son :

INGENIEUR INFORMATIQUE MOBILITE H/F

Poste basé à Toulouse

Vous intégrez la Direction Système d'Information (DSI) de GRDF, créatrice de valeur et partenaire des métiers, qui a comme mission d’assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs et au moindre cout.

Dans le cadre de sa transformation visant à se renforcer sur la maîtrise technique de son SI, la DSI recherche son ou sa futur Ingénieur Informatique Mobilité.

Vous serez rattaché(e) au chef d’agence Exploitation Bureautique au sein d’une équipe de 20 personnes. Vous êtes référent technique pour le périmètre de la mobilité (15000 utilisateurs), à savoir :

• Terminaux Android et Apple (1100 smartphones) / 5000 tablettes / 100 terminaux optiques
• MDM (intune)
• Publication d’applications mobile privée (store Android et Apple)

VOS FUTURES MISSIONS

Les missions confiées sur ce périmètre sont très variées :

• Animation et formation du collectif technique (techniciens et ingénieurs) du support N2
• Appui sur escalade d’incident du support N2
• Pilotage ou contribution à des projets techniques.
• Veille technologique (Apple, Google, Microsoft)
• Contribution au maintenir à jour du parc
• Accompagnement/support lié à l'autonomie des projets applicatifs
• Suivi des fournisseurs (Microsoft, Crosscall)
• Qualification des nouveaux matériels smartphone et tablette
• Contribuez à l’atteinte des objectifs et à la production de reporting associé.

VOTRE PROFIL

Titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou universitaire de niveau bac+3/+5 avec une spécialité en système d’information. Vous avez des compétences sur la gestion de l’environnement de travail Windows.
Jeune diplômé ou avec une première expérience professionnelle : vous êtes motivé ? Le challenge vous tente ? Nous vous formerons !

La connaissance de la solution Microsoft Intune, de la gestion d’un parc d’appareils Android ou une première expérience dans le domaine de la mobilité sont un plus !

VOS ATOUTS POUR REUSSIR

Si votre profil rime avec force de proposition, méthode, rigueur et curiosité.
Si vous avez à cœur de travailler en équipe, conduire des dossiers en autonomie et communiquer de manière simple et pédagogique, alors ce poste est pour vous !

INFORMATIONS DIVERSES

Quelques déplacements en France, à Paris tout particulièrement, sont à prévoir.

Pour des activités planifiées ou en cas de panne grave, vous pouvez être mobilisé en dehors des horaires habituels de travail ou le week-end (heures payées ou récupérées). L’emploi est associé à une astreinte éventuelle.

Lieu de travail :

16 rue de Sébastopol, 31000 Toulouse

Les +  :

-    Environnement dynamique, locaux agréables

-    CET - Compte Epargne Temps

-    Equilibre vie professionnelle / vie personnelle

-    Jusqu’à 10 jours/mois de télétravail

En tant que salarié.e de GRDF, vous serez engagé.e à nos côtés et au quotidien dans des actions en faveur de l’égalité des chances et de la diversité des profils, reconnues par le Label Diversité.

L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, par le respect de l'objectivité, de la transparence et de la non-discrimination à l'égard de l'ensemble des utilisateurs du réseau de distribution. A ce titre, vous veillerez à respecter et faire respecter le code de bonne conduite du distributeur GRDF.

Au sein de ENGIE Solutions, Le Pôle Industrie (900 collaborateurs ; CA 170M d’€) accompagne ses clients et notamment les groupes industriels et leurs usines de production (dans les domaines agro-alimentaire, cosmétique, pharmaceutique, aéronautique, automobile, manufacture,) ainsi que leurs centres de recherche vers la neutralité carbone et la sobriété énergétique à travers des offres et solutions innovantes. La création de valeur, la compétitivité de nos clients industriels, le développement de projets durables et respectueux de la planète sont nos enjeux du quotidien

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs ? Nous recherchons justement un Technicen second oeuvre H/F pour accompagner le développement du Pôle Industrie d’Engie Solutions.

Technicien second oeuvre F/H en CDI

Basé à Saint marcel (27)

Rattaché(e) au Responsable Equipe Exploitation vous êtes en charge de l’exploitation du site et êtes garant de l’activité multitechnique et travaux.

Dans cette optique, vos missions principales sont les suivantes :

• Maintenance et dépannages des équipements de chauffage, climatisation et ventilation
• Accompagnement de prestataires extérieurs
• Assistance au responsable de site Interventions de second œuvres 

Vos atouts :

• Formation : BAC
• Expériences : 1 an sur un poste similaire idéalement 
• Compétences techniques attendues : Vous avez une bonne connaissance des procédures de sécurité.
• Savoir être : rigoureux, responsable et une bonne faculté d’adaptation

Et sinon, on parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

• Un salaire annuel brut de 29k 
• Un 13ème mois et une prime vacances, 
• Des primes paniers,
• Une prime d'intéressement et un plan d’épargne entreprise,
• Une mutuelle très intéressante,
• Un CSE au top,
• Des primes de cooptation,

A propos de nous :

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 15 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5 milliards d’euros en 2021.

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

Décarbonation : collectivités, industries, bâtiments - ENGIE Solutions

ENGIE Solutions, l’allié des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation.